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文档简介
中考教师表彰会初中班主任发言材料尊敬的各位领导、老师:大家好!我非常荣幸、也非常感谢领导给我提供这样一个学习、交流的机会,今天与大家交流的题目是有爱的课堂,孩子们一定向往。回顾工作的14年历程,有得有失,有苦有乐,但不管怎么说,我是认认真真、踏踏实实走过来了。在此把我的一些体会和认识,和大家交流,以求共勉。我们知道老师的职责是教书育人。说实话,我以前对这四个字没什么太大的感觉,但随着年龄的增长,我越来越能体会这四个字的深刻含义。陶行知先生曾说:先生不应该专教书,他的责任是教人做人;学生不应该专读书,他的责任是学习人生之道。应该说“教书”和“育人”是一个不可分割的整体,但要从顺序上来讲,我更看重“育人”,我的工作经历告诉我:育人是第一位的。也许有人会说育人是个漫长的过程,短时间看不出效果,教育的功利性迫使我们不得不过分强调单纯的智育,想方设法提高学生的成绩。的确是这样,我以前也有过类似的问题和疑惑,不过我现在找到答案了。答案很简单:人如果被育好了,提高成绩是水到渠成的事情。我们要想将这两者完美的结合起来,就一定要从我们对学生的爱和主阵地课堂两方面下功夫。我们的课堂一定要充满爱,要有吸引力,能让孩子们主动学习,使学生由“要我学”转变为“我要学”,那怎样才能达到这个目标呢?有句话是这样说的:有爱的地方地狱也是天堂!我想,有爱的课堂一定比天堂更令孩子们向往!如何打造让孩子们向往的课堂呢? 可从以下几方面入手:一、孩子们向往的课堂,教师的爱体现在对学生学习兴趣的培养方面。对于九年级的学生来说,两极分化的现象已经是非常严重了,有些英语特别差的学生非常极端,甚至于在他们心里极其讨厌上英语课,在课堂上他们会说话,走神,甚至会影响我们正常上课,对于这种情况,我们首先是理解、同情他们。这些学生也挺不容易,上课他们听不懂,听不懂就不想学,不想学就更听不懂,形成了一个恶性循环,但是这种局面必须改变,否则会破坏班级的学习气氛,造成管理上的困难,同时也会影响到其他同学的学习。我们知道兴趣是最好的老师,要培养学生学习英语的兴趣,必须让学生在学习英语的过程中有成功的体验。我们可以把学生分成abc三个层次,对于每个层次的学生给予的任务要求及达成的目标,设计都是有梯度的,真正让每一层次的学生跳一跳就一定能摘到桃子。比如说对于成绩较差的学生,可以给他一个简单的问题,提问他们简单的单词等等。一定要让所有的学生参与到课堂中来,千万不能冷落任何一个学生,这样他们会有一种成就感,对学习会充满信心,同时他会感到参与学习活动的快乐,慢慢地他会很喜欢上英语课,另外还要多表扬多鼓励,注意开发孩子们的潜能。我们可以这样来想一下,如果我们的学生天天都盼望上英语课,我们还用担心成绩的提高吗?二、孩子们向往的课堂,教师的爱体现在尊重每一位学生。如果说,人世间有一种心灵的天平,那就是尊重。 被人尊重是一种权利,尊重他人是一种美德。对每一名学生都要一视同仁,不要有任何歧视。在我的课堂上人人平等,优者更优,差者乐学。我竭力维护他们的自尊,呵护他们敏感的心灵。如果有的孩子上课说话打扰课堂,我会对他笑一下,他也会回报我一个微笑,然后,就能比较好的遵守课堂纪律。如果有时他还有第二次,我依然对他微笑,但是,绝对不会有第三次,第二次时,他已经非常不好意思了。当然这些都离不开平时和学生之间的交流、沟通和谈心。我几年前带过的一个学生,他给我说过的一句话,我永远都不会忘记,他是这样说的:“老师,俺光想给你拉拉呱,很多老师学生都看不起俺,俺感觉你还能看得起俺这样的人。”当时我听了真的是特别的心酸,我才知道孩子的心灵是多么的敏感,他的内心是多么的自卑。我又想起当时上晚自习的情景,我发现他的脸发红,状态不好,我过去摸了摸他的额头,感觉非常烫,我问他吃药没有,他说没有,不碍事,下了课,我把他带到我家,正好家里有备用药,我给他量完体温后,就赶紧给他吃了退烧药,看得出他非常感激。这个孩子的长相比一般孩子差一点,成绩也不好,也不调皮,很容易被人忽视,所以他的内心深处充满了自卑,咱们可以想一下,他将来走向社会,这种与人相处的自卑能改吗?如果不能改,时间长了,他会不会心理变态呢?我感觉这是一个很严重的问题。那现在咱换位思考一下,如果我们的孩子在学校里也生活的如此自卑,作为父母,我们是什么感觉?我想我们希望什么样的老师教自己的孩子,那我们就做什么样的老师。其实,一个表扬,一个微笑,一个眼神,一句温暖的话,对成绩好的学生是锦上添花,对那些需要鼓励的学生则是雪中送炭。对于我们来说“锦上添花”既轻松又美丽,但是“雪中送炭”就辛苦多了,我们需要一忍,再忍,虽然辛苦但是重要!三、孩子们向往的课堂,教师的爱要体现注重课堂教学的落实。教学不落实,就像纸上谈兵,一检测就崩溃。对于我们英语学科来说,让学生说,是落实;让学生写,也是落实;关键是让学生对所学知识能够灵活运用,万变不离其宗,以不变应万变,这才是根本,这才是教学的最终境界。那又如何达到这一点呢?靠强制?绝对不行!靠压制?也不行!我们需要的是人性化的管理给学生以爱,以宽容,爱和宽容并不等于纵容,它是严格的另一种表现形式,是对学生深层次的理解和信任,我们要把握好“严中有爱,爱中有严”的度。我们可以给同学们分析利弊,讲清道理,利用要攻城先攻心的战术,让他们自然而然想去做。四、孩子们向往的课堂,教师要用爱挥洒激情和活力。如果一节课,老师没精打采,学生哈欠连天,毫无生机和活力,我认为这样的课堂是非常失败的。上还不如不上,效果肯定很差。老师再有什么烦心事,但一旦登上讲台,就要全身心投入到课堂教学上,充满激情,热情洋溢!在调控课堂方面,要放的开,收的来。一旦课堂上同学们精神状态不太好时,可以讲一个笑话,幽默一下,活跃一下课堂气氛。如果我们的课堂是一本书,字里行间就应该流露出老师深深地爱。把我们的爱贯穿在课堂教学的每个环节,挥洒在每时每刻。充满爱的课堂,让学生倍加感受爱的温馨,享受到成功的喜悦;充满爱的课堂,让老师不再是威严地站在讲台上,令人敬而远之的形象,而是可亲可敬的长者,是平等相处的朋友。在这种情况下,爱屋及乌的效应自然而然就产生了,教学成绩的提高那就是水到渠成的事了。 我心中始终是这样认为的:人非草木,孰能无情?如果我们真心真意的去爱每一个学生,那学生回报我们的也一定是真诚的爱。当然了,有时我感觉你就是对学生再好,也不可能换回所有学生的心,总有极个别的出了名的学生对你不理解,这也是很正常的,可能我还是做得不够。但是,大多数学生对你一定是非常非常尊重的。其实,说实话,我刚参加工作时觉得要对学生充满爱,好像是唱高调。但是,我现在确确实实的发自内心想说:爱和宽容比惩罚更重要!只要老师真正为学生考虑,真正走进了学生的内心世界,一心一意、全心全意为了他们,那么学生必然拥护你,必然亲近你。教学生,和学生相处是一个长期的过程,不是你随便几句好话就忽悠住的,俗话说得好:路遥知马力,日久见人心。所以我们就要结合自身的特点,形成自己特定的风格,以自己的人格魅力去感染学生,以自己的学识去征服学生,以理服人,以智育人。记得期中考试之后,我们学校的杨校长问我,他说:“,你有什么绝招,你们班考的那么好?”的确考的不错,我带的九年级三班50来个参加考试的,进高分线的是34个,我当时就笑了,我说:“哪有什么绝招啊!” 真的没有绝招,我只是把作为一名老师该做的每一件事用心去做好,真心的去爱每一个学生。当时有个叫王硕的孩子找到我就哭了,她说没考好,实在对不起我,我当时非常感动,我知道这是爱的力量。当然,对于不同的孩子爱的方式也不一定相同,通过和孩子们谈心,了解孩子们的需求和困难,能帮忙就帮忙,虽然我并不富有,但是我可以少吃几次肉,少买几件衣服,节省点钱帮助实在贫穷可怜的孩子,话又
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