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文档简介
依法治税领风骚 文明服务铸税魂 灌南第三税务分局申报文明单位事迹材料 今年来,三分局在精神文明创建活动中,以“创建文明单位、 带一流队伍、创一流业绩”为创建目标,把坚持以人为本、服务纳 税人作为精神文明创建的出发点和落脚点,积极调整创建思路, 内强素质,外塑形象,积极培育和谐理念,建立了党、政、工、 团齐抓共管的创建机制,形成全局上下联动,全员参与的创建氛 围,并将文明单位创建活动贯穿于税收工作的全过程,开创了精 神文明创建工作的新局面,为促进税收事业发展提供了强大的精 神力量。 一、强化思想认识,为创建文明单位筑牢基础 地税部门作为与人民群众利益息息相关的“窗口单位”,开展 创建文明单位活动不仅是做好地税工作的重要保证,而且是贯彻 落实科学发展观的重要思想、树立党和政府在人民群众心目中威 信的一个重要载体。正是基于这种认识,第三税务分局狠抓观念 更新和认识提高,组织了各种类型的座谈会、动员会,广泛宣传, 深入发动,层层教育,引导干部职工深刻理解创建文明单位的重 要意义,增强全局创建文明单位的紧迫感、责任感,调动广大干 部群众参与创建的积极性、主动性。在此基础上,注重抓好三个 环节:一是健全机构。成立了分局长亲自挂帅的精神文明建设领 2 导小组,明确人员分工狠抓精神文明建设,分工到人,职责明确。 二是建章立制。制定了创建文明单位的整体规划、工作制度和活 动办法,建立了创建工作档案,使文明创建制度化、规范化。 二、强化素质教育,为创建文明单位增强动力 建设一支政治强、业务精、作风正的地税队伍,是创建文明 单位的动力源泉。为此,三分局在抓队伍建设时,以“严”为本, 突出抓干部职工能力的培养和素质的提高,提升干部职工的服务 理念,强化干部队伍的服务意识,努力构建和谐税务机关。一是 加强思想教育,强化职业道德修养。广泛开展了以邓小平理论和 “三个代表 ”重要思想以及科学发展观为主要内容的政治理论教育, 认真学习和贯彻公民道德建设实施纲要 ,并通过举办专题讲 座学习、开展爱国爱岗教育、社会主义荣辱观和文明礼仪教育, 引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观,不断提高了 干部职工的政治素质和道德修养。二是加强业务培训,通过多渠 道、多方式的业务培训和竞赛,全局上下形成了“竞优争先创一流, 你追我赶争上游”的良好氛围,干部职工的业务素质得到不断提高。 三、强化形象建设,为创建文明单位营造氛围 近年来,三分局注重把积极培育和谐理念,塑造良好的外部 形象作为精神文明创建工作的出发点和落脚点。一是拓展纳税服 务,做到个性服务“全方位”。二是积极开展地税文化建设,丰富 职工的业余文化生活。在认真开展户外活动的同时,建立了一支 3 户外运动队、摄影小组,先后开展“没有完美的个人,只有完美的 团队”为主题的野外活动、并积极组织干部职工参加共和国建党 90 周年爱国教育活动。这些活动的开展,为振奋地税精神,凝 聚地税力量起到了促进作用。三是积极开展“扶贫帮困”活动,今 年来,先后为我们三分局管理区贫困户送去了价值 5000 元的面 粉、化肥。四是创造良好环境,维护干部职工权益。为积极创建 “花园式”庭院单位,先后规划了绿化带、绿荫带,并实施规范化 管理,使办公生活区呈现出“环境优美、治安良好、秩序井然”的 新景象。 四、强化征管工作,为创建文明单位注入活力 逐步建立科学、严密的税收征管运行机制是创建文明单位的 有效途径。近年来,三分局将文明单位创建活动贯穿于税收工作 的全过程,针对三分局刚组建成立,人员少的实际,及时提出“抓 细、抓实、抓大不放小”的工作思路,充分发挥地税干部职工“能 打硬仗,善打胜仗,不畏困难,敢于胜利”的精神,千方百计、全 力以赴组织税收收入,为推动地方经济发展和社会进步做出了积 极的贡献。一是抓好税源分析,推行领导与重点企业联点制度, 准确掌握税源动态,确保了税收
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