《把事情做到最好》读后感

学会做人、做事 把事情做到最好读后感 “聪明的人把事情做好，精明的人把事情做得更好，高明的人把事 情做到最好。 ”这是比尔盖茨的名言，也是把事情做到最好这本书 首先映入我眼帘的一句话。这本书从想做事、肯做事、能做事、会做事、 敢做是、善做事、做对事、做成事、做好事和不出事这十个章节，环环 相扣，讲述“把事情做到最好“这一主题。书中深入浅出，娓娓道来的 叙述，如抽丝剥茧般揭示了做人、做事的道理，亦如良师益友般教导读 者如何把事情做到最好。书中所阐述的做人、做事的方法和理念，令我 感想颇多。 首先，会做人才能做好事。作为当代的年轻人，满怀抱负之心进入 职场，而面对职场中的现实，往往会产生消极、激进的思想跟情绪，久 而久之，这一类的思想跟情绪会影响我们的职场生涯。如同书中碧桂园 集团董事长杨国强所说当代年轻人缺少“做事就要做到最好”的精神， 太计较个人得失，反而会失去更多机会。要把事情做到最好就要肯做事、 而且要有将事情做好的能力。领导交待的事情，安排的任务，不肯做， 不愿做，越是计较得失，越是畏缩，越是没有实践锻炼的机会，更谈不 上具备做好事的能力。作为工程建设中的年轻一员，必须具有“做事就 要做到最好”的精神，寻找自身差距，不断的提高自己的业务水平，知 道自己的不足才不自满，才有想做事的强烈想法，才肯自觉自愿去把事 情做好，在工作中不断的提高自己，使自己具备的做好事情能力。除此 之外，从事银行服务业的人每天都会面对不同的客户，因为不理解、沟 通不畅等原因，造成的误会有很多，不免会受气，那是很正常的，因为 我们这个行业就是以客户为中心，工作中还要以上司为中心。既然要以 别人为中心，就不能一意孤行，要学会站在别人的角度看待问题，会沉 住气，和气的解决问题，这样问题也会迎刃而解。工作中有时还会遭到 同事的误解，这时过多的不满与争辩反而会使矛盾激化，不利于以后的 工作局面，我们只有冷静、忍耐、谅解，才能化干戈为玉帛，为与同事 以后的合作创造良好的氛围。会做事，但不会与同事共事，不仅成不了 大事，有可能连小事都做不好。当代年轻人面对繁琐的工作，难免会有 些心浮气躁，学会戒骄戒躁是扎实工作的必要条件，正如同书中所说， 会做事要耐得住性子、俯的下身子、沉得下心思，今天的努力，今天看 不到，明天就一定能看到。因此，学会做人，就是学会做一个称职的职 场中人，具有“把事情做到最好”的精神，拥有一个良好的心态，才能 有有所进步、有所发展。 其次，会做事还要做好事。工作讲求方式跟方法，才能有效率，做 到事半功倍。正如同书中所说“忙要忙到点子上” ，这个点就是抓落实、 办实事、解难题。会做事，不代表把事情做好，机械的去完成工作，而 不动脑经思考，虽然工作已做完，但未能达到效果也是徒劳无功。然而， 带着方法去工作，去考虑如何提高工作效率，增强自己的主观能动性， 才能把事情做好。要把事情做到最好，就要善于整合资源，善于变通， 不死守常规，不呆板处事，随机应变，想办法去做事。书中说：基层人 员每天接触的都是非常具体的事情，更多的是要研究怎样把事情做正确。 的确如此，上级的每一项决策，每一项要求，都需要基层人员配合去完 成去落实，也更需要基层人员把事情做正确，这样才能把事情做好。作 为基层人员要时刻牢记：用正确的方法，去把事情做正确。书中还提到 本杰明富兰克林的处世之道：要把事情做好，先让自己变好。作为湖 北银行中的一员，扎实的业务知识是完成工作的先决条件，储备丰富的 业务知识是完善自我的必经之路。回想自己在工作中的表现，发现自己 的经验仍然不足，专业知识缺乏，因此工作总不能做到尽善尽美。想把 事情做好，先让自己变好，不断的改善自己，弥补缺点，才能把事情做 到最好。做好事也要保证不出事，把眼下的事情做好，无论大小，都要 了解得非常透彻，只有细心才能脚踏实地地完成目标。对于超越自己权 限的事项，勤请示，主动、及时汇报自己的工作，少犯错误，这样才能 保证与上级顺利沟通，更能把事情做好。身为成长中的职场人，要时刻 反省自身的缺点，警示自己。特别是在处理业务时，必须有风险意识， 不断改善，减去一切对自己不利的东西，严格要求自己，虚心听取别人 的意见，向优秀的人学习，积累经验，以后才能把事情做好。 把事情做到最好，不是一句空口号，而是需要我们付出实际行动到 工作当中。把事情做到最好关键还是工作态度，摆正心态，耐得住性子、 沉得下心思，才