2012初级会计职称《经济法》：个人所得税税率表

2012 初级会计职称经济法：个人所得税税率表 个人所得税计算公式 工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得 “五险一金”扣除数）适 用税率速算扣除数个人所得税税率表 2012 年个人所得税税率表 2011 年 9 月 1 日起调整后，现 2012 年现在实行的 7 级超额累进个人所得税税率表 7 级超额累进个人所得税税率表 2011 年 9 月 1 日起调整后，也就是 2012 年现在实行的 7 级超额累进个人所得税税率 表 个税免征额 3500 元 （工资薪金所得适用） 级 数 全月应纳税所得额（含税级距）【税 率资讯网提供】 全月应纳税所得额（不含 税级距） 税率 (%) 速算扣除 数 1 不超过 1,500 元 不超过 1455 元的 3 0 2 超过 1,500 元至 4,500 元的部分 超过 1455 元至 4155 元的 部分 10 105 3 超过 4,500 元至 9,000 元的部分 超过 4155 元至 7755 元的 部分 20 555 4 超过 9,000 元至 35,000 元的部分 超过 7755 元至 27255 元 的部分 25 1,005 5 超过 35,000 元至 55,000 元的部分 超过 27255 元至 41255 元 的部分 30 2,755 6 超过 55,000 元至 80,000 元的部分 超过 41255 元至 57505 元 的部分 35 5,505 7 超过 80,000 元的部分 超过 57505 元的部分 45 13,505 例如：某人某月工资减去社保个人缴纳金额和住房公积金个人缴纳金额后为 5500 元 ，个税计算：(5500-3500)*10%-105=95 元 个人所得税税率表二 （个体工商户的生产经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用） 级 数 全年应纳税所得额 税率 (%) 速算扣除 数 1 不超过 15000 元的 5 0 2 超过 15000 元至 30,000 元的部分 10 750 3 超过 30,000 元至 60,000 元的部分 20 3750 4 超过 60,000 元至 100,000 元的部 分 30 9750 5 超过 100,000 元的部分 35 14750 个人所得税税率表中含税级距与不含税级距的区别 答：在实际工作中，对于某些个人所得收入采用税后收入的概念，比如支付税后多少 多少金额。这时，需要将税后的收入按一定公式换算为应税所得，然后再按照一般方法计 算应交的税款。否则，将导致税款的少征。这里，在换算为应税所得过程中需要适用的税 率及速算扣除数不能按照含税级距的税率表来套用，必须使用不含税级距的税率表。这就 是不含税级距税率表产生的原因。这里的不含税级距指的是“税后收入”级距。 至于两者之间的联系，实际上两个税率表是一回事，只是将含税级距税率表中的应税 所得，按照数学方法，换算为不含税级距税率表中的税后收入，以方便对税后收入进行征 税的计算工作，仅此而已。 新税法个人所得税计算方法 全月应纳税所得额=月薪金收入总额（包括加班费等）-3500-个人支付的社保和公积金 费用 全月应纳税额=全月应纳税所得额适用税率速算扣除数 年终奖金应纳税额 年度奖金的个人所得税适用的税率：年终奖金总额/12 后再对应适用税率 年终奖应纳税额=年终奖金总额年终奖适用税率速算扣除数 示例：新税制 如某员工 2012 年 1 月工资收入 5000 元，并同时获发 2011 年度年终奖总额 10000 元。 该员工 2012 年 1 月的个人所得税计算如下： 学会计,有方法 当月工资收入的个人所得税=50003500-500010%（个人社保部分）-5000*5%（个人 住房公积金部分）3%0（速算扣除数）=22.5 元。 该员工年度奖金的个人所得税适用的税率：1000012=833.33 元，其相对应的适用税 率是 3%，