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文档简介

临床科室备用药品检查评分表 科室 得分: 项目 分值 检查要求 评分标准 (说明) 扣分理由 备注 药品管理人员 10 分 各科室应指定一名 工作人员负责药品 的领用、保管、养护 等工作。 科室无指定人员负 责药品管理扣 10 分 药品领用管理 10 分 新增药品、麻醉、精 神药品应按规定审 批后领用。 药品不安规定领用, 发现一次扣 5 分。 普通、麻醉、精神、检验 药品(试剂)登记本管理 15 分 每日交接班,有记录 及签名。使用后及时 补充 无 药品登 记本扣 15 分; 药 品数量 帐物不服,发现一次 扣 1 分,麻醉、精神、 检验药品(试剂),发 现一次扣 5 分,可累 计超加;药品交接 班缺项,发现一次 扣 1 分。 2 药品分类存放管理 10 分 摆放整齐、有序,高 危药品用白底红字 标明“高危 药品” ;外 用药品用白底红字 标明“外用 药” ;口服 药品用白底蓝字标 明“注射、口服、麻 醉药”; 、麻醉药品、 第一类精神药品专 柜加锁。 药 品摆放不整 齐, 发现一次扣 1 分; 药品不按规定张贴 标签,发现一次扣 1 分; 麻醉 药品、第 一类精神药品不按 规定专柜加锁,发现 一次扣 10 分,可累 计超扣;药品标签 未使用药品商品名, 发现一次扣 1 分。 药品存放条件 10 分 严格按照国家批准 的药品说明书所列 储存条件存放,严防 药品破损、霉变、虫 蛀、失效、过期。 药品(包括生物试剂) 不按药品说明书储 存的,发现一次扣 5 分,可累计超扣。 药品有效期管理 10 分 每月专人负责查看药品的有效期,并按 效期调整使用,效期 在三个月内应提醒 工作人员注意,防治 过期浪费,发现有标 无 专人负责药 品 有效期的扣 10 分; 药 品有效期在三 个月内无警示标志 扣 1 分;药品有效 期在一个月内,发现 3 签不清和药品过期、 破损、变色、混浊等 情况应做好报损处 理,并重新领用该药 品。 一次扣 10 分,可累 计超扣。 药品退库管理 10 分 临床科室减少备用 药品必须由药械科 备案后退回药库,麻 醉、精神药品按规定 审批后退回。 药品不按规定退库, 发现一次扣 5 分,扣 完为止。 麻醉、第一类精神药品 使用登记管理 15 分 对麻醉药品、第一类 精神药品临床使用、 空安瓿废贴回收,残 余液销毁登记记录。 发现一处缺项扣 2 分。 药品自查管理 10 分 临床备用药品有指 定工作人员每月自 查一次。 无自查记录,发现一 次扣 10 分。 说明:1.临床备用药品检查针对科室:西药房、中 药房、 药库 、检验科、特检科、放射科、门诊部;2

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