鄞州股份制度

鄞州股份制度篇一：公司管理制度目 录 目 录. 1 第一部分 总 则 . 2 一、 公司管理制度大纲.2 二、 员工守则.3 三、 企业文化、企业理念.3 第二部分 公司管理制度 .4 一、 文书档案归档管理制度.4 二、 计算机管理制度.5 三、 员工工作牌管理制度.6 四、 保密制度.7 五、 印章使用管理制度.8 六、 考勤管理制度.9 七、 请假制度及规定.10 八、 公司福利及相关规定.13 九、 卫生管理制度.15 十、 通讯设备管理及使用制度.15 十一、 员工工资发放及薪酬管理制度.16 十二、 办公用品采购领用.18 十三、 工作服购买领用等管理.21 十四、 会议标准制度.21 十五、 招聘调动离职规定.23 十六、 财务管理制度.25 十七、 图书选购与管理制度.26 十八、 培训制度.27 十九、 其它规定事项.29 第一部分总 则 为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度大纲。 一、公司管理制度大纲 1、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。 2、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。3、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。 4、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。 5、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。 6、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。 7、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。 8、工作期间内不得窜岗、闲聊、玩网络游戏、网络聊天、利用公司电话打私人电话、吃食物、听音乐等与工作无关的事情； 9、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。二、员工守则 1、 遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业。 2、 维护公司声誉，保护公司利益。 3、 服从领导，关心下属，团结互助。 4、 爱护公物，勤俭节约，杜绝浪费。 5、不断学习，提高水平，精通业务。 6、积极进取，勇于开拓，求实创新。 三、企业文化、企业理念 1、发展史： XX 年，硕学正式成立，年底招了 900 人左右。 XX 年，硕学开设北仑分校，以及慈溪、余姚等地报名点，XX 年总招生 1700 人左右。XX 年，硕学开设鄞州分校。目前是浙江师范大学和浙江农林大学在宁波的唯一函授站。和宁波教育学院、杭州今明教育、绍兴前进教育、宁波新世纪教育、宁波诚信教育是战略合作伙伴。主营成人高考、远程教育。 现有江东、鄞州、北仑三个直营校区，全职老师 34名，教学面积 1500 平方，在校生 2500 人（不断会增加） 。 2、企业文化： 硕学教育将永远定位于创业型企业，因为我们硕学人深信：“创业没有终点，创业者永远在路上！”希望硕学的员工都牢记：“成功没有终点，每一次的成功都是为了下一次更大的成功！”在团队塑造方面：硕学教育希望能塑造一个“鹰团队”和一个“雁团队” 。 “鹰团队”侧重市场前方工作，强调激情，干劲，睿智，高效、善于接受挑战。 “雁团队”侧重办公室后方工作，强调团结、友好、和谐、互助。 鹰雁团队协调合作，打造“激情、高效、睿智、团结、和睦、勇攀高峰”的高效、精英团队！ 硕学教育对团队的要求是：“ 召之即来，来之能战，战之能胜” 办学理念：硕学教育传输的不仅是课本知识，更是一种技能的培训以及品质的塑造在教学过程中的渗透。帮助学员去提升能力和学历，成为他们职场的加油站！ 管理理念：塑造高效、精英团队，相信团队的力量！塑造鹰雁团队组合。团队合作、学习型组织、艰苦奋斗，是我们的价值观！ 用人理念：以人为本，不仅提供员工的物质、生存需求，更为员工量身制作适合自己的职业生涯发展规划。为员工价值的实现提供更广阔的空间。 实现人生价值最大化！第二部分公司管理制度 一、文书档案归档管理制度 1. 各部门在各项活动中形成的具有价值的文件、材料均属归档范围，交行政部统一管理。 2. 各部门形成的文件、材料由兼职档案员（各部门指定内勤人员）收集、审定、整理、立卷。档案由下至上设立 1-5 星级（-）保密等级，上交行政部档案必须由各部门主管设定好档案具体的保密星级指数，行政部门最终审核，校长核决档案保密星级指数。 注：可向公司所有人（包括董事会成员，一般股东，管理层，正式员工，实习生，兼职人员等）公开或查阅； ：可向公司所有人（包括董事会成员，一般股东，管理层，正式员工等）公开或查阅； ：可向公司所有人（包括董事会成员，一般股东，管理层等）公开或查阅； ：可向公司所有人（包括董事会成员，一般股东等）公开或查阅 ：可向公司所有人（包括董事会成员即公司股份超过 5%的股东）公开或查阅 文件、材料各部门需定好要通知或公告的部门或个人，并由行政部完成统一通知与公告的工作。通告形式一般以纸质公告粘贴到学校公告栏或以邮件形式发送到公司相应企业邮箱。文件、材料由下至上设立 1-5 星级（-）重要等级，由行政部最终核决文件重要星级指数。 3. 归档的文件材料应齐全、完整、准确可靠。 4. 下发文件不仅要在硬盘中保存留档，还应留有书面材料存档。即一般需要留存三份文件（电子档、纸质原件和纸质复印件） 5. 凡归档的文件必须留原件存档，书写整齐，用毛笔、蓝黑色钢笔、碳素笔抄写，如有不符合要求的档案员有权退回原部门重新书写。档案一般情况要求为非手写版，如有其它情况例外。 6. 重要文件如部门需用可进行复印，但原件必须归档。原件需保存在行政部，部门自己以复印件留存。 7. 本公司工作人员不准将文件、材料带进公共场所和其他场所，不准带回家中，要及时交给行政管理部门。一般情况如此要求，如有例外情况需书面做出说明并取得部门主管统一。 8. 对于违反保密规定，泄露国家公司机密或造成一定后果者要依据保密法的规定，严肃处理并追究其责任。 9.解释权归公司行政人事部。 二、 计算机管理制度 一、公司计算机由行政财务部负责管理盘存和维护，行政办公室监督计算机管理规定的执行。 篇二：鄞州区金融办金融业规划(宁波)鄞州区金融办在 “十二五”金融规划编制工作中创 先争优 金融是现代经济的核心， “十一五”期间宁波市鄞州金融业加速集聚发展，为区域经济社会转型升级提供了重要支撑保障。做好“十二五”金融发展规划编制工作，对推进区域经济社会和金融发展极为重要，是开展“创先争优”活动的重要体现。区金融办坚持全面贯彻落实科学发展观导向，把握国家金融方针政策动向，根据鄞州区域经济社会转型升级总体要求和宁波南部新城建设战略规划，围绕“健全产业体系、提升服务功能、防范金融风险”要求，科学确定金融发展目标，进一步解放思想、积极创新，研究编制“十二五”金融业发展规划。 一是打造鄞州上市公司板块，大力发展多层次资本市场。按照“储备一批、培育一批、上市一批”的目标，立足鄞州优势企业和成长型企业资源，把握鄞州产业结构特点，建立上市潜在企业资源数据库，将上市推进工作覆盖至所有具备上市可能的企业；境内上市实行主攻中小板、抓牢创业板、兼顾沪主板的工作方略，推进上市梯队群体内的龙头骨干企业、行业优势企业、新型成长型企业开拓相应的上市融资渠道，提升境内上市企业群体规模与影响；深化与境外中介机构接触，跟踪境内企业在以美国纳斯达克为主体的北美市场、以香港为主体亚洲市场、以伦敦为主体的英国市场上市情况，以新兴产业成长型企业为重点筛选和推进区内相应企业选择合适的境外上市路径，提升上市公司国际化水平；强化部门联动、培训促动、宣传发动、机构推动、先发带动等“五动”机制，多途径优化上市整体推进的工作格局与工作机制，适时修订上市扶持政策，提升支撑企业上市的环境与氛围；积极推进上市公司再融资、股权融资、债券融资，引导企业有效运用资本市场融资工具，提升多渠道直接融资规模与层次。 二是发展壮大银行业，强化信贷市场融资功能。支持鄞州银行实施“一核多星”的总体发展战略，建设以本部为核心，在全国范围内积极稳妥开展参与农村小型金融机构投资组建，推动鄞州银行成为更具影响力的区域性银行机构；优化机构结构、层次与机制，提升在鄞国有银行、股份制银行、城商行等分支行市场影响力；推动银行业优化信贷结构、搭建银企对接桥梁，引导信贷资金投放向重点产业和重点扶持企业倾斜；推动信贷产品创新，引导银行机构加大对新兴产业、新型经营模式、重点人群创业支持力度；推动信贷方式调整，引导银行机构强化对城乡建设资金保障。 三是加快发展保险业，完善保险市场体系。从引进区域总部级保险机构、鼓励民营资本设立保险机构、引导区内保险机构合理布设网点三个方面培育保险主体，健全机构体系；充分发挥保险业在服务“三农” 、建设“平安鄞州” 、抵御汇率风险、完善社会保障体系及资金融通等方面的作用，拓宽保险领域，提升服务水平；通过各种渠道、各种方式加强大对保险知识的宣传力度，使更多的市民了解保险功能、增强保险意识。 四是大力发展新型金融业，健全金融服务体系。重点培植股权投资业、融资租赁业、金融外包业等三大战略型金融业；引导发展信用担保业、典当融资业、小额贷款业、金融咨询服务业等金融配套产业；探索构建民营资本进入金融、类金融产业的平台载体。 五是加强金融风险防控，创建优良金融生态环境。加强与市级“一行四局”金融监管机构协作，强化综合监管，严控银行、保险、证券业交叉性风险；严厉打击恶意逃废金融机构债务、非法挪用交易结算资金等违法犯罪行为，支持金融机构通过法律手段维护自身合法权益；严格落实区域金融风险防范监测制度(来自: 小龙 文档 网:鄞州股份制度)、非法集资处置联席会议制度、督促金融机构强化内控制度，加强金融风险防范化解能力；加强信用环境建设，提高诚信水平，引导民间资本有序流动；开展行业优质服务创评活动，提高服务对象满意度，树立金融行业社会公民的良好形象。 六、完善保障措施，促进金融业全面发展。政策上推进出台鼓励金融产业发展的优惠政策、强化金融创新激励机制；空间上根据区域经济社会总体规划，优化金融业空间布局，推动城乡金融服务资源合理配置，促进金融产业集聚和金融服务延伸；人才上采取引进与培训相结合的方式，通过多种形式，提高金融队伍的整体素质。机制上强化政府组织领导、区金融办牵头协调职能，提高行业协会作用、完善经济金融信息沟通机制，落实企业上市等金融重点工作责任制。 篇三：宁波鄞州公司注册鄞州注册公司流程及文件 1.公司名称；需要材料： 5 个公司名称、股东出资比例、经营范围、注册资本、股东身份证、房产证复印件、租房合同、企业预先核准申请表。填写名称预先核准申请表，提交上述资料到工商局，一到两个工作日后，出具名称预先核准通知书。 2.开验资户；需要材料：企业名称预先核准通知书、银行询证函、股东和法人章。填写银行资料，开立好银行账户，资金入账，银行出具股东缴款单，盖好章的询证函和银行对账单。开立银行账户时间在二个小时。 3.验资；需要材料：银行出具的银行对账单、股东缴款单、银行盖章后的询证函、股东会决议、公司章程、房产证复印件、租房合同、名称核准通知书复印件。出具验资报告在一个工作日。 4.办理工商营业执照；需要材料：企业名称预先核准通知书、公司章程、房屋合同、房产证复印件、验资报告、股东会决议、企业设立登记申请书。出营业执照大约在二个工作日。 5.刻公章；需要材料：法人身份证复印件、营业执照复印件。营业执照出来了就可以刻好公章。办理时间大约在一个工作日。 6.办理组织机构代码；需要材料：公章、营业执照复印件。营业执照复印件办理代码证。办理时间大约在一个工作日。 7.办理税务登记证；需要材料：公章、营业执照、组织机构代码、会计证、公司章程、公司股东会决议、房产证复印件、租房合同。办理时间大约在一个工作日。 8.刻财务章；需要材料：税务登记证副本、法人身份证复印件。 根据税务登记证刻财务章。大约在一个工作日。9.银行开基本户。所需资料：营业执照原件、组织机构代码原件、税务登记证原件、法人身份证原件、公章、财务章、法人章。办理时间大约在二个工作日。 10.税务落户。 需要材料：开户许可证。办理时间大约在二个小时。 11.申请发票。需要材料：税务登记证、公章。办理时间大约在二个小时。 温馨提示： 企业预先核准申请书：（详见下一页）企业设立登记申请书：（详见下一页） 企业名称预先核准申请书 2、指定代表或者委托代理人的权限需选择“同意”或者“不同意” ，请在中打。3、指定代表或者委托代理人可以是自然人，也可以是其他组织；指定代表或者委托代理人是其他组织的，应当另行提交