区农林局领导班子述职述廉报告.doc

区农林局领导班子述职述廉报告20xx 年，我局领导班子在区委、区政府的正确领导下，在上级业务部门的大力支持和指导下，以科学发展观为统筹，按照区委区政府“四区一园”总体战略部署，紧紧围绕农业增效、农民增收和农村发展的工作目标，团结协作，锐意进取,扎实苦干，廉洁奉公，全面落实中央及省市区各项惠农政策，强力推进农业结构调整，大力发展高效农业，有效地促进全区农业农村经济呈现持续稳定的良好发展态势 。现将我局一年来的主要工作目标完成情况、廉政建设和领导班子建设情况报告如下。一、主要目标完成情况 2013 年全区农业总产值达到 32.06 亿元，同比增长7.91%，其中农业产值 12.96 亿元，同比增长 7.64%；林业产值 7.26 亿元，同比增长 6.61%；畜牧业产值 10.48 亿元，同比增长 6.07%；渔业产值 1.36 亿元，同比增长 8.8%。农民人均纯收入 8523 元，同比增长 6.8%。设施农业有新突破。2013 年前，我区设施大棚仅有云龙绿佳 、旧州罗冯肚共 200 亩 。今年，我局争取市级配套资金，有效整合农村土地、劳动力和社会资金，全区新建蔬菜大棚 535 亩，累计达 735 亩，提高了我区种菜抵御自然灾害的能力。另还新增喷滴灌设施 6782 亩，累计达 22782 多亩；新增农机具2769 台，累计达 15419 台套；建设畜禽标准化养殖小区 6个 ，累计达 53 个；新建户用型沼气池 150 个，累计达 7437个。品牌农业有新突破。2013 年前，我区品牌仍处在注册阶段，虽注册 50 多个品牌，但在全省叫得响的仅有 4家，品牌所带来的效益还未显现。为了增强农民品牌意识，发挥品牌效益，今年我区积极帮助企业、农民培育品牌，并充分利用海口第三届荔枝文化节、海南省农产品冬季交易会等平台，制作展板，印发宣传资料，展示特色农产品，重点推介了光明之路、云淮、昌农等 11 个品牌，提高了我区农产品品牌的知名度和影响力。畜禽产业有新突破。2013 年，我区成功引进伟德牧业有限公司在红旗镇仁让村建设 20 万只蛋鸡场和海南泓缘生物科技有限公司在云龙镇建设 30 万只蛋鸡生物技术养殖示范基地，填补了我区没有蛋鸡养殖场的空白。此外还积极引进广东“一号土猪”优良品种，建成海南最大的黑猪养殖基地，目前该基地存栏优良黑猪 9800 多头 ，保育猪 30000 多头 ，并辐射带动周边农户养殖；大坡牧榕文昌鸡养殖小区实现年出栏 100 万只以上，成为我区最大的文昌鸡养殖基地。林下经济有新突破。2013 年，我区巩固退耕还林成果工作成绩显著，林下经济发展迅速，共种植砂姜、高良姜等南药近万亩 ，产量1.75 万吨，产值近亿元；林下训养果子狸 3000 多只。此外还提前完成“绿化宝岛”工程建设任务，共植树造林 7563亩，占总任务 7335 亩的 103%，之后又新增造林 3000 亩 ，为海口完成省级任务做出了贡献。荔枝文化节有新突破。以往荔枝文化节，只有荔枝大比拼活动和文艺表演。今年第三届 xx 市荔枝文化节，除了荔枝大比拼活动和文艺表演外，增加了荔枝竞拍活动、xx 区宣传片、特色农产品展示、科技与商标宣传咨询活动、参观游览休闲农业、农业产业项目招商推介会、互动路演 、琼剧演出、自驾游启动仪式、摄影采风活动、科普知识讲座等。在文化节上，还展示了我区的休闲农业、农业品牌、农业专业合作社等。这次荔枝文化节，提高了琼山的知名度，并促进了三门坡荔枝产业的发展。2013 年 ，三门坡新增荔枝 3000 亩，使三门坡荔枝达到 4 万亩（包红明农场） 。休闲农业有新突破。2013 年，我区休闲农业发展加快，建成了红旗泮边休闲农庄、荷塘印象 、旧州堆插世外桃源等一批高品质休闲景点，提升了我区休闲农业的档次。据不全完统计,全区已建成休闲观光农业 17 家，总面积 0.9 万多亩,总投资 0.27 亿多元，年营业收入 0.17 亿元。二、完成其他中心任务一是认真督促办理人大代表建议工作。今年以来，我们共接收区政府交办的人大代表建议或提案共 16 件，其中，主办 9 件，协办 7 件。对此，我们局领导班子高度重视，召开专题会议，研究办理方案，并要求相关职能科室在规定时间内制定工作方案，与代表或委员见面答复。对于能办的建议，立即办理；对于不能办理的建议或提案，创造条件办理；对于条件还没成熟，与政策或法律不符的有关建议 ，我们认真向当事人做好解释工作，取得了代表的谅解或支持。二是完成区委、区政府交给的中心工作。其中，完成红城湖延长线夏瑶村拆迁 2 户；畜科所职工安置，已签约 29 户；解决红旗糖厂矛盾 ，甘蔗站职工安置 23 户；云龙产业园，达成签约意向 10 多户；云龙丽江路建设工程 8 户等三是多项工作取得较好成绩，如被区委办评为 2013 年度党报刊发行工作先进单位。三、加强党风廉政建设，规范领导班子廉洁从政行为。今年来，局党委对照廉政准则规定的52 个“不准”和党政领导干部选拔任用工作四项监督机制，深入开展党风廉政建设和反腐倡廉教育 ，全面提升领导班子的廉洁意识，全力塑造农林局一流的班子形象。一是落实党风廉政建设责任制。局党委班子逐条对照党员领导干部廉洁从政若干准则 ，廉洁从政。领导班子成员坚持“一岗双责 ”，深入挂钩联系单位做好党风廉政工作，切实把党风廉政责任制落实到实处，坚持做到发现问题及时解决，并做到年中有小结，年终有总结。同时建立廉政风险预警机制，与下属各单位签订党风廉政建设责任状的，开展“排查防控廉政风险”活动，签订风险责任书 8 份，初步形成党风廉政预警机制 。二是落实党风廉政教育制度。局党委班子高度重视党风廉政教育，坚持每月开展廉政教育，同时紧密联系新形势下党员干部的思想实际，深入进行了理想信念、党风党纪、艰苦奋斗教育。通过廉政教育，班子成员牢固树立了“服务基层、解决问题、教育引导、确保稳定”的工作理念。一是按照上级的统一部署，自 4 月中旬至 10 月底在全局党员干部中开展了“为民、务实 、清廉”教育活动。组织全局党员参加了区直机关党员干部学习考试。二是深入开展党风廉政宣传月活动，在“七一”期间组