下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、最新教学工作总结范文 最新教学工作总结范文是一篇好的范文,觉得有用就收藏了,。 本学期,我校的工作,以提高教学质量为核心,以镇课改现场会为契机,深入开展新课程改革,加强校本培训与校本教研、学习落实新课标,促进专业发展,提高质量。 本学期,我们组织教师进行业务学习,力求在学习中得到提高,工作中能有成效;其中,通过外出听课学习,校内组织教研活动等,不断丰富教师的教学理念,提高教师的教学水平;再是,通过全员继续教育培训,进一步提高实施新课标的能力。 本学期我们把深入课堂、研究教学、关注教学行为和学习状态作为新课程实验工作的重中之重。各位教师做好“一听”、“二评”、“三实践”的工作。平时继续开展 “小
2、请客”活动,教师人人参与,校级教研课月月有,明确研究重点,反复研究,多次试上,集体备课,扩大教研工作的参与面,有利于增强教研活动的实效性,推进教学研究活动的进一步开展。 本学期,我校组织举办了海门镇第二次基础教育课程改革现场会。全镇5所小学的校长、教导主任和部分教师共40余人参加了本次活动,学校领导向全体与会者进行了课改的成果汇报和三节精彩的研究课,以及师生的素质教育成果汇报和学校的乒乓球特色表演,并参与了热烈的交流和研讨。与会者一致感到本校近两年来在青年教师成长、教科研活动、校本课程开发等方面取得了不错的成效,学生的素质得到了全面可持续的发展。 针对年轻教师精力充沛、新、脑子活、接受力强的特
3、点,首先让他们外出听课、上教学研究课,学校各项中心活动也首先让青年教师参与、去组织,真正让他们得到锻炼和提高。本学期顾春蕾老师获南通市英语比赛优秀奖,周向华、陆颖获海门镇优秀课评比二等奖。 每位教师严格执行新课程标准,认真执行 _“减负”精神、课时节数不挤、不占、不让,开足上齐,教好各门学科,认真执行市局规定的作息时间,严格按新课程计划开设课程。 本学期教导处继续规范“教学大认真”,抓好学校的各项教学常规工作检查,深入课堂,积极探索与新课程相适应的教学方法改革。本学期,对各同志的计划、备课(即课前思考与调整,教后评价为重点)共检查了两次,优秀率达95%以上,对学生的作业批改情况也进行调研,同时还查看了全体同志的听课记录及教师的教育摘记。我们还重抓中午练字,并在学期末进行写字调研,通过调研总结,促进了学生写字基本功的训练。 我们认真抓好各兴趣小组的辅导工作,重点抓好“金钥匙竞赛”、“乒乓球训练”、“小语阅读知识竞赛”。其中小语知识竞赛中有 10多人分获镇一、二、三等奖,有2人参加南通市
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 吉林艺术学院《数字出版》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 吉林艺术学院《剪辑技术》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 吉林艺术学院《当代艺术思潮》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 吉林师范大学《中国共产党历史》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 2024年大棚洞子承包协议书模板
- 婚纱店合伙开店协议书范文模板
- (基于系统思维的)2025届江西省新高考化学二轮复习策略 课件
- 吉林师范大学《教育统计与测量》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 吉林师范大学《歌曲写作》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 老年人自愿放弃社保协议书
- 新解读《JTG 5120-2021公路桥涵养护规范》
- 我们喜欢的动画片(课件)三年级上册综合实践活动教科版
- 2024年秋季学期新人教版七年级上册英语课件 Unit 4 My Favourite Subject(第4课时)SectionB 1a-1d
- 读书分享课件:《一句顶一万句》
- 2024年涉密人员考试试题库保密基本知识试题附答案(考试直接用)
- 2024年黑龙江哈尔滨市文化广电和旅游局“丁香人才周”(春季)事业单位引才招聘24人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解
- 教案模板电子版
- 项目化学习在跨学科教学中的实施
- VSD负压吸引术应用及护理
- 2024年山东省青岛中德生态园(青岛国际经济合作区)管委会选聘52人历年(高频重点复习提升训练)共500题附带答案详解
- 2023下半年四川绵阳引进高层次和急需紧缺人才14716人笔试历年典型考题及考点剖析附答案详解
评论
0/150
提交评论