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文档简介
1、1,邮政金融网点风险合规管理,林越 2009.6,2,主要内容,商业银行经营管理基本模块 银行业务的主要风险源 风险合规工作如何开展 信用风险防范重点 操作风险防范重点 法律风险防范重点,3,一、商业银行经营管理基本模块,1. 组织架构模块 2. 制度模块(内控的核心构成) 3.计算机系统:核心系统、管理系统、应用系统 4.主要业务模块:,4,一、商业银行经营管理基本模块,1、组织架构模块 单一行 分支行 -总行-分行-支行 股东会董事会高管层机关部门分支机构 分支行-管理层-业务层-柜面,5,一、商业银行经营管理基本模块,2、制度模块(内控的核心构成) -股权制度:股东构成法人治理 -决策制
2、度:股东会、董事会、高管层议事规则 -业务制度:各业务条线的规章及操作流程 -管理制度:授权制度、资金、信贷、财务、人事、会计结算、安全保卫等 -激励制度:,6,一、商业银行经营管理基本模块,3、计算机系统: 核心系统、 管理系统、 应用系统,7,一、商业银行经营管理基本模块,4、主要业务模块: 存款 贷款 债券业务 结算业务 理财业务,8,一、商业银行经营管理基本模块,4、主要业务模块: 存款 -机关、团体、部队存款 -机构存款 -企业 -个人 机关、团体、部队存款:活期、定期、通知,9,一、商业银行经营管理基本模块,机构存款: -第三方存管资金:股票保证金 -证券、保险、信托、租赁、基金
3、-银行同业往来 企业存款:活期、定期、通知 个人存款:活期、定期、理财,10,一、商业银行经营管理基本模块,贷款: -企业贷款 -个人贷款 -社团法人贷款 -政府贷款,11,一、商业银行经营管理基本模块,企业贷款 -短期贷款(年之内,流动资金贷款) -中长期贷款(-年,固定资产贷款、技改贷款) -长期贷款(3年以上,基建贷款),12,一、商业银行经营管理基本模块,个人贷款 -个人住房贷款(一手、二手) -个人汽车贷款 -个人商务贷款(生产经营贷款) -信用卡透支 政府贷款:对外贷款、对内贷款,13,一、商业银行经营管理基本模块,债券业务 -政府债券 -企业债券 -金融债券 政府债券:中央政府债
4、券国债 地方政府债券 其他集资券,14,一、商业银行经营管理基本模块,金融债券 -央行票据 -政策性银行债券 -商业银行次级债 -信贷资产证券化产品,15,一、商业银行经营管理基本模块,企业债券 -企业债券(长期) -短期融资券(1年) -中期票据(3-5年),16,一、商业银行经营管理基本模块,银行结算 对公结算-机关、部队、团体 -企业 个人结算-自然人、个体户 结算方式: 现金 非现金,17,一、商业银行经营管理基本模块,非现金结算工具 支票:同城 汇票:(银行汇票、商业汇票)异地 本票: 银行卡:借计卡、信用卡,18,一、商业银行经营管理基本模块,理财业务 企业理财 个人理财 理财关联
5、方: 投资人 中介机构:信托、律师、投资咨询 银行,19,二、银行业务的主要风险源,内控失败引致的风险 发放贷款不能按时收回的风险 购买的各类债券面临的风险 操作风险 其他风险,20,二、银行业务的主要风险源,1、内控失败引致的风险 -组织体系缺陷: -制度体系缺陷 -计算机体系缺陷 -管理体系缺陷,21,二、银行业务的主要风险源,2、发放贷款不能按时收回的风险信用风险 企业贷款风险: 个人贷款风险: 问题:给谁,不给谁? 信用风险的识别、计量和控制,22,二、银行业务的主要风险源,3、购买的各类债券面临的风险 -到期发行人不能按时兑付信用风险 -到期债券实际价格下跌市场风险 -阶段性持有债券
6、卖不出去流动性风险,23,三、风险合规工作如何开展,管什么?如何管? 管内控 管合规 管风险的识别、计量和控制,24,三、风险合规工作如何开展,管 内 控,组织体系是否健全、严密? 制度体系是否系统、完善? 三道防线是否健全、有效? 决策体系是否健全? 授权管理是否到位? 监督检查体系是否有效? 激励约束体系是否科学、合理?,25,三、风险合规工作如何开展,管 内 控,资金 帐薄 单证 印章密押,是否管住,26,三、风险合规工作如何开展,管 合 规,法律法规 经营理念 内部规章 操作流程,27,三、风险合规工作如何开展,管 合 规,标准化 规范化 流程化,达到目标,28,三、风险合规工作如何开
7、展,何谓“合规” 指使银行的所有活动,与所适用的法律法规、监管规定、规则、自律性组织制定的有关准则,以及适用于银行自身业务活动的规章制度和行为准则相一致。,规的范围 谁来合规,29,“合规风险”的含义 指银行因不能遵循 “合规”,而可能遭受到法律制裁、监管处罚、重大财务损失,或者是声誉损失的风险。 合规风险不仅是银行其他风险,尤其是法律风险、操作风险和声誉风险发生的一个重要诱因,而且还是银行对其他风险进行管理的基础环节,三、风险合规工作如何开展,30,合规风险管理及其机制 银行主动识别合规风险,主动避免违规事件,主动采取纠正措施,主动采取适当的惩戒措施,主动去持续地修订相关制度流程和详尽描述具
8、体做法的岗位手册,以有效管理自身的合规风险,确保银行处于一个合规、稳健运行的周而复始的循环过程。,三、风险合规工作如何开展,31,关于合规文化 诚实、守信、正直的职业道德、行为操守 “合规人人有责”、“主动合规”、“合规意识”、“合规创造价值”、“银行员工之间、部门之间的有效沟通协作”、“内部合规与外部监管有效互动”等理念和准则 银行对社会的责任、银行对员工的责任、员工对银行的责任、员工对其他员工的责任等价值取向,三、风险合规工作如何开展,32,合规建设的总体思路 合规从高层做起 倡导并推行诚信和正直的道德行为准则和价值观念 切实履行自身合规职责,建立有效合规风险管理体系 改变制度范式,切实有
9、效地落实问责制,三、风险合规工作如何开展,33,倡导和培育良好的合规文化 (一)树立“合规人人有责”的观念 (二)设定“主动合规”的基调 (三)培养员工的合规意识。 (四)强化“合规创造价值”的理念 (五)强调“有效互动”的合规文化 (六)注意培养“四种责任”,三、风险合规工作如何开展,34,建立有效的合规风险管理框架 (一)明确合规部门职责 (二)界定合规部门与内审部门的职责分工与合作 (三)明确合规部门与业务部门的分工与合作 (四)界定合规部门与其他风险管理部门的关系,三、风险合规工作如何开展,35,合规部门工作的有效开展 (一)明确合规部门的枢纽地位 (二)及时收集补充合规风险点 (三)
10、梳理和制定具有较强执行力的制度 (四)其他需要开展的相关工作,三、风险合规工作如何开展,36,三、风险合规工作如何开展,管 风 险 识 别 计 量 控 制,是否能及时、准确识别风险 是否能对所识别风险进行量化 是否能对所识别的风险进行持续监测 是否能对所识别风险管理进行有效控制,37,三、风险合规工作如何开展,管 风 险 识 别 计 量 控 制,是否能对所识别风险进行量化 信用风险:KMV,RiskMetrcis 市场风险:VaR 操作风险:高级计量法,38,三、风险合规工作如何开展,重发展 轻合规,重治标 轻治本,重检查 轻管理,重事后 轻事前,存 在 问 题,39,三、风险合规工作如何开展,重发展 轻合规,重检查 轻管理,小额信贷放松审批标准,逆流程操作等,三道防线建设失衡,缺乏对日常生产经营的监督等,存 在 问 题,40,三、风险合规工作如何开展,重事后 轻事前,缺乏对新办业务机构风险分析等,重治标 轻治本,制度执行,屡查屡犯等,存 在 问 题,41,四、信用风险管理重点,贷前调查不充分: 对客户基本情况,包括家庭情况和经营情况等描述过于简单或欠缺,未能正确评估客户资产、负债及损益表或估评不合理
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