特种设备管理制度汇编

1、特种设备管理制度创建：审计：批准：年月日目录1、安全生产责任制度12、特殊设备安全教育、训练制度5特殊设备维修、维修管理制度74、特殊设备安全生产会议制度85、特殊设备文件和记录的管理制度96、特殊设备应急救援制度12特殊设备事故处理制度158、特殊设备定期检查申报制度179、特殊设备定期自我检查和危险性整改制度19总则为了保障特殊设备在生产经营活动中的安全生产，按照“谁主管，谁负责”的原则，明确各级领导、职能部门和人员的安全生产职责，并根据特种设备安全监察条例化学基结合公司安全生产管理制度及其他有关规定制定本制度。1、特殊设备安全生产责任制度1.1安全生产责任者的职责1.1.1对检测公司各部

2、门遵守和监督特殊设备的法律、法律规范、标准和规定以及上级有关职业安全健康指示的执行情况以及职工安全学习培训工作。1.1.2批准职业安全健康规章制度、安全操作规章和事故应急救援修订计划。1.1.3督促检验公司各部门对特殊设备管理者、操作人员进行安全技术培训，提高安全生产意识和安全操作技能。1.1.4参加特殊设备的安装检查和试运行。1.1.5组织特殊设备的安全检查，督促有关部门实施事故危险性的整改。1.1.6组织特殊设备安全会议，提出特殊设备安全管理的各项要求。1.1.7组织事故应急预案演习。1.1.8参加特殊设备事故应急救援，按照“四、不放过”原则进行事故调查处理。1.2特殊设备管理部门和管理人

3、员的职责1.2.1贯彻执行国家、省、市特殊设备安全技术规范、规章。1.2.2制定特殊设备安全管理规章制度，审查安全操作规章。1.2.3参加特殊设备的订货，进厂，进行安装的检验和试运行。1.2.4仔细检查特殊设备的运行情况、修理情况和安全附件的检查情况等。1.2.5协同组织特殊设备的安全检查，促进有关部门纠正事故危险性。1.2.6共同组织特殊设备安全会议，提出特殊设备安全管理的各项要求。1.2.7对特殊设备的检查、修理、改造和报废等进行技术审查。1.2.8制定特殊设备的年度定期检查订正计划并组织实施。1.2.9向当地安全监察机关提出特殊设备数量和变动情况的统一修订表、定期检验修订计划的实施情况以

4、及存在的主要问题和处理情况等。1.2.10联合组织事故应急救援修订版演习。1.2.11参加特殊设备事故救助，协助事故调查和处理。1.2.12组织特殊设备知情人员进行安全法律、法律规范、标准及有关规章制度的培训。1.2.13进行特殊设备的使用登记和技术资料的管理。1.2.14坚持“管生产要管理安全”的原则，认真执行安全生产“五云同步”(即规划、配置、检验、总结、评价生产和云同步、规划、配置、检验、总结、评价安全生产工作)。 不违反的军队指挥。1.2.15对安全保护具、测量控制装置及相关附件进行定期检查、试验、检查等。1.2.16制定特殊设备的安全操作规程。1.3人力资源部和责任者职责1.3.1贯

5、彻执行国家、省、市特殊设备安全技术规范、规章。1.3.2根据职业禁忌症的规定，采用新的特殊设备操作工时，严格执行国家规范，监督新员工就业前的体检工作，并一盏茶考虑员工的文化技术素质和能力。1.3.3与各部门合作进行特殊设备的安全教育。1.3.4将职工特殊设备的安全业绩作为职工业绩的做评估内容之一。1.4车间(部门)的领导责任1.4.1贯彻执行国家、省、市特殊设备安全技术规范、规章，执行公司各项安全生产规章制度，不违反军队指挥。1.4.2参加新特殊设备的安装检查及试运行。1.5.3仔细检查特殊设备的运行、修理和安全附件的检查等情况。 组织本部门特殊设备的安全检查，督促有关部门实施事故危险性的整改

6、。1.4.4对本部门特殊设备的检查、修理、改造和报废等进行技术审查。1.4.5对特殊设备操作员进行安全技术培训和管理。1.4.6联合进行特殊设备的年度定期检查。1.4.7积极反映特殊设备管理部门存在的主要问题和处理情况等。1.4.8联合组织事故应急预案演习。1.4.9报告特殊设备事故，参加特殊设备事故救助，协助事故调查和处理。1.4.10合理安排生产，防止特殊设备过载运行。1.4.11制定新技术，使用新技术、新材料时，要将特殊设备能力考虑到一盏茶，防止特殊设备过载运行。1.5班长的职责1.5.1贯彻执行国家、省、市特殊设备安全技术规范、规章，执行公司各安全生产规章制度和安全操作规章。1.5.2

7、组织班组人员，学习、研究技术，总结经验教训，提高安全生产意识和操作技能。1.5.3掌握特殊设备的运行残奥表，督促班组人员正确操作设备，完成各原始数据的记录。1.5.4仔细检查特殊设备及安全附件的运行情况，发现问题及时处理或向引导者报告。1.5.5设备发生故障时，应及时查明故障性质、原因并判断，组织知情人员按规定要求处理。1.5.6联合组织事故应急预案演习。1.5.7参加特殊设备事故救助，协助事故调查和处理。1.6操作工人职责1.6.1执行公司安全操作规章和劳动纪律，认真操作，实现“三不伤害”。1.6.2努力学习、研究技术，及时总结经验教训，提高安全生产意识和操作技能。1.6.3掌握特殊设备的运

8、行残奥表，正确操作设备，认真填写各项原始数据记录。1.6.4应当定期检查特殊设备及安全附件的运行情况，发现不安全因素应及时处理或者向接收方报告。1.6.5设备发生故障时，应立即查明故障的性质、原因并判断，按规定要求处理。1.6.6按规定做交接工作，交接时在交接部详细记录本组的安全生产情况。1.6.7参加事故应急预案演习。1.6.8参加特殊设备事故的救助。2、特殊设备安全教育、培训制度2.1为规范特殊设备作业人员的安全教育和培训，保障特殊设备的安全运行，制定本制度。2.2特殊设备作业人员或者管理人员，可以按照国家规定，通过特殊设备安全监督管理部门审查，取得相应的特殊设备作业人员证书后，从事出港作

9、业或者相应的管理工作。2.3公司的安全生产责任者及日人力资源部对特殊设备管理和操作人员的安全教育业务责任组织实施，将该业务纳入公司年度培训计划。 特殊设备安全管理部门负责培训特殊设备操作人员的人事部门和使用部门应当与萨通讯端口协作。2.4特殊设备作业人员每季度至少进行一次例行安全技术教育。2.5特殊设备作业人员证明书应当定期按照国家规定复审。2.6特殊设备安全教育的主要内容：2.6.1特殊设备的法律、法律规范、规章、方针和政策。2.6.2特殊设备存在的危险、危害因素和预防措施。2.6.3特殊设备安全操作技术理论知识和实际操作技能。2.6.4安全应急设施、事故应急机制技能、事故应急救援技术。 的

10、双曲馀弦值。2.6.5事故案例和事故教训事故报告及处理方法。2.7特殊设备作业人员培训教育的形式主要是参加会议文件、演示、阅读摄影图片的事故预测讨论技术座谈会参加课程的事故现场会、反事故演习、事故应急救援修订演习等。2.8有下列情形之一的，必须再次参加安全训练：2.8.1新设备生产前，主管该项目的工程技术人员、特殊设备安全管理部门和使用部门对本单位的操作人员和有关管理者进行专业的安全操作培训。2.8.2对违反的职工，由公司特殊设备安全管理部门和人力资源部进行安全教育，学习职业安全健康法律规范、安全技术知识和安全操作规章，审查合格后，可以再次返回岗位。2.8.3特殊设备作业人员因原因停止特殊设备

11、的操作1年以上，使用部门应当重新进行安全操作教育。 教育的内容主要有最近发行的法律、法律规范和规定以及设备的安全状况等。2.9培训工作有指导，有订稿，有内容，有记录，有考试，有总结。2.10特殊设备安全操作教育资料、人力资源部负责存档。 每年特种设备安全管理部门检查总结特种设备安全教育情况。2.11未参加特殊设备安全操作学习、未履行休假手续的人员，按照公司安全生产考核标准办理。3 .特殊设备维修、维修管理制度3.1为了规范特殊设备维修、维护工作，保障特殊设备的安全运行，制定本制度。3.2特殊设备维修应符合国家法律规范、规范和技术要求。3.3特殊设备的日常维护和维护工作，由使用部门、操作人员负责

12、制作记录。3.4特殊设备维修应由合格单位进行，其中自动电梯应至少每15天进行清洁、润滑、调整和检查。3.5特殊设备检查实施班组日检、工厂周检、公司特殊设备管理人员月检三级检查制度，作检查记录。 有关部门应当定期检查、检查特殊设备的安全附件、安全保护具、测量控制装置和附件。3.6科学管理特殊设备，合理维护，订正检修，提高设备完善率，保证指标的实现。3.7故障应立即消除，立即发现无法消除的故障，详细记录，立即报告，并结合设备检修计划消除。3.8定期检查维护，积极通知作业人员设备的运转情况3.9设备实行“定人定机”负责人责任制，认真填写运行记录。3.10认真维护设备重点部位。3.11特殊设备作业人员

13、必须严格遵守安全操作规程。3.12特殊设备作业人员在作业中发现事故危险性或其他不安全因素，应当立即修改，或者向主管报告处理。4、特种设备安全生产会议制度4.1为规范特殊设备安全会议的管理工作，制定本制度。4.2公司的特殊设备安全会议由特殊设备管理部门组织，每季至少举行一次。 可配合每月的安全生产例行会议进行4.3特殊设备安全生产会议、设备、修理和使用部门的安全生产责任者应当参加，由公司的特殊设备管理者负责办公。 因此，我不能参加会议。 必须提前向公司的安全生产责任者请假，派遣其他人员。4.4特殊设备安全生产会议的主要内容：4.4.1传递特殊设备安全法律、法律规范和文件精神等的公司引导者对职业安

14、全健康工作传达重要指示。4.4.2通报公司特殊设备管理存在的问题和特殊设备事故情况，消除类似事故的重复发生。4.4.3了解各部门特殊设备的安全管理情况，探讨问题的解决方法。4.4.4总结各部门职业特殊设备安全管理工作的经验和教训，学习特殊设备安全管理知识。4.4.5安排下一阶段公司特殊设备安全管理工作要点。4.4.6交流其他公司特殊设备的安全管理经验和教训。4.4.7检定公司的关职业管理网络，检定公司年度特殊设备的安全工作和目标，通过公司各职能部门的组织实施。4.4.8听取特殊设备部门执行安全职责的情况报告。4.4.9研究、协调和解决存在的问题。4.4.10调查、分析和处理发生的事故。4.4.

15、11制定、修订特殊安全生产管理制度和安全技术规程，制定安全技术措施修订计划，提出安全技术措施方案。5、特殊设备文件和记录管理制度5.1为有效控制公司特殊设备相关文件和记录，确保文件和记录规范的管理，制定本制度。5.2档案管理5.2.1职责5.2.1.1公司的安全生产责任者负责特殊设备管理自编文件的审查。5.2.1.2特殊设备管理部门负责审查特殊设备管理文件编制的操作程序对特殊设备的法律、法律规范、上级文件的获取、识别和认证。5.2.1.3特殊设备管理部门负责特殊设备文件的登记。5.2.1.4设备管理部门负责制定操作规章。5.2.2特殊设备的法律、法律规范和高级文件管理5.2.2.1取得特殊设备

16、的法律法律规范及其他要求，可由可从上线了下载的书店购买的政府机构和知情人员等取得。5.2.2.2取得的特殊设备法律法律规范及其他要求，由特殊设备安全管理部门识别其适用性，由特殊设备安全管理部门及时通知有关部门。5.2.2.3对有关知情人员的法律法律规范和其他要求，由公司各知情人员归口管理部门以影响其的方式传达。 例如签署安全协议、合同、竖中指等，确保知情人员向公司提供的设施、服务、货物等满足这些个有关职业健康安全法律法律规范和其他要求。5.2.2.4公司特殊设备的型号、规格、使用条件、管理或法律法律规范及其他要求等发生变化时，特殊设备安全管理部门有责任立即识别并取得相关最新适用的法律法律规范及

17、其他要求，并通知有关部门。5.2.3公司制定的特种设备管理文件由特种设备管理部门组织编制，经安全生产责任者审批。 特殊设备安全操作规程由设备部门或者使用部门负责组织编制，由特殊设备管理部门审查，由安全生产责任者批准。5.2.4特种设备管理负责特种设备文件的档案化，档案室负责发放，各有关部门负责领取。5.2.5特殊设备文件由设备管理部门负责保存在通风防潮、防虫蚀的适当场所。5.2.6文件变更由文件变更申请部门提出申请，由特殊设备管理部门审核，经安全生产责任者批准后执行变更5.2.7文件一般不行政许可出借。 根据工作需要，提供给咨询顾问公司、政府机关或者客户等的，可以由特殊设备安全管理部门在征求安全生产责任者的批准后出借。5.3记录管理5.3.1管理责任5.3.1.1特殊设备管理部门负责监督有关部门实施政府