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文档简介

1、职业生涯规划,旅游管理0901张明春2009040264,自我分析,环境分析,生涯规划,实施方法,回目录,特长,善于与别人沟通,交际能力强,我的优缺点:,优点:专业技能可以,做事有耐心,真诚,负责,坚持。缺点:实践太少,技术专业性还不算高,还有很多不足,有很多地方还存在着很大的进步空间,1学校环境:面积非常大,是个山水园林式校园,风景非常优美,还有一个拥有各种各类书籍的图书馆,设备很齐全。2.专业情况:一、专业未来从事的职业毕业可以从事旅行社,旅游发展有限公司,景区,酒店管理,旅游企事业单位,旅游策划公司,最重要的是导游行业和酒店管理方面。,回目录,二、职业前景分析1、职业任职条件:a、熟练掌

2、握管理和导游专业知识;能够独立完成带团和基本的管理工作,以为我在不断进步会成为高管b、能熟使用计算机做好工作中的需要,带团的能力和酒店管理的基本工作;c、具备创意制作过程的沟通领悟能力,沟通能力好、责任心强、有团队合作精神;(身体素质、性别、能力要求、学历、职业资格证书等),2、职业晋升空间A、技术方向:中级导游,高级导游,酒店管理主管,旅游行社经理,景区管理人员B、销售方向:让更多的游客为自己增加业绩,吸引更多的游客从服务管理上让游客对我们单位更加信赖,督促做更多的旅游产品来吸引游客、,3、职业回报:岗位可持续开发性强,工作稳定,是公司旅游类产品中的主要开发岗位,薪酬待遇高,晋升机会大。,三

3、、职业工作特性1、工作地域:该专业多从事:导游,酒店中高层管理者,景区高中层管理者,旅行社的高中层管理者,旅游局的工作单位。另外做导游还有机会从事其他行业的工作的学习时间性很强,在不忙的季节能了解自己也与喜欢的行业。,2、工作时间:因旅游行业的工作的业余时间相对来说比较多。所以工作时间比较宽松,可以去学习别的行业经验,尤其是导游,工作时间灵活。3、工作环境:同事都是性格都相似的人员,由于工作原因的需要接触了很多相似性格的人员。接触的游客也形形色色很多,让我了解到不同行业的人,学会了和这些人怎么的沟通。4、工作压力压力每个行业都会有的,但是相对其他行业是比较快乐的。,生涯规划,回目录,具体目标-

4、每学期目标,第一学期:学习好专业管理知识第二学期:学习更多的计算机的知识,考过导游资格证书和管理知识,为以后从事管理工作打下良好的基础。第三学期:选择好专业方向,为出来工作做准备。,确定志向,我们专业有几个不同的专业方向,就我个人兴趣方面,我先做好一个称职的好导游,学会更多的交际能力。掌握更多的社会经验为以后的更好的工作做好准备。,实现志向,第12年从低做起,积累经验,做个初级的导游旅游方面的管理者第25年不断学习,力争升职,成为中层的管理者第510年成为高层管理者,并在其他方面同时发展第10年以后成为经理级别的职称,认真学习导游知识和管理知识,打好基础,01,学习好英语,争取过六级,教师资格

5、证,02,积极参加活动,多一点锻炼自己,04,多去图书馆,借一些相关的资料书籍,05,参加学校举行的比赛,提高自己的技能,06,课外学习更多的有关旅游的知识,03,1.评估的内容:如果我以上设计的目标,在实施过程中,无法达到制订的目标或要求应当修正和调整。评估旅游行业中的导游是否适合社会的需求,是否可行,我的成功和快乐的定义就是,1)职业目标评估。(是否需要重新选择职业?)假如一直没法找到导游,旅游管理者,那么我将会选择其他职业,比如教师或旅游行政部门(2)职业路径评估。(是否需要调整发展方向?)当出现就业,升职,或者脱离原有目标趋势的时候,我就会选择调整发展方向,(3)实施策略评估。(是否需

6、要改变行动策略?)当采取原来计划所实施的措施而没能成功,就进一步改变原计划,对之前的实施措施作重新审核,然后再定一个更好的实施措施方案,在实践中,不断进步,不断完善,不断改变,使我们离目标越来越近。,(4)其他因素评估,。如果因为身体健康出现状况,我会优先考虑自身健康问题。如果家庭、经济状况出现困难,我会保障要实现目标的方向上,再加以调整问题。如果以及机遇、我会先抓住先机如果其他意外情况,我会视事情的严重性及其情况来决定。,2.评估的时间:1年3.规划调整的原则:(1)不能太过脱离原有想法(2)先就业后择业(3)随机应变,不要一成不变。(4)善于抓住机会。(5)学会并驾齐驱,学多几门知识,结束语,其实我们每一位大学生都应该有自己的职业生涯规划,当然,计划固然好,但更重要的,在于其具体实践并取得成效。任何目标,只说不做到头来都会是一场空。然而,现实是未知多变的,尽管定出的目标计划随时都可能遭遇问题,但我们要保持清醒的头脑,这样我们才能慢慢走向目标。其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、

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