财务会计2期末试卷B - 副本_第1页
财务会计2期末试卷B - 副本_第2页
财务会计2期末试卷B - 副本_第3页
财务会计2期末试卷B - 副本_第4页
财务会计2期末试卷B - 副本_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、.“装装装装装装装装专业:学号:名字:成绩:2019学年第一学期广东亚视艺能职业学院财务会计2期末答案b(闭卷)总分: 100分考试时间: 90分一、个别选题(每个小题2分,共20分)1、以下投资不是长期股票投资的原因是()a被分成对交易性金融资产的投资b对子公司的投资c对联营企业的投资d合营企业的投资2、企业应当根据固定资产消耗方式,适当选择折旧计算的方法。 折旧计算方法不包含()a平均年限法b随机选择法c倍剩馀减少法d工作量法3、不属于以下资产类帐户的为()a间接费用b长期折旧费c原材料d银行存款4、出售企业出售的固定资产的收入必须记入贷方()帐户a“营业外支出”b“投资收益”c“资本公积

2、金”d“固定资产清理”5、某固定资产的耐用年数为5年,使用年数合计法折旧的情况下,第一年的年折旧率为()A20% B33.33% C 40% D50%6、销售部门固定资产折旧应计入()a管理费用b间接费用c其他业务成本d销售费用7、非货币福利,不包括()a以向员工支付自己公司的产品为福利b向员工免费提供企业拥有的资产c向工作人员免费提供医疗服务d工会经费和员工教育经费8、企业接受投资者投资的,投资者的出资超过企业注册资本份额的部分,应当以()帐户计算a“实收资本”b“资本公积金”c“收益剩馀储备金”d“未分配利润”9、交易性金融资产必须以公允价值进行后续计量,公允价值的变动应计入()帐户a营业

3、外收益b投资收益c公允价值变动损益d资本公积10、甲企业2013年5月产生的制造费用为50万元,管理费用为6万元,销售费用为10万元,甲企业2013年5月产生的费用合计为()万元A 16 B 54 C 60 D 64二、多选问题(每个小问题3分,共计15分)1、无形资产是指企业所拥有或管理的没有实物形式的非货币性资产,包括a专利权b商标权c土地使用权d生产设备所谓长期折旧费,是指企业已经发生,本期和今后各期应该负担的分配期限为1年以上的各种费用。 折旧时把帐户记入借方()a制造费用b销售费用c管理费用d长期折旧费3、以下员工报酬的构成为()a工作人员的工资、奖金、津贴和补助金b工作人员福利c社

4、会保险费d住房公积金4、员工工资分配的会计处理关系到会计帐户的应对正确()a生产成本-生产工人的员工工资b间接费用-管理部门员工的工资c管理费用-管理部门员工的工资d销售费用-销售人员的工资5、影响固定资产折旧额大小的因素是()a固定资产的原来值b固定资产取得的方式c固定资产寿命d预计净剩馀价值三、判断问题(每个小题2分,共10分)1、企业为员工支付社会保险费和住房公积金的,员工提供服务的会计期,应当根据工资总额的一定比例计算()2、企业拥有、自己经营的酒店、酒店属于投资性房地产()3、企业持有交易性金融资产时,投资方发行的现金股息应当确认为投资收益()4、企业为取得交易性金融资产产生的交易费

5、用必须计入“交易性金融资产-成本”帐户()5、某企业2013年初去年形成的损失25万元,当年利润总额10万元,所得税税率25%。 企业2013年需要支付企业所得税2.5万元()四、名词解释(每个小题5分,共计25分)一、无形资产2 .交易性金融资产三、所有者的权利4 .管理费用5 .使用费收入五、业务计算问题(每个小题10,共计30分钟)1,2013年1月1日,m公司为了经营周转从银行借了年借款3000000元,以年利率5%,通过借款协议最后偿还。 要求写出m公司的有关会计处理(一) 1)2013年1月1日,取得借款的(二)一月底计入利息(三)到期偿还本金2、永昌公司2013年12月给员工发自产空调作为个人福利,每台空调成本2500元,售价(不含税)每台3000元,其中生产部门直接生产者50人,生产部门管理者10人,公司管理者10人,销售要求写出该公司的相关会计处理(1)计入时:(2)实际发行的情况3、甲公司于2014年6月20日用从证券市场存款的投资金购买乙公司发行的股票10万股,合计支付货款86万元。 其中包括交易费用4万元和公布的股息5万元,甲方公司将该股票作为交易性金融资产计算。(1)制作乙方股份购买时的会计分录(2)6月30日,该股交易价格下降到每股7.9元(3)7月8日,乙方宣布发行股息,每股股息为0.2元(4)7月23日,甲

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论