临时雇佣教师合同样本

临时雇佣教师合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（临时雇佣教师）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如需继续雇佣乙方，甲乙双方应在本合同期满前____日内协商一致，签订新的临时雇佣教师合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方提供的____学校（或教育机构）担任临时雇佣教师，负责____年级____班的学科教学工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成教育教学任务，保证教学质量，积极参加教育教学活动。

三、工作时间和工作地点

1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方的工作地点为甲方提供的____学校（或教育机构）。

四、工资待遇

1.乙方工资标准为每月____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、公休日、婚假、产假、丧假等假期。

3.乙方在合同期内，如因工作需要，甲方安排加班，加班工资按国家规定支付。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括带薪年假、节日慰问等。

六、合同解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益。

3.合同期满或者双方协商一致解除合同，本合同终止。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.附件：

（1）甲方提供的____学校（或教育机构）的相关证明材料；

（2）乙方提供的身份证复印件；

（3）乙方提供的学历、职称等相关证书复印件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（临时雇佣教师）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如需继续雇佣乙方，甲乙双方应在本合同期满前____日内协商一致，签订新的临时雇佣教师合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方提供的____学校（或教育机构）担任临时雇佣教师，负责____年级____班的学科教学工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成教育教学任务，保证教学质量，积极参加教育教学活动。

3.丙方负责为乙方提供必要的教学资源和辅助服务。

三、工作时间和工作地点

1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方的工作地点为甲方提供的____学校（或教育机构）。

四、工资待遇

1.乙方工资标准为每月____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、公休日、婚假、产假、丧假等假期。

3.乙方在合同期内，如因工作需要，甲方安排加班，加班工资按国家规定支付。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括带薪年假、节日慰问等。

3.丙方应协助甲方完成乙方社会保险的缴纳工作。

六、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方遵守学校规章制度，确保教育教学质量。

2.甲方有权根据教育教学需要调整乙方的教学任务和班级。

3.甲方有权对乙方的教学工作进行监督和评估。

4.甲方有权在合同期内终止合同，但需提前____日通知乙方。

5.甲方有权要求乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方业务相冲突的工作。

七、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供必要的教学资源和辅助服务。

2.乙方有权获得按合同约定的工资待遇。

3.乙方有权在合同期内因个人原因提出解除合同，但需提前____日通知甲方。

4.乙方应遵守学校规章制度，保证教育教学质量。

5.乙方应按照甲方的要求完成教育教学任务。

八、丙方的权利与义务

1.丙方有权收取乙方提供的教学资源和辅助服务费用。

2.丙方应协助甲方完成乙方社会保险的缴纳工作。

3.丙方应保证提供的教学资源和辅助服务的质量。

九、违约责任

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任：

（1）严重违反学校规章制度；

（2）教学质量不达标；

（3）擅自离岗或旷工；

（4）泄露甲方商业秘密。

2.丙方如有以下违约行为，甲方有权解除合同，并要求丙方承担相应的违约责任：

（1）未按约定提供教学资源和辅助服务；

（2）泄露甲方商业秘密。

十、合同解除和终止

1.合同期满或者双方协商一致解除合同，本合同终止。

2.任何一方违反本合同约定，导致合同无法继续履行，另一方有权解除合同。

十一、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

附件：

（1）甲方提供的____学校（或教育机构）的相关证明材料；

（2）乙方提供的身份证复印件；

（3）乙方提供的学历、职称等相关证书复印件；

（4）丙方提供的营业执照、资质证明等相关材料。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业服务，为甲方提供更优质的教学资源和辅助服务，提高教育教学质量，降低甲方的人力成本和管理风险。甲方为主导的目的和意义在于，确保教育教学质量，维护自身合法权益，同时通过合同条款的设定，保障乙方的权益，实现甲乙双方及丙方的共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（培训机构）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（培训讲师）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（课程开发与推广机构）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如需继续合作，甲乙双方应在本合同期满前____日内协商一致，签订新的培训讲师合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方担任培训讲师，负责____课程的授课工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成授课任务，保证培训质量。

3.丙方负责为甲方提供课程开发、推广和市场分析等服务。

三、工作时间和工作地点

1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方的工作地点为甲方提供的培训场所。

四、工资待遇

1.乙方工资标准为每月____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、公休日、婚假、产假、丧假等假期。

3.乙方在合同期内，如因工作需要，甲方安排加班，加班工资按国家规定支付。

五、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供必要的培训设施和教学资源。

2.乙方有权要求甲方支付约定的工资待遇。

3.乙方有权要求甲方提供市场推广和学员招募的支持。

4.乙方有权在合同期内因个人原因提出解除合同，但需提前____日通知甲方。

5.乙方应遵守甲方的教学规范和课程要求。

6.乙方应保证授课质量，不得泄露甲方商业秘密。

六、丙方的权利与义务

1.丙方有权收取甲方支付的课程开发、推广和市场分析服务费用。

2.丙方应保证提供的服务质量，满足甲方需求。

3.丙方应协助甲方进行市场推广和学员招募。

七、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照合同约定完成授课任务。

2.甲方有权对乙方的授课质量进行监督和评估。

3.甲方有权在合同期内因乙方违约或教学质量不达标的情况下解除合同。

4.甲方有权要求乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方业务相冲突的工作。

八、违约责任

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任：

（1）未按照合同约定支付工资；

（2）未提供必要的培训设施和教学资源；

（3）未提供市场推广和学员招募的支持。

2.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任：

（1）未按照合同约定完成授课任务；

（2）教学质量不达标；

（3）泄露甲方商业秘密。

九、合同解除和终止

1.合同期满或者双方协商一致解除合同，本合同终止。

2.任何一方违反本合同约定，导致合同无法继续履行，另一方有权解除合同。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，按国家