劳务用工聘用合同标准文本

劳务用工聘用合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：_________________

乙方（劳动者）：_________________

鉴于甲方因生产、经营需要，需聘请乙方从事劳务用工工作，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、工作内容

1.1乙方同意按照甲方的工作安排，在甲方指定的工作地点从事劳务用工工作。

1.2乙方的工作内容包括但不限于：_________________（具体工作内容）

1.3甲方有权根据实际情况调整乙方的工作内容和地点。

二、工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为每日_________________小时，每周工作_________________天。

2.2乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休息休假权利。

2.3甲方应按照国家规定，为乙方提供相应的休息休假时间。

三、劳动报酬

3.1甲方应按月支付乙方工资，具体工资数额为：_________________元/月。

3.2乙方工资发放时间为每月_________________日。

3.3甲方支付乙方工资时，应依法代扣代缴个人所得税。

四、社会保险和福利

4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方应按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

五、合同期限

5.1本合同期限为_________________年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

5.2本合同期满后，甲乙双方均可提出续签，但需提前30日书面通知对方。

六、合同解除与终止

6.1甲方有权在以下情况下解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，损害甲方利益；

（2）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

6.2乙方有权在以下情况下解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定支付工资、社会保险或者福利待遇；

（2）甲方违反合同约定，严重影响乙方工作；

（3）乙方因个人原因无法继续履行合同。

6.3除双方另有约定外，合同解除或终止后，甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿金。

七、保密条款

7.1乙方在履行本合同过程中，应保守甲方商业秘密，未经甲方同意，不得泄露给任何第三方。

7.2乙方违反本保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.社会保险缴纳证明；

4.其他相关文件。

甲方（盖章）：_________________

乙方（签字）：_________________

签订日期：_______年_______月_______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：_________________

乙方（劳动者）：_________________

丙方（劳务派遣单位）：_________________

鉴于甲方因生产、经营需要，需聘请乙方从事劳务用工工作，甲方与丙方签订劳务派遣协议，由丙方负责乙方的人事管理、社会保险缴纳等工作。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、工作内容

1.1乙方同意按照甲方的工作安排，在甲方指定的工作地点从事劳务用工工作。

1.2乙方的工作内容包括但不限于：_________________（具体工作内容）

1.3甲方有权根据实际情况调整乙方的工作内容和地点。

二、工作期限与工作时间

2.1本合同期限为_________________年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.2乙方的工作时间为每日_________________小时，每周工作_________________天。

三、劳动报酬与支付

3.1甲方应按月支付乙方工资，具体工资数额为：_________________元/月。

3.2乙方工资发放时间为每月_________________日。

3.3甲方支付乙方工资时，应依法代扣代缴个人所得税。

四、社会保险与福利

4.1丙方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2丙方应按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

五、甲方权益与责任

5.1甲方有权要求乙方遵守甲方的工作纪律和规章制度，确保工作质量和效率。

5.2甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

5.3甲方有权根据市场行情和经营状况调整乙方的工资待遇。

六、丙方责任与义务

6.1丙方应按照劳务派遣协议，负责乙方的人事管理、社会保险缴纳等工作。

6.2丙方应确保乙方符合甲方的工作要求，并对乙方进行必要的培训。

6.3丙方应承担因乙方违反国家法律法规或合同约定而产生的法律责任。

七、乙方违约及限制条款

7.1乙方如有以下行为，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度，损害甲方利益；

（2）患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作；

（3）被依法追究刑事责任。

7.2乙方如有以下行为，甲方有权扣除相应工资：

（1）违反甲方工作纪律，影响工作秩序；

（2）违反国家法律法规，造成甲方损失；

（3）泄露甲方商业秘密。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.丙方劳务派遣协议；

4.其他相关文件。

第三方介入的意义和目的：

1.甲方通过劳务派遣方式，降低人力资源管理成本，提高工作效率。

2.丙方作为劳务派遣单位，负责乙方的人事管理、社会保险缴纳等工作，减轻甲方负担。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为用人单位，有权对乙方的工作进行管理和考核，确保工作质量和效率。

2.甲方通过调整乙方的工资待遇，激励乙方努力工作，提高甲方整体竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：_________________

乙方（劳动者）：_________________

丙方（劳务派遣单位）：_________________

鉴于甲方因项目需要，需聘请乙方从事专业技术服务工作，甲方与丙方签订劳务派遣协议，由丙方负责乙方的人事管理、社会保险缴纳等工作。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守，并保障乙方权益。

一、工作内容

1.1乙方同意按照甲方的工作安排，在甲方指定的工作地点从事专业技术服务工作。

1.2乙方的工作内容包括但不限于：_________________（具体工作内容）

1.3甲方有权根据项目进度调整乙方的工作内容和地点，但需提前通知丙方。

二、工作期限与工作时间

2.1本合同期限为_________________年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.2乙方的工作时间为每日_________________小时，每周工作_________________天。

三、劳动报酬与支付

3.1甲方应按月支付乙方工资，具体工资数额为：_________________元/月。

3.2乙方工资发放时间为每月_________________日。

3.3甲方支付乙方工资时，应依法代扣代缴个人所得税。

四、社会保险与福利

4.1丙方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2丙方应按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于带薪年假、节假日加班费等。

五、乙方权益与责任

5.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

5.2乙方有权参与项目决策，对工作内容提出合理建议。

5.3乙方有权根据工作表现和项目进度要求调整工作时间和工作地点。

六、丙方责任与义务

6.1丙方应按照劳务派遣协议，负责乙方的人事管理、社会保险缴纳等工作。

6.2丙方应确保乙方符合甲方的工作要求，并对乙方进行必要的培训。

6.3丙方应保障乙方的合法权益，协助乙方解决工作中遇到的问题。

七、甲方违约及限制条款

7.1甲方如有以下行为，乙方有权解除本合同：

（1）未按照合同约定支付工资或福利待遇；

（2）未提供必要的工作条件和安全保障；

（3）违反国家法律法规，损害乙方权益。

7.2甲方如有以下行为，乙方有权要求赔偿：

（1）未履行合同约定的培训义务；

（2）未提供合理的休息休假时间；

（3）未尊重乙方的人格尊严。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖