劳动签约合同标准文本

劳动签约合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：________________________

身份证号码：________________________

住址：________________________

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以延长本合同期限，但最长不得超过____年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方处从事________________________工作。

2.乙方工作地点为：________________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方依法享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、病假、事假等休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：________________________。

2.乙方工资支付方式为：________________________。

3.乙方工资支付周期为：________________________。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方依法为乙方提供以下福利待遇：________________________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.甲方应当对乙方进行职业危害防护教育，并采取有效措施防止职业危害。

七、劳动合同的解除和终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，给甲方造成重大损害的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的；

（4）双方协商一致，且不违反法律、行政法规规定的；

（5）其他依法可以解除劳动合同的情形。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）乙方依法解除劳动合同的其他情形。

八、争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应当协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得同时与其他单位建立劳动关系。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

3.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

十、附件

1.甲方提供的岗位说明书；

2.甲方提供的劳动规章制度；

3.甲方提供的职业危害防护措施。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：________________________

身份证号码：________________________

住址：________________________

第三方主体：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：________________________

一、合同概述

1.本合同由甲方、乙方及第三方主体共同签订，旨在明确各方的权利、义务和责任，确保劳动关系的稳定和甲方的合法权益。

2.第三方主体作为技术支持或服务提供方，在本合同中承担相应的责任和义务。

二、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方因生产经营需要，经与乙方及第三方主体协商一致，可以延长本合同期限，但最长不得超过____年。

三、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方处从事________________________工作。

2.乙方工作地点为：________________________。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方依法享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、病假、事假等休假。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为：________________________。

2.乙方工资支付方式为：________________________。

3.乙方工资支付周期为：________________________。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方依法为乙方提供以下福利待遇：________________________。

七、甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作任务，并保证工作质量。

2.甲方有权对乙方进行考核，并根据考核结果调整工资和福利待遇。

3.甲方有权解除本合同，但需提前____天书面通知乙方及第三方主体。

八、第三方主体责任与义务

1.第三方主体负责为乙方提供必要的技术支持和服务，确保乙方工作顺利进行。

2.第三方主体应确保其提供的技术和服务符合国家相关法律法规和行业标准。

3.第三方主体对乙方在工作中发生的意外事故承担相应的责任。

九、乙方违约及限制条款

1.乙方违反合同约定，未完成工作任务或工作质量不符合要求的，甲方有权扣除相应工资或解除合同。

2.乙方未经甲方同意，不得同时与其他单位建立劳动关系。

3.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。

十、争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应当协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得同时与其他单位建立劳动关系。

十二、附件

1.甲方提供的岗位说明书；

2.甲方提供的劳动规章制度；

3.甲方提供的职业危害防护措施。

十三、第三方介入的意义和目的

1.第三方主体的介入，旨在为乙方提供必要的技术支持和服务，提高工作效率和质量。

2.第三方主体的责任和义务，有助于保障乙方的合法权益，确保其工作环境安全。

十四、甲方为主导的目的和意义

1.甲方作为用人单位，主导本合同，旨在明确各方的权利、义务和责任，确保劳动关系的稳定。

2.甲方通过主导本合同，可以更好地维护自身合法权益，提高企业竞争力。

本合同一式两份，甲乙双方及第三方主体各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：________________________

身份证号码：________________________

住址：________________________

第三方主体：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：________________________

一、合同概述

1.本合同由甲方、乙方及第三方主体共同签订，旨在明确各方的权利、义务和责任，确保乙方在甲方工作期间享有合法权益，并保障甲方对乙方工作的合理管理。

2.第三方主体作为乙方的工作平台或项目合作方，在本合同中承担相应的责任和义务。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方处从事________________________工作。

2.乙方工作地点为：________________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方依法享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、病假、事假等休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：________________________。

2.乙方工资支付方式为：________________________。

3.乙方工资支付周期为：________________________。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方依法为乙方提供以下福利待遇：________________________。

六、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作条件和安全保障。

2.乙方有权根据工作表现和公司制度获得相应的晋升和加薪机会。

3.乙方有权在合同期内提出合理的工作调整请求。

七、第三方主体责任与义务

1.第三方主体负责为乙方提供工作平台或项目合作机会，并确保乙方的工作内容符合合同约定。

2.第三方主体应确保乙方在工作中获得必要的培训和指导。

3.第三方主体对乙方在工作中发生的意外事故承担相应的责任。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方未按照合同约定提供工作条件和安全保障的，乙方有权要求甲方改正或赔偿损失。

2.甲方未按照合同约定支付工资或福利待遇的，乙方有权要求甲方支付违约金或解除合同。

3.甲方未经乙方同意，不得擅自调整乙方的工作内容或工作地点。

九、争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应当协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得同时与其他单位建立劳动关系。

十一、附件

1.甲方提供的岗位说明书；

2.甲方提供的劳动规章