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文档简介
天津临时劳动协议书6篇篇1甲方(用人单位):___________________________________乙方(劳动者):___________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方提供临时劳动服务事宜达成以下协议:一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作内容及地点1.乙方同意根据甲方的需要,在___________________岗位从事___________________工作。2.乙方的工作地点为____________________________________________________。三、工作时间和休息休假1.甲方根据工作需要,安排乙方实行以下第_____种工时制度:(1)标准工时制度;(2)综合计算工时制度;(3)不定时工作制度。2.甲方应按照国家有关规定,保障乙方享有法定休息休假权利。四、劳动报酬1.乙方提供正常劳动的,甲方应当按照劳动合同约定的工资标准支付乙方工资。甲方应每月至少支付一次工资给乙方,实行先工作后付薪。2.甲方支付给乙方的工资为月薪,按______元/月支付。薪资发放日为每月______日。甲方有权根据企业的生产经营情况、管理制度、对乙方工作岗位的变化和依法制定的薪酬管理办法等因素调整乙方的工资待遇。生产或经济效益下降时,甲方可根据情况调整薪资水平。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方(用人单位)签名盖章:单位名称(公章):_______________________________日期:_____年_____月_____日乙方(劳动者)签名:_______________________________日期:_____年_____月_____日篇2甲方(用人单位):_________乙方(劳动者):_________根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,经甲乙平等协商,一致同意签订本临时劳动协议。一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容1.乙方同意在甲方从事_____工作。2.乙方必须遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,完成甲方交给的任务。三、劳动报酬1.甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体支付标准和方式如下:_____。2.甲方应按规定向乙方支付加班加点工资。3.甲方应在协议终止时向乙方支付应付未付的劳动报酬。四、劳动保护和劳动条件1.甲方应向乙方提供必要的工作条件和生活设施。2.甲方应保障乙方的劳动安全,防止事故危害。3.甲方应按规定为乙方办理社会保险。五、劳动纪律和奖惩规定1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,迟到、早退、旷工等违反劳动纪律的行为,甲方将根据情节轻重给予相应的处罚。2.乙方在工作中表现优异,甲方将给予相应的奖励。3.乙方因违反劳动纪律或规章制度被甲方解除劳动合同的,甲方不予支付任何经济补偿。六、协议的变更、解除和终止1.双方协商一致,可以变更本协议。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:(1)在试用期内的;(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(3)甲方未按照协议约定支付劳动报酬的;(4)甲方未按规定为乙方办理社会保险的。4.本协议期满或双方约定的终止条件出现,本协议即行终止。七、争议解决1.双方因履行本协议发生争议,应首先通过协商的方式解决。协商不成的,任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的,任何一方均可向人民法院提起诉讼。2.乙方在协议解除或终止后,认为自己在协议解除或终止前的劳动过程中受到了损害,可在协议解除或终止后一年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的,任何一方均可向人民法院提起诉讼。八、其他约定事项1.双方约定的其他事项:_____。2.本协议未尽事宜,按照《中华人民共和国劳动法》及有关规定执行。本协议的修改、补充均须经双方协商一致,并订立书面协议。本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。本协议的生效日期以双方签字或盖章之日起生效。如有任何疑问,请及时联系对方协商解决。篇3甲方(用人单位):天津XX公司地址:天津市XX区XX路XX号联系方式:XXX-XXXX-XXXX乙方(劳动者):XXX地址:天津市XX区XX路XX号联系方式:XXX-XXXX-XXXX鉴于甲方需要雇佣临时劳动人员,乙方愿意提供临时劳动服务,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本协议。一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和地点1.乙方同意在甲方从事的工作内容为:XXXX。乙方的工作地点在:天津市XX区XX路XX号。2.甲方可以根据实际需要,调整乙方的工作内容和工作地点。三、工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周XX天,每天工作XX小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。2.乙方享有国家法定的节假日休假。在节假日期间,甲方应按照国家规定支付乙方相应的工资报酬。四、劳动报酬和福利1.乙方的基本工资为每月XX元。甲方可以根据乙方的表现和工作需要,调整乙方的工资。2.乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇,如年终奖、季度奖等。五、劳动保护和保险1.甲方应提供符合安全生产条件的劳动场所和设备,保障乙方的劳动安全。甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训。2.甲方应为乙方购买工伤保险、养老保险、医疗保险等社会保险,保障乙方的社会保障权益。六、违约责任1.甲方违反本协议规定,未按时支付劳动报酬或提供必要劳动条件的,乙方有权要求甲方限期改正。逾期未改正的,乙方有权解除本协议。2.乙方违反本协议规定,未按时完成甲方安排的工作任务的,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。七、争议解决1.本协议的履行过程中发生争议,双方应首先通过友好协商解决。协商不成的,可以通过劳动争议调解委员会进行调解。调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。2.本协议涉及的劳动争议仲裁和诉讼,应当遵守《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律法规的规定。八、其他事项1.本协议未尽事宜,双方可以协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。篇4甲方(用人单位):__________________________________地址:___________________________________________乙方(劳动者):__________________________________身份证号码:__________________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的权利和义务,特订立本临时劳动协议书。一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及地点1.乙方应在甲方指定的地点从事临时性的工作,具体工作内容和任务以甲方的安排为准。2.乙方必须按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如因工作需要加班,甲方将按照国家有关法律法规支付加班工资或调休。2.乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。具体安排由甲方根据国家法律法规和公司内部规定执行。四、劳动报酬1.乙方的基本工资为____元/月,甲方将根据乙方的工作表现、业绩及公司整体效益等因素,对乙方进行绩效考核,并根据考核结果进行奖金发放。2.甲方每月以货币形式按时足额支付乙方工资,具体发放日期为每月____日。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护用品。2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程,确保安全生产。3.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指挥,对甲方安全生产中存在的问题提出批评、检举和控告。六、社会保险1.甲乙双方按照国家和天津市的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。2.乙方患病或非因工负伤,其待遇按照国家有关规定执行。七、协议解除和终止1.甲乙双方协商一致可以解除本协议。2.乙方提前____日以书面形式通知甲方,可以解除本协议。3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本协议:(1)未按本协议约定提供劳动保护或劳动条件的;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的;(4)甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的;(5)以欺诈、胁迫的手段使乙方签订本协议或者免除甲方法定责任的。4.甲乙双方约定的其他协议解除或终止情形。篇5甲方(用人单位):天津XXXX公司乙方(劳动者):身份证号码:XXXX鉴于甲方需要雇佣劳动力来完成一些临时性的工作,而乙方也愿意提供自己的劳动力,双方经过友好协商,达成如下协议:一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容1.乙方同意在协议期限内,根据甲方的需要,从事临时性的工作。具体工作内容包括但不限于:搬运、装卸、包装、清洁等。2.乙方应按时完成甲方安排的工作,并保证工作质量。三、劳动报酬1.甲方应按时向乙方支付劳动报酬。具体报酬标准根据乙方从事的工作种类、工作量以及甲方公司的规定确定。2.甲方应在每月的第一个工作日向乙方支付上个月的工资。如遇法定节假日或休息日,则顺延至下一个工作日。四、劳动纪律1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,不得擅自违反。2.乙方应按时到岗,不得迟到、早退或旷工。如有特殊情况需请假,应提前向甲方说明原因并征得同意。五、安全与健康1.甲方应提供安全的工作环境,确保乙方在工作过程中的人身安全。2.乙方应按规定佩戴个人防护装备,确保自身安全。六、协议解除与终止1.双方均可以书面形式提出解除本协议。甲方提出解除协议时,应提前告知乙方解除原因,并支付乙方相应的劳动报酬。乙方提出解除协议时,应提前告知甲方解除原因,并办理相关离职手续。2.本协议在以下情况下可以终止:(1)协议期限届满;(2)双方书面同意解除协议;(3)乙方因病或其他原因无法继续工作;(4)甲方因业务需要调整或终止。七、争议解决1.双方因履行本协议发生争议时,应首先通过友好协商解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。2.争议解决期间,双方应继续履行本协议中不涉及争议的其他条款。八、其他约定1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。甲方(签字/盖章):天津XXXX公司法定代表人(签字):XXXX日期:XXXX年XX月XX日联系方式:电话:XXXX-XXXX邮箱:XXXX@XXXX.com地址:天津市XXXX区XXXX街XXXX号篇6甲方(用人单位):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。乙方(劳动者):XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。根据《中华人民共和国劳动法》及天津市相关规定,甲乙双方经平等协商,签订本协议。一、协议期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点1.甲方安排乙方从事的工作内容为:XXXX。2.乙方的工作地点为:XXXX。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方执行的工作制度为:XXXX。2.乙方在甲方工作期间,甲方应保证乙方每周至少休息一天。四、劳动报酬1.乙方在甲方工作期间的工资标准为:XXXX。2.甲方应每月至少支付一次工资,具体支付时间为:XXXX。五、社会保险和福利1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用,具体包括:XXXX。
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