职工移交协议书封面

职工移交协议书封面甲方（移交方）：姓名：__________________性别：__________________身份证号：__________________联系方式：__________________现工作单位：__________________职务：__________________乙方（接收方）：姓名：__________________性别：__________________身份证号：__________________联系方式：__________________现工作单位：__________________职务：__________________鉴于甲方因[具体原因]需向乙方移交相关工作、资料及资产等，为明确双方权利义务，确保移交工作顺利进行，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、移交标的物或服务具体描述1.工作交接甲方应向乙方移交其在原工作岗位上所负责的全部工作任务，包括但不限于尚未完成的项目、日常工作流程、客户关系及相关业务信息等。具体如下：项目相关资料：提供正在进行的[项目名称1]、[项目名称2]等项目的详细资料，包括项目计划、进度报告、技术文档、合同文件、往来函件等，确保乙方能够全面了解项目情况并继续推进。日常工作流程：详细介绍各项日常工作的操作流程和规范，如[具体工作事项1]的办理流程、[具体工作事项2]的审批程序等，并提供相关的操作手册或指南。客户关系：向乙方移交客户名单、联系方式、客户需求及合作历史等信息，协助乙方与客户进行沟通和对接，确保客户关系的平稳过渡。甲方应协助乙方熟悉工作环境和工作要求，解答乙方在工作交接过程中提出的疑问，并在合理期限内提供必要的支持和指导。2.文件资料交接甲方应向乙方移交其在工作期间所产生和保管的各类文件资料，包括但不限于文件、档案、报表、数据等。具体范围如下：内部文件：移交甲方所在部门或单位的内部规章制度、工作流程文件、会议纪要、通知等。业务档案：提供涉及甲方业务工作的各类档案，如合同档案、项目档案、业务记录等，确保档案的完整性和准确性。报表数据：移交甲方负责编制或掌握的各类报表、统计数据等，包括但不限于月度报表、年度总结报表、业务数据统计分析报告等，并确保数据的真实性和时效性。对于重要文件资料，甲方应制作详细的清单，并与乙方进行逐一核对、签字确认。清单应包括文件资料的名称、编号、日期、保管地点等信息，以便双方日后查询和追溯。3.资产交接甲方应向乙方移交其在工作期间所使用和保管的各类资产，包括但不限于办公设备、办公用品、交通工具、电子设备等。具体资产明细如下：办公设备：移交台式电脑[品牌及型号1][数量1]台、笔记本电脑[品牌及型号2][数量2]台、打印机[品牌及型号3][数量3]台等办公设备，并确保设备能够正常使用，同时提供设备的使用说明书、保修卡等相关资料。办公用品：交接办公桌椅、文件柜、办公文具等办公用品，详细清点数量并记录在资产清单中。交通工具：如甲方使用单位配备的交通工具，应按照车辆管理规定办理交接手续，移交车辆行驶证、钥匙、车辆使用记录等相关资料，并确保车辆处于良好运行状态。电子设备：移交手机[品牌及型号4][数量4]部、移动硬盘[品牌及容量5][数量5]个、U盘[品牌及容量6][数量6]个等电子设备，确保设备存储的数据完整且可正常读取。双方应对资产进行实地清点，并填写资产交接清单。清单应详细记录资产的名称、规格型号、数量、购置时间、使用状况等信息，双方签字确认后作为资产交接的依据。资产交接完成后，甲方应确保所移交资产的所有权清晰，无任何抵押、质押或其他权利受限情况。二、双方权利义务1.甲方权利义务权利有权要求乙方按照本协议的约定进行工作交接、文件资料接收和资产清点等工作。在乙方违反本协议约定时，有权要求乙方承担违约责任，赔偿因其违约行为给甲方造成的损失。义务按照本协议的约定，全面、真实、准确地向乙方移交工作任务、文件资料和资产等。协助乙方办理工作交接手续，提供必要的协助和支持，确保交接工作顺利进行。对所移交的工作、文件资料和资产的真实性、完整性和合法性负责，并保证不存在任何隐瞒、虚假或违法违规的情况。在交接过程中，如实向乙方说明工作中存在的问题和潜在风险，并提供相应的解决方案或建议。按照本协议约定的时间和方式，与乙方完成各项交接工作，并在交接完成后签署相关的交接文件。2.乙方权利义务权利有权要求甲方按照本协议的约定及时、全面地移交工作任务、文件资料和资产等。在甲方移交的工作、文件资料和资产存在问题时，有权要求甲方进行整改或补充完善。在履行本协议过程中，因甲方原因遭受损失的，有权要求甲方承担赔偿责任。义务按照本协议的约定，认真接收甲方移交的工作任务、文件资料和资产等，并进行妥善保管和处理。积极配合甲方办理工作交接手续，提供必要的协助和支持，确保交接工作顺利进行。对所接收的工作、文件资料和资产进行认真核对和审查，如发现问题应及时与甲方沟通协商解决。在接收工作后，按照相关规定和要求，继续履行工作职责，确保工作的连续性和稳定性。按照本协议约定的时间和方式，与甲方完成各项交接工作，并在交接完成后签署相关的交接文件。三、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定按时、全面、准确地向乙方移交工作任务、文件资料和资产等，每逾期一日，应按照未移交部分价值的[x%]向乙方支付违约金。逾期超过[x]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方返还已接收的部分工作、文件资料和资产，同时甲方应按照本协议总金额的[x%]向乙方支付违约金。如因甲方未按时移交导致乙方遭受损失的，甲方还应承担赔偿责任。2.若乙方未按照本协议的约定按时接收甲方移交的工作任务、文件资料和资产等，每逾期一日，应按照未接收部分价值的[x%]向甲方支付违约金。逾期超过[x]日的，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已接收的部分工作、文件资料和资产，同时乙方应按照本协议总金额的[x%]向甲方支付违约金。如因乙方未按时接收导致甲方遭受损失的，乙方还应承担赔偿责任。3.若甲方移交的工作任务、文件资料和资产存在虚假、隐瞒、违法违规等情况，给乙方造成损失的，甲方应承担全部赔偿责任。乙方有权要求甲方采取措施消除影响，并赔偿因此遭受的直接损失和间接损失。4.若乙方违反本协议约定，擅自使用或处置甲方移交的工作、文件资料和资产，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。甲方有权要求乙方返还不当使用或处置的资产，并恢复原状。如无法恢复原状的，乙方应按照资产的市场价值进行赔偿。5.如一方违反本协议约定的保密义务，向第三方泄露对方商业秘密、工作信息等，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。违约方还应立即停止违约行为，并采取措施消除影响。四、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力，如补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。甲方（签字或盖