家具用工合同协议

家具用工合同协议甲方（雇主）：姓名：______________________性别：______________________身份证号码：______________________地址：______________________联系电话：______________________乙方（雇员）：姓名：______________________性别：______________________身份证号码：______________________地址：______________________联系电话：______________________鉴于甲方从事家具生产、销售等相关业务，需要乙方提供劳务服务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就乙方为甲方提供家具用工服务事宜达成如下协议：一、服务内容及要求1.服务内容乙方同意按照甲方的要求，为甲方提供与家具相关的劳务服务，具体包括但不限于家具的生产加工、组装、搬运、安装、维修、保养，以及家具销售过程中的客户接待、产品介绍、订单处理等工作。2.服务要求乙方应具备完成上述服务所需的专业技能和知识，确保服务质量达到行业标准和甲方的要求。在提供服务过程中，乙方应遵守甲方的工作规章制度和操作流程，爱护甲方的生产设备、工具及原材料，不得故意损坏或浪费。乙方应按照甲方指定的时间、地点完成服务任务，如遇特殊情况需要变更时间或地点，应提前通知甲方并取得甲方同意。二、工作时间与休息休假1.工作时间甲方实行[具体工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。若实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过[x]小时，每周工作时间不超过[x]小时。甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但应依法支付加班工资。若实行不定时工作制或综合计算工时工作制，甲方应按照相关法律法规的规定履行审批手续，并告知乙方。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、病假、丧假等带薪休假权利。甲方应按照法律法规的规定保障乙方的休息休假权益，因工作需要安排乙方加班的，应按照法律规定支付加班工资或安排补休。三、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方按照乙方提供的劳务服务量及质量向乙方支付劳动报酬，具体标准如下：家具生产加工：每件[x]元。家具组装：每套[x]元。家具搬运：每次[x]元。家具安装：每套[x]元。家具维修、保养：每次[x]元。家具销售提成：按照销售额的[x]%提取。上述劳动报酬标准如有调整，甲方应提前[x]天通知乙方。2.支付方式甲方于每月[具体支付日期]以货币形式支付乙方上月的劳动报酬。乙方应在领取劳动报酬时签字确认，如对劳动报酬有异议，应在领取后[x]天内与甲方协商解决。四、双方权利义务1.甲方权利义务权利有权要求乙方按照本协议约定的服务内容、要求及标准提供劳务服务。有权对乙方的工作进行监督、检查，对乙方不符合要求的工作有权要求乙方返工或改正。有权根据生产经营需要及乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位、工作内容或工作时间，但应提前通知乙方并协商一致。义务为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全和健康。按照本协议约定及时足额支付乙方的劳动报酬。依法为乙方缴纳社会保险费，如因甲方原因未按时缴纳导致乙方损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。向乙方提供与工作相关的培训和指导，帮助乙方提高工作技能和业务水平。2.乙方权利义务权利有权要求甲方按照本协议约定提供工作条件、支付劳动报酬及缴纳社会保险费。有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业，如甲方因此给乙方造成损害的，甲方应承担赔偿责任。有权享受国家规定的休息休假、劳动保护、劳动条件、职业危害防护等权利。义务遵守国家法律法规及甲方的工作规章制度和操作流程，诚实守信，履行本协议约定的各项义务。按照本协议约定的服务内容、要求及标准，认真完成工作任务，确保工作质量。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露甲方的技术资料、客户信息、经营策略等。在工作过程中如因自身原因给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。五、社会保险及福利待遇1.社会保险甲方按照国家和地方政府的规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照法律法规的规定配合甲方办理社会保险参保手续，并承担个人应缴纳的社会保险费用。2.福利待遇乙方享有甲方规定的其他福利待遇，如节日福利、生日福利、培训机会、晋升机会等，具体按照甲方的相关规定执行。如乙方在工作过程中发生工伤事故，甲方应按照工伤保险的相关规定及时为乙方申报工伤认定，并承担相应的工伤保险责任。如甲方未为乙方缴纳工伤保险导致乙方无法享受工伤保险待遇的，甲方应按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，如安全帽、工作服、手套等，乙方应正确佩戴和使用。2.劳动条件甲方为乙方提供安全、卫生、舒适的工作环境，确保乙方在工作过程中的身心健康。如工作环境存在职业危害因素，甲方应按照国家规定采取有效的防护措施，并定期对乙方进行职业健康检查。3.职业危害防护甲方应向乙方如实告知工作过程中可能产生的职业危害及其后果、防护措施和待遇等情况，并为乙方提供必要的职业危害防护培训。乙方应严格遵守甲方的职业危害防护规定，正确使用防护设备和用品。七、合同的解除与终止1.合同的解除经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。若乙方违反本协议约定或甲方的工作规章制度，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的赔偿责任。若甲方违反本协议约定，未按时足额支付劳动报酬或未依法为乙方缴纳社会保险费等，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付经济补偿。若因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行的，甲乙双方可以协商解除本协议，互不承担责任。2.合同的终止本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的，本协议终止。乙方死亡、被人民法院宣告死亡或宣告失踪的，本协议终止。甲方被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或决定提前解散的，本协议终止。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额支付乙方劳动报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的[x]%向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议约定的服务内容、要求及标准提供劳务服务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。3.若乙方违反甲方的工作规章制度或操作流程，导致甲方生产设备、工具、原材料等损坏或丢失的，乙方应照价赔偿。4.若乙方泄露甲方的商业秘密或工作机密，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任，并按照损失金额的[x]%向甲方支付违约金。5.任何一方违反本协议约定的其他条款，应向对方支付违约金[x]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。九、争议解决本协议在履行过程中如发生争议，甲乙双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[x]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[x]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事