房产经纪人与中介公司聘用合同

房产经纪人与中介公司聘用合同合同编号：__________甲方（中介公司）：[中介公司名称]，地址：[中介公司地址]，联系方式：[中介公司联系电话]，邮箱：[中介公司邮箱]。乙方（房产经纪人）：[房产经纪人姓名]，身份证号：[房产经纪人身份证号]，地址：[房产经纪人地址]，联系方式：[房产经纪人联系电话]，邮箱：[房产经纪人邮箱]。第二章：聘用期限1.起始日期：自[具体起始日期]起。2.结束日期：至[具体结束日期]止。若双方需延长聘用期限，应在聘用期限届满前[提前通知期限]书面通知对方，并协商一致签订书面补充协议。第三章：工作内容与职责1.房产经纪业务范围：负责房地产买卖、租赁等经纪业务的拓展与促成。协助客户寻找合适的房源或客源，提供专业的房产咨询服务。协助客户办理房产交易过程中的相关手续，如过户、贷款等。维护公司与客户之间的良好关系，及时处理客户的投诉与建议。2.客户开发与维护：通过多种渠道开发潜在客户，如网络推广、电话营销、线下活动等。定期回访客户，了解客户需求及对公司服务的满意度，不断改进服务质量。建立客户档案，对客户信息进行妥善保管和更新。3.房产交易流程协助：协助买卖双方签订房产买卖合同，保证合同条款的合法性和公正性。协助办理房产过户手续，包括协助客户准备相关资料、陪同客户办理过户手续等。协助客户办理贷款手续，如协助客户联系贷款银行、提供贷款所需资料等。第四章：工作地点与时间1.工作地点：甲方指定的办公地点，即[具体办公地点]。2.工作时间：甲方规定的正常工作时间，即[具体工作时间]。乙方如需加班，应提前向甲方申请，经甲方批准后方可加班。加班工资按照甲方的相关规定执行。第五章：薪酬与福利1.基本薪酬：乙方的基本薪酬为[具体基本薪酬金额]元/月，甲方于每月[发放薪酬日期]以货币形式支付给乙方。2.绩效奖金：甲方根据乙方的工作业绩和表现，每月发放绩效奖金。绩效奖金的计算方式为：[具体绩效奖金计算方式]。3.福利制度：甲方为乙方提供社会保险和住房公积金等福利。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等假期。甲方定期组织员工培训和团建活动，提升员工的业务能力和团队凝聚力。第六章：培训与发展1.入职培训：甲方在乙方入职后[入职培训期限]内，为乙方提供系统的入职培训，包括公司文化、业务流程、法律法规等方面的培训，使乙方尽快熟悉公司的工作环境和业务要求。2.在职培训：甲方定期为乙方提供在职培训，包括业务技能培训、销售技巧培训、管理能力培训等，提升乙方的专业水平和综合素质。乙方应积极参加甲方组织的在职培训，并按照甲方的要求完成培训任务。3.职业发展规划：甲方为乙方制定职业发展规划，根据乙方的个人能力和职业发展需求，为乙方提供晋升机会和发展空间。乙方应根据甲方的职业发展规划，制定个人的职业发展计划，并努力实现个人的职业目标。第七章：保密与竞业限制1.保密条款：乙方应对在工作过程中知悉的甲方的商业秘密、客户信息等保密资料予以保密，不得向任何第三方披露或使用。乙方在离职后[保密期限]内，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方的保密资料。2.竞业限制条款：乙方在聘用期间及离职后[竞业限制期限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事与房产经纪相关的工作。乙方如违反竞业限制条款，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。第八章：合同变更与解除1.合同变更条件：经双方协商一致，可以变更本合同的内容。因不可抗力等不可预见、不可避免的原因，导致本合同无法履行的，可以变更本合同的内容。2.合同解除情形：双方协商一致，可以解除本合同。乙方严重违反甲方的规章制度或职业道德，经甲方书面警告后仍未改正的，甲方可以解除本合同。乙方因自身原因无法履行本合同约定的工作内容，经甲方书面通知后仍未改正的，甲方可以解除本合同。因不可抗力等不可预见、不可避免的原因，导致本合同无法履行的，本合同自行解除。第九章：违约责任1.双方违约情形及责任：若甲方未按照本合同的约定支付乙方薪酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[逾期支付违约金比例]向乙方支付违约金。若乙方未按照本合同的约定履行工作义务，给甲方造成损失的，应赔偿甲方的损失。若乙方违反保密条款或竞业限制条款，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。2.违约责任的承担方式：双方应首先通过友好协商解决违约责任问题。若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十章：争议解决1.争议解决方式：本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.仲裁或诉讼地点：本合同的仲裁或诉讼地点为[具体仲裁或诉讼地点]。第十一章：其他条款1.合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.合同份数及留存：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。3.通知与送达方式：双方在本合同履行过程中相互发