




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025学校聘请厨师合同协议书样本本合同由以下双方于年月日签订:甲方(学校):地址:法定代表人:联系XX:乙方(厨师):证件XX:住址:联系XX:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方聘请乙方担任厨师事宜达成如下协议:第一条聘请期限1.1聘请期限为年,自年月日起至年月日止。1.2聘请期限届满后,双方协商一致可续签合同,但需另行签订书面协议。第二条工作内容和要求2.1乙方同意在甲方指定的(学校名称)内担任厨师一职,负责学校食堂的烹饪工作,包括但不限于(具体工作内容,如早餐、午餐、晚餐的制作,特殊膳食的准备等)。2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理,并按时完成甲方分配的各项工作任务。2.3乙方应确保食品卫生安全,严格遵守《中华人民共和国食品安全法》等相关法律法规,不得提供不符合食品安全标准的食品。2.4乙方应具备良好的职业道德和职业素养,不得在工作中违反劳动纪律或损害甲方的声誉。第三条工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间为每周小时,具体工作时间由甲方根据学校的实际情况安排。3.2乙方享有国家规定的法定节假日及公休日,具体安排由甲方提前通知。3.3如因学校特殊需要,甲方需安排乙方加班,应事先与乙方协商,并依法支付加班费或安排补休。第四条劳动报酬和社会保险4.1甲方按照国家和地方的有关规定,向乙方支付劳动报酬。乙方的月基本工资为人民币元(大写:),绩效工资根据乙方的工作表现和甲方的考核结果另行发放。4.2乙方的工资发放时间为每月日,甲方以人民币形式支付。4.3甲方按照国家规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中,乙方应缴纳的部分由甲方从乙方的工资中代扣代缴。4.4乙方在甲方工作期间的其他福利待遇(如节日补贴、住房补贴等)按甲方的规章制度执行。第五条劳动条件和职业危害防护5.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和必要的劳动工具,保障乙方在工作过程中的安全与健康。5.2甲方负责对乙方进行必要的职业技能培训,提高乙方的工作能力和专业水平。5.3乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全操作规程,如因乙方的过失或违章操作导致安全事故,乙方应承担相应的责任。第六条合同的变更、解除和终止6.1经甲乙双方协商一致,可以变更本合同的内容,但变更内容不得违反法律法规的规定。6.2在合同有效期内,如乙方严重违反甲方的规章制度,或因乙方原因导致重大食品安全事故,甲方有权提前解除合同,并不支付任何经济补偿。6.3乙方如因个人原因需提前解除合同,应提前日以书面形式通知甲方,并办理相关工作交接手续。期间,甲方有权安排乙方的工作任务,乙方不得无故拒绝。6.4合同到期后,双方如无异议,本合同自动终止。第七条双方的权利和义务7.1甲方的权利和义务:有权根据工作需要安排乙方的工作任务;有义务按约定支付乙方的劳动报酬,并为乙方缴纳社会保险;有义务提供必要的劳动条件和职业培训;有义务保护乙方的合法权益,不得无故解除合同。7.2乙方的权利和义务:有权获得劳动报酬和社会保险;有义务按照甲方的要求完成工作任务;有义务遵守甲方的规章制度,维护甲方的声誉;有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,并赔偿给对方造成的经济损失。8.2如因乙方原因导致食品安全事故,乙方应承担全部责任,并赔偿甲方遭受的损失。8.3如因甲方原因未能按时支付劳动报酬,甲方应承担相应的责任,并按日支付乙方应付款项的‰作为滞纳金。第九条保密条款9.1乙方在工作期间及离职后,应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得向任何第三方泄露。9.2如乙方违反保密条款,甲方有权要求乙方赔偿由此造成的经济损失,并依法追究其法律责任。第十条争议解决10.1本合同履行过程中发生争议的,双方应通过友好协商解决。10.2协商不成的,任何一方均可向(地点)的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条其他条款11.1本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):法定代表人签名:日期:年月日乙方(签名):日期:年
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 沈阳市皇姑区2025届三年级数学第二学期期末复习检测试题含解析
- 湖南中医药大学湘杏学院《食品工程与机械2》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 天府新区航空职业学院《高级朝鲜语I》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 河北女子职业技术学院《生物信息学实践》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 各行各业职业探索家长进课堂五花八门的行业工作教育课件
- 皮鞋品牌的社会责任与可持续发展报告考核试卷
- 电动车维修与保养考核试卷
- 渔业资源保护与海洋资源恢复工程考核试卷
- 冷藏车运输与国际冷链标准对接考核试卷
- 畜牧兽医技术研究与推广考核试卷
- 生命真奇妙心理健康教案
- 纸箱厂质量管理制度模版
- TSDACM 001-2023 高血压病常见中医证候诊断标准
- pu鞋底制作工艺
- 浙江空气盒子新材料有限责任公司年产20000吨功能性塑料薄膜及多用途包装制品项目环境影响报告
- 电工学(第8版)(上册 电工技术) 课件全套 秦曾煌 第1-14章 电路的基本概念与基本定律- 传感器
- 正念减压疗法的神经机制及应用研究述评
- 2023年成都市金牛区社区工作者招聘考试真题
- 教师发展营造积极学习环境的策略与方法
- 【原创】23祖先的摇篮(第一课时)
- 值日生表格模板
评论
0/150
提交评论