2025年合同续签申请表

2025年合同续签申请表合同编号：甲方（用人单位）：法定代表人：地址：联系XX：乙方（劳动者）：证件XX：地址：联系XX：本合同续签申请表依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，结合甲乙双方的实际情况而制定。甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就续签劳动合同事宜达成以下协议：第一条合同续签的目的与依据1.1续签目的：鉴于乙方在合同期内表现出良好的工作能力和职业素养，甲方愿意继续聘用乙方为员工，并为其提供稳定的工作岗位；乙方亦愿意继续在甲方任职，双方一致同意续签劳动合同。1.2续签依据：本申请表的签订依据包括但不限于《中华人民共和国劳动合同法》、甲方的规章制度以及双方已履行的《劳动合同》。第二条合同续签的内容2.1合同期限：本合同续签期限为年，自年月日起至年月日止。其中，试用期为个月，自年月日起至年月日止。2.2工作岗位：乙方同意继续在甲方担任（职位），具体工作内容以甲方的岗位说明书为准。2.3工作地点：乙方的工作地点为，如因工作需要调整，甲方应提前与乙方协商一致。2.4工作时间：乙方的工作时间为（标准工时制/不定时工时制/综合计算工时制），具体工作时间以甲方的考勤制度为准。2.5劳动报酬：甲方每月向乙方支付的工资为元，其中基本工资为元，绩效工资为元。若乙方的工作内容或岗位发生变化，甲方有权根据实际情况调整乙方的工资标准，但不得低于当地最低工资标准。2.6社会保险与福利：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方应配合甲方提供相关资料；甲方为乙方提供（如补充医疗保险、带薪年假等）福利待遇。第三条甲乙双方的权利与义务甲方的权利与义务：3.1甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作岗位、工作地点，但应提前与乙方协商一致。3.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，确保乙方在安全、健康的工作环境中工作。3.3甲方应按照合同约定支付乙方劳动报酬，并按时足额缴纳社会保险和住房公积金。3.4甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖励或处罚。乙方的权利与义务：3.5乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护。3.6乙方应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能。3.7乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得将甲方的商业秘密泄露给第三方。3.8乙方应按时提供办理社会保险、住房公积金等所需的相关资料。第四条合同续签的注意事项4.1本合同续签申请表经甲乙双方签字或盖章后生效，双方应妥善保管本合同。4.2本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。4.3本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。4.4若因本合同发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第五条合同续签的条件与程序5.1续签条件：乙方在合同期内表现良好，符合甲方的续签要求，且双方均同意续签劳动合同。5.2续签程序：本合同续签申请表由甲方提出，经乙方同意并签字后，双方共同签订新的劳动合同。5.3续签期限：甲乙双方可协商确定续签的期限，本次续签期限为年。第六条违约责任6.1甲方未按合同约定支付劳动报酬或缴纳社会保险的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付经济补偿金。6.2乙方违反甲方的规章制度或泄露甲方商业秘密的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿损失。6.3任何一方因自身原因导致合同无法履行的，应承担相应的法律责任。第七条其他条款7.1未尽事宜：本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。7.2通知与送达：本合同所述的通知与送达方式为书面形式，以挂号信或特快专递的方式寄送，双方地址以本合同填写的地址为准，如有变更应提前书面通知对方。7.3合同的终止与解除：本合同的终止与解除应根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。7.4争议解决：因本合同发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：日期：年月日乙方（签字）：日期：