2025年健康管理师考试的自学能力提升策略试题及答案

2025年健康管理师考试的自学能力提升策略试题及答案姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共20题）

1.健康管理师的主要职责包括以下哪些内容？

A.制定健康促进计划

B.监测健康状况

C.提供健康咨询

D.开展健康教育活动

E.进行疾病预防

2.以下哪些因素属于影响个体健康的主要因素？

A.遗传因素

B.环境因素

C.心理因素

D.社会因素

E.经济因素

3.下列哪些属于慢性非传染性疾病？

A.高血压

B.糖尿病

C.心脏病

D.脑血管疾病

E.癌症

4.健康风险评估的主要目的是什么？

A.了解个体健康状况

B.预测未来健康状况

C.制定健康促进计划

D.提高健康管理效果

E.评估健康干预措施

5.以下哪些属于健康管理的原则？

A.预防为主

B.个体化

C.综合干预

D.可持续发展

E.以患者为中心

6.健康教育的主要内容包括哪些？

A.健康知识传播

B.健康行为引导

C.健康服务提供

D.健康管理咨询

E.健康评估

7.以下哪些属于健康管理的评估方法？

A.问卷调查

B.实验室检查

C.体格检查

D.健康风险评估

E.健康干预效果评价

8.以下哪些属于健康管理的干预措施？

A.健康生活方式指导

B.疾病预防措施

C.健康教育

D.药物治疗

E.手术治疗

9.健康管理师在开展健康教育活动时，应遵循以下哪些原则？

A.科学性

B.实用性

C.可接受性

D.持续性

E.互动性

10.以下哪些属于健康管理师应具备的技能？

A.健康评估技能

B.健康教育技能

C.健康咨询技能

D.健康干预技能

E.沟通协调技能

11.以下哪些属于健康管理师应具备的知识？

A.健康管理知识

B.医学知识

C.心理学知识

D.社会学知识

E.管理学知识

12.以下哪些属于健康管理师应具备的职业道德？

A.诚信

B.尊重

C.责任

D.同情

E.尊重隐私

13.以下哪些属于健康管理师在开展工作时，应遵循的法律法规？

A.《中华人民共和国宪法》

B.《中华人民共和国卫生法》

C.《中华人民共和国疾病预防控制法》

D.《中华人民共和国医疗事故处理条例》

E.《中华人民共和国中医药法》

14.以下哪些属于健康管理师在开展工作时，应关注的社会热点问题？

A.环境污染

B.食品安全

C.职业健康

D.精神卫生

E.健康老龄化

15.以下哪些属于健康管理师在开展工作时，应具备的团队协作能力？

A.沟通能力

B.协调能力

C.合作能力

D.领导能力

E.创新能力

16.以下哪些属于健康管理师在开展工作时，应具备的应急处理能力？

A.应急预案

B.应急救援

C.应急沟通

D.应急协调

E.应急培训

17.以下哪些属于健康管理师在开展工作时，应具备的信息技术应用能力？

A.信息检索

B.数据分析

C.系统操作

D.软件应用

E.网络安全

18.以下哪些属于健康管理师在开展工作时，应具备的终身学习能力？

A.自我学习

B.自我提升

C.自我反思

D.自我激励

E.自我评价

19.以下哪些属于健康管理师在开展工作时，应具备的心理素质？

A.耐心

B.耐力

C.抗压

D.自信

E.稳定

20.以下哪些属于健康管理师在开展工作时，应具备的创新能力？

A.观察能力

B.思考能力

C.分析能力

D.创新思维

E.创新实践

二、判断题（每题2分，共10题）

1.健康管理师的工作仅限于在医院或诊所内进行。（×）

2.健康管理师不需要具备医学知识。（×）

3.健康风险评估的结果可以完全预测个体的健康状况。（×）

4.健康教育的主要目的是提高个体的健康意识。（√）

5.健康管理师在开展工作时，可以不遵守职业道德规范。（×）

6.健康管理师在制定健康促进计划时，应充分考虑个体的实际情况。（√）

7.健康管理师的工作与公共卫生工作没有关联。（×）

8.健康管理师在开展工作时，可以不遵循法律法规。（×）

9.健康管理师在开展工作时，应具备较强的心理承受能力。（√）

10.健康管理师的工作目标是降低个体的疾病风险。（√）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述健康管理师在个体健康促进中的主要职责。

2.解释健康风险评估在健康管理中的作用。

3.描述健康管理师在开展健康教育时应遵循的原则。

4.论述健康管理师在团队合作中应具备的技能。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.论述健康管理师如何通过健康教育提高公众的健康意识。

2.讨论健康管理师在应对慢性病流行趋势时，应采取哪些干预策略。

试卷答案如下：

一、多项选择题

1.ABCDE

2.ABCD

3.ABCDE

4.ABCDE

5.ABCDE

6.ABCD

7.ABCDE

8.ABCDE

9.ABCDE

10.ABCDE

11.ABCDE

12.ABCDE

13.ABCDE

14.ABCDE

15.ABCDE

16.ABCDE

17.ABCDE

18.ABCDE

19.ABCDE

20.ABCDE

二、判断题

1.×

2.×

3.×

4.√

5.×

6.√

7.×

8.×

9.√

10.√

三、简答题

1.健康管理师在个体健康促进中的主要职责包括：评估个体健康状况、制定个性化健康管理计划、提供健康咨询、开展健康教育活动、监测健康管理效果等。

2.健康风险评估在健康管理中的作用包括：识别个体健康风险、制定预防措施、监测健康状况变化、评估干预措施效果、促进个体健康行为改变等。

3.健康管理师在开展健康教育时应遵循的原则有：科学性、实用性、针对性、持续性、互动性等。

4.健康管理师在团队合作中应具备的技能包括：沟通能力、协调能力、合作能力、领导能力、创新能力等。

四、论述题

1.健康管理师通过健康教育提高公众的健康意识的方法包括：普及健康知识、