2025财务经理聘请的合同协议格式

2025财务经理聘请的合同协议格式本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在中华人民共和国（城市/地区）签订：甲方（聘用单位）：地址：法定代表人：联系方式：乙方（受聘人）：证件号码：住址：联系方式：鉴于甲方因公司发展需要，需聘请乙方担任财务经理一职，乙方同意接受甲方的聘请。双方根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规及平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：第一条合同期限本合同期限为年，自年月日起至年月日止。第二条职位与职责1.1乙方受聘担任甲方的财务经理，全面负责甲方的财务管理工作，包括但不限于以下内容：负责公司财务战略规划，确保财务目标的实现；监督和管理公司的日常财务核算，确保财务数据的准确性和完整性；编制和执行公司的年度预算，并对其执行情况进行分析和评估；负责公司税务筹划及申报工作，确保税务合规；定期向公司高层提供财务分析报告，并提出财务优化建议；监督和管理公司财务团队的工作，确保团队高效运作；处理其他与财务管理相关的事项。1.2乙方应恪尽职守，勤勉尽责，遵守国家法律法规及甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。第三条薪资与福利3.1甲方同意支付乙方的年薪为人民币元（大写：元整），其中基本工资为人民币元/月，绩效奖金为人民币元/年，具体发放方式按照甲方的薪酬制度执行。3.2甲方为乙方提供以下福利待遇：社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；住房公积金；法定节假日、年假、病假等带薪假期；以及其他由甲方制定的福利政策。3.3甲方有权根据公司经营状况和乙方的工作表现，调整乙方的薪资和福利待遇。第四条权利与义务4.1甲方的权利：制定公司的财务管理政策和规章制度；监督乙方的工作，并对乙方的工作表现进行评估；要求乙方提供财务报告和其他相关财务信息；对乙方违反公司规章制度或本合同约定的行为进行处理，包括但不限于解除合同。4.2乙方的义务：忠诚履行职责，维护甲方的合法权益；严格遵守国家法律法规及甲方的规章制度；保护甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露；按时完成甲方交办的各项工作任务；配合甲方的财务审计和税务检查工作。4.3乙方的权利：获得劳动报酬和相关福利待遇；要求甲方提供必要的工作条件和环境；参与公司重大财务决策，提出合理建议；要求甲方按时支付薪资和福利待遇。第五条保密条款5.1乙方承诺在受聘期间及离职后三年内，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露甲方的商业秘密、财务数据及其他机密信息。5.2乙方同意，其在受聘期间因工作而获得的所有资料、文件、数据、信息等均归甲方所有，乙方不得以任何形式将其用于个人或其他公司的利益。5.3如乙方违反保密条款，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求赔偿所遭受的经济损失。第六条违约责任6.1若乙方在合同期内单方面解除合同，且未提前日以书面形式通知甲方，甲方有权扣除乙方未发的绩效奖金，并要求乙方赔偿因乙方提前离职所造成的经济损失。6.2若甲方因乙方的重大过失或失职行为遭受经济损失，甲方有权要求乙方赔偿相应损失。6.3本合同的任何一方违反合同约定，均应承担相应的违约责任，并赔偿给另一方造成的损失。第七条合同的续签7.1合同期满后，双方均可协商续签合同。如双方在合同期满前日内未书面通知对方不续签合同，则本合同自动延续至新合同签订为止。7.2续签合双方应根据届时的实际情况协商确定新的薪资及其他条款。第八条合同的变更、解除与终止8.1本合同的变更应经双方协商一致，并以书面形式确认。8.2在合同期内，如因不可抗力或其他客观原因导致本合同无法履行，双方可协商解除或变更合同。8.3合同解除或终止后，乙方应按照法律规定和甲方的要求办理工作交接手续，并归还所有属于甲方的财产和文件资料。第九条争议的解决9.1本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：授权代表签字：日期：年月日乙方（签字）：签字：日期：年月日范例：合同编号：签订地点：签订日期：聘用期限：基本年薪：