工会知识知多少

工会知识知多少演讲人：日期：CATALOGUE目录01020304工会基本概念与性质工会活动开展与成果展示工会会员权利与义务工会组织结构与职能0506工会发展趋势与挑战工会维权机制与途径工会基本概念与性质01工会定义及历史沿革工会定义工会是职工自愿结合的工人阶级群众组织，是会员利益的代表和维护者。历史沿革工会组织形式工会起源于工业革命时期的欧洲，随着工人运动的发展而逐渐壮大，成为现代劳动关系中的重要组成部分。工会可以通过基层工会、地方工会、产业工会等形式进行组织，形成一个覆盖全国各地的庞大网络。123工会性质与特点工会是工人阶级的群众组织，具有广泛的代表性和群众基础。工会性质工会具有独立性、民主性、代表性等特点，独立于政府和企业管理层，代表职工的利益和意愿。工会特点维护职工的合法权益，参与企业民主管理，促进职工福利和劳动条件的改善。工会职责政治地位工会在维护职工经济利益方面具有重要作用，可以参与工资、福利等方面的谈判和协商。经济地位社会地位工会在维护社会稳定、促进社会和谐方面发挥着重要作用，可以参与社会事务的管理和监督。工会是中国共产党领导下的群众组织，是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带。工会在中国社会中的地位工会组织结构与职能02全国总工会组织架构全国总工会执行委员会全国总工会的最高领导机关，负责全面领导全国总工会的各项工作。030201书记处负责全国总工会日常工作的领导和管理，制定并实施工作计划和重大决策。各部门及产业工会包括组织部、宣传部、权益保障部等，负责各自领域内的工会工作，同时设有产业工会，负责特定行业的工会工作。在省级行政区域内设立的工会组织，负责领导和管理本地区内的各级工会。地方各级工会组织架构省级总工会在地市级行政区域内设立的工会组织，负责领导和管理本地区内的基层工会。地市级总工会在县级行政区域内和基层单位设立的工会组织，直接联系和服务广大职工。县级总工会及基层工会基层工会组织建设及职能划分根据企业、事业单位、机关等不同组织形式，建立相应的基层工会组织，如企业工会、事业单位工会等。基层工会组织形式基层工会具有维护职工合法权益、组织职工参与民主管理、开展职工教育和文化活动等职能，并根据实际情况进行具体划分和实施。基层工会职能划分负责会员的入会、转会、离会等管理工作，同时组织会员开展各种形式的活动和互助互济工作。基层工会会员管理工会会员权利与义务03会员资格条件及入会程序入会程序员工加入工会，需由本人自愿申请，并经过工会基层委员会批准并发给会员证。若加入工会后需退会，也应自由申请并经基层工会委员会批准。会员资格条件只要是在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。会员权利保障措施选举权与被选举权工会会员有权选举工会代表，参与工会的管理和决策，同时也有权被选为工会代表或领导成员。言论自由与监督权享受工会服务会员在工会会议上有发表意见、提出建议和进行批评监督的权利，这是保障工会民主和会员权益的重要措施。会员有权享受工会提供的各种服务，如法律援助、职业培训、文化活动等，这些服务旨在提升会员的综合素质和生活质量。123会员义务履行要求会员应遵守工会的章程和各项制度，积极参与工会的活动和工作，为工会的发展和会员的权益贡献自己的力量。遵守工会章程会员应按规定交纳工会会费，这是会员应尽的义务，也是工会开展活动和提供服务的重要经济来源。交纳会费会员应积极参与工会的民主管理，为工会的决策和行动提供意见和建议，共同维护工会的团结和统一。参与民主管理工会活动开展与成果展示04工会可以组织各种形式的劳动竞赛，如生产竞赛、效率竞赛、创新竞赛等，激发员工的工作积极性和创造力，提升员工的技能水平和工作效率。劳动竞赛活动技能比武是工会针对某一职业或岗位的技能要求，组织员工进行比赛和切磋的活动，可以促进员工技能的提升和传承，增强企业的竞争力。技能比武活动劳动竞赛、技能比武等活动介绍文体活动、节庆活动组织情况节庆活动在重要的节日和纪念日，工会可以组织庆祝活动，如春节联欢会、劳动节庆祝活动等，加强员工的归属感和凝聚力。文体活动工会可以组织各种形式的文体活动，如篮球赛、足球赛、乒乓球赛、文艺比赛等，丰富员工的业余生活，增强员工的身体素质和文化素养。先进典型选树工会可以通过评选先进典型，树立榜样，表彰优秀员工的先进事迹和贡献，激励全体员工向榜样学习，形成比学赶帮超的良好氛围。宣传推广工会可以通过内部刊物、网站、宣传栏等多种渠道，对先进典型进行广泛宣传和推广，扩大先进典型的影响力和感召力。先进典型选树和宣传推广工会维权机制与途径05调解仲裁机构的设立发生劳动争议后，当事人可以向调解仲裁委员会申请调解或仲裁，调解达成协议的，制作调解书；仲裁裁决的，制作裁决书。调解仲裁程序调解仲裁的效力调解书对双方当事人具有约束力，应当履行；裁决书对当事人具有法律效力，必须履行。劳动争议调解仲裁委员会是处理劳动争议的专门机构，由工会代表、用人单位代表和劳动行政部门代表组成。劳动争议调解仲裁制度概述集体协商和集体合同签订流程集体协商的发起通常由工会代表职工向用人单位提出集体协商的要求，明确协商的内容、时间和地点。02040301集体合同的签订协商达成一致后，由工会代表职工与用人单位签订集体合同，合同内容应合法、公正、合理。集体协商的过程双方代表在平等、公正的基础上进行协商，就职工工资、福利、工作时间等事项达成一致意见。集体合同的履行集体合同对用人单位和职工具有约束力，双方应当严格履行合同约定。职工民主管理的职权包括审议企业重大决策、监督企业管理层和领导干部的行为、参与制定企业规章制度等。厂务公开制度的实施企业应通过职代会、公开栏、网络等多种形式进行公开，确保信息的及时、全面和准确。厂务公开制度的内容企业应公开与职工利益密切相关的重大事项，如企业经营状况、财务收支、员工福利等，保障职工的知情权和监督权。职工民主管理的形式包括职工代表大会、民主管理委员会等，是职工参与企业管理、表达意见和诉求的重要渠道。职工民主管理和厂务公开制度工会发展趋势与挑战06新时代背景下工会发展方向加强组织建设加强工会组织建设和队伍建设，提高工会的组织力和凝聚力，确保工会能够代表职工利益。强化服务职能推进民主管理工会应更加注重为职工提供全方位的服务，包括法律咨询、职业培训、文化娱乐等，增强职工的获得感和归属感。加强工会内部的民主管理，保障职工的知情权和参与权，让职工更多地参与到工会工作中来。123互联网技术在工会工作中的应用线上服务职工利用互联网技术，工会可以建立线上服务平台，为职工提供更为便捷、高效的服务。030201信息化管理通过大数据技术、人工智能等信息化手段，工会可以更加准确地了解职工的需求和意见，实现工会工作的精准化管理。拓展宣传渠道互联网技术的广泛应用为工会宣传提供了更为广阔的平台和渠道，工会可以利用这些渠道加强与职工的沟通和交流。全球化背景下工会面临挑战及应对策略随着全球化的深入发展，工会需要更多地参与跨国合作与协调，为职