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文档简介
上海学校就业协议书甲方(学校名称):______________________统一社会信用代码:____________________地址:____________________联系电话:____________________乙方(学生姓名):____________________身份证号码:____________________地址:____________________联系电话:____________________丙方(用人单位名称):____________________统一社会信用代码:____________________地址:____________________联系电话:____________________鉴于乙方为甲方在校学生,丙方为依法设立并合法存续的用人单位,乙方有意毕业后到丙方工作,经三方友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就乙方就业事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确三方在乙方就业过程中的权利和义务,确保就业工作的顺利进行,保障各方的合法权益。二、就业岗位及相关信息1.工作岗位:乙方同意毕业后到丙方从事______岗位工作。2.工作地点:______3.工作内容及要求:丙方应向乙方详细说明工作内容、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况,乙方应根据丙方的要求认真履行工作职责。乙方应具备从事该岗位工作所需的专业知识、技能和素质,遵守丙方的各项规章制度,服从丙方的工作安排和管理。4.劳动报酬及福利待遇:丙方承诺乙方的月工资不低于人民币______元,具体工资待遇按照丙方的薪酬制度执行。工资发放时间为每月______日。丙方应为乙方依法缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)和住房公积金,缴纳标准按照国家和地方相关规定执行。乙方享有国家法定节假日、带薪年假、病假等福利待遇,具体按照丙方的规定执行。三、三方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利:对乙方的就业情况进行统计和管理。监督丙方按照本协议约定履行相关义务。2.义务:向乙方提供就业指导和信息服务,协助乙方了解就业政策和市场需求。按照国家和地方有关规定,为乙方办理就业手续提供必要的支持和帮助。对乙方在就业过程中遇到的问题进行协调和沟通,维护乙方的合法权益。(二)乙方权利与义务1.权利:要求丙方按照本协议约定提供工作岗位、劳动报酬及福利待遇。享有平等就业和选择职业的权利,在就业过程中受到公平对待。对丙方的工作安排和管理提出合理建议和意见。2.义务:如实向甲方和丙方提供个人信息及相关资料,保证所提供信息的真实性和完整性。按照本协议约定的时间和要求与丙方签订劳动合同,并及时到甲方办理就业手续。遵守甲方的校规校纪和丙方的各项规章制度,诚实守信,勤奋工作。在就业过程中,如与甲方或丙方发生争议,应通过协商解决;协商不成的,可以依法向有管辖权的劳动人事争议仲裁机构或人民法院申请仲裁或提起诉讼。(三)丙方权利与义务1.权利:要求乙方按照本协议约定和丙方的要求履行工作职责。根据乙方的工作表现和考核结果,决定是否给予乙方晋升、奖励或处罚。2.义务:按照本协议约定的时间和条件接收乙方就业,并与乙方签订劳动合同。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,保障乙方的人身安全和健康。按照国家和地方有关规定,按时足额支付乙方的劳动报酬,依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。对乙方进行职业技能培训和职业道德教育,提高乙方的业务能力和综合素质。在乙方就业期间,如因丙方原因导致乙方权益受到损害,丙方应承担相应的赔偿责任。四、协议的签订与生效1.本协议自三方签字(或盖章)之日起生效。2.本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份,具有同等法律效力。五、违约责任1.甲方违约责任:若甲方未按照本协议约定履行义务,给乙方或丙方造成损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。如甲方违反就业政策或规定,导致乙方无法顺利就业的,甲方应采取积极措施解决问题,并赔偿乙方因此遭受的损失。2.乙方违约责任:若乙方违反本协议约定,未按时与丙方签订劳动合同或未到甲方办理就业手续的,乙方应向甲方和丙方支付违约金人民币______元,并赔偿甲方和丙方因此遭受的损失。如乙方提供虚假信息或隐瞒重要事实,导致丙方录用乙方后发现乙方不符合录用条件的,丙方有权解除与乙方的劳动合同,乙方应返还已领取的工资及福利待遇,并按照本协议约定向甲方和丙方支付违约金。3.丙方违约责任:若丙方违反本协议约定,未按照约定的时间和条件接收乙方就业或未与乙方签订劳动合同的,丙方应向乙方支付违约金人民币______元,并赔偿乙方因此遭受的损失。如丙方未按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,或未按时足额支付乙方劳动报酬的,丙方应依法补缴社会保险和住房公积金,足额支付劳动报酬,并按照法律法规的规定向乙方支付赔偿金。六、协议的变更与解除1.经三方协商一致,可以变更或解除本协议。2.在协议履行期间,如发生不可抗力或其他不可预见、不可避免的因素,致使本协议无法继续履行的,三方互不承担违约责任,但应及时通知对方,并提供相关证明文件。3.如乙方在毕业前未能取得毕业证书或学位证书,或因其他原因不符合丙方录用条件的,丙方有权解除与乙方的就业协议,三方互不承担违约责任。七、争议解决本协议的签订、履行、变更、解除及终止等事项,适用中华人民共和国法律。三方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以依法向有管辖权的劳动人事争议仲裁机构申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议未尽事宜,三方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议附件(如有)为本协议的组成部分,与本协议具有同等法律效力。附件包括但不限于乙方的个人简历、成绩单、就业推荐表等。甲方(盖章):____________________法定代表人(签字):____________________签订日期:______年______月______日乙方(签字):____________________签订日期:______年______月______日
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