毕业就业协议书公章

毕业就业协议书公章甲方：[甲方单位名称]统一社会信用代码：[甲方代码]法定代表人：[甲方代表人姓名]地址：[甲方地址]联系方式：[甲方联系电话]乙方：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号]联系地址：[乙方联系地址]联系方式：[乙方联系电话]鉴于乙方为即将毕业的学生，甲方为具有合法用工资格的用人单位，双方就乙方毕业就业事宜，经友好协商，达成如下协议：一、协议背景及目的乙方完成学业后，期望与甲方建立劳动关系，甲方愿意在乙方符合条件时录用乙方。本协议旨在明确双方在毕业就业过程中关于就业协议书公章使用的权利义务，确保就业流程的规范与顺利进行。二、标的物或服务具体描述1.就业协议书甲方应提供符合国家法律法规及相关就业政策规定的毕业就业协议书（以下简称"协议书"），协议书应包含双方基本信息、工作岗位、工作地点、薪资待遇、劳动期限等必要条款。2.公章使用甲方同意在乙方符合录用条件且双方就就业相关事宜达成一致后，按照乙方的要求，在就业协议书上加盖甲方公章，以确认双方的就业意向及相关约定。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权对乙方的求职资格进行审查，包括但不限于学历背景、专业技能、工作经历等。在乙方不符合录用条件或存在欺诈等情形时，有权拒绝在就业协议书上盖章，并解除本协议。2.义务按照国家法律法规及学校就业政策，及时、准确地向乙方提供就业信息及相关岗位要求。在乙方符合录用条件且双方协商一致后，应在合理期限内为乙方加盖就业协议书公章。妥善保管就业协议书及公章，防止公章被非法使用或冒用。遵守本协议约定及相关法律法规，履行与乙方签订的就业协议书中的各项义务。（二）乙方权利义务1.权利有权了解甲方提供的就业信息及岗位要求，有权对就业协议书的条款提出疑问并协商修改。在符合甲方录用条件且甲方同意盖章的情况下，有权要求甲方及时盖章确认就业协议。2.义务如实向甲方提供个人信息、学历证书、成绩单、技能证书等相关资料，保证所提供信息的真实性、准确性和完整性。按照甲方要求参加面试、笔试、体检等招聘环节，接受甲方的考核与评估。在与甲方协商一致后，按照约定及时签订就业协议书，并配合甲方完成盖章等相关手续。遵守本协议约定及相关法律法规，履行与甲方签订的就业协议书中的各项义务。四、就业协议书盖章条件及流程（一）盖章条件1.乙方已通过甲方的招聘考核，包括但不限于面试、笔试、体检等环节，且考核结果符合甲方录用标准。2.乙方与甲方就就业协议书的各项条款达成一致，不存在争议或歧义。3.乙方已向甲方提交所有必要的个人资料，且资料真实有效。（二）盖章流程1.乙方在收到甲方发出的拟录用通知后，应在规定时间内回复甲方，确认接受录用，并按照甲方要求提交就业协议书。2.甲方对乙方提交的就业协议书进行审核，确认各项条款符合双方约定及法律法规要求。3.如审核通过，甲方应在就业协议书上加盖公章，并由法定代表人或其授权代表签字。4.甲方盖章后的就业协议书，应及时返还乙方一份留存，另一份由甲方留存备案。五、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方违反本协议约定，拒绝为乙方加盖就业协议书公章，导致乙方无法与甲方签订正式就业协议，甲方应承担乙方因此遭受的直接经济损失，包括但不限于乙方为应聘甲方岗位所支出的合理费用（如交通、住宿、培训费用等）。2.若甲方在就业协议书上加盖虚假公章或未经乙方同意擅自修改就业协议书条款，给乙方造成损失的，甲方应承担全部赔偿责任，赔偿范围包括但不限于乙方因此遭受的工资损失、职业发展机会损失等。（二）乙方违约责任1.若乙方提供虚假信息或隐瞒重要事实，导致甲方在不知情的情况下与乙方签订就业协议书，甲方有权解除本协议及就业协议，并要求乙方返还已取得的利益。乙方应承担因此给甲方造成的全部损失，包括但不限于甲方为乙方录用所支出的招聘费用、培训费用等。2.若乙方违反本协议约定，擅自解除就业协议或不履行就业协议书中的义务，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任，赔偿范围包括但不限于甲方为重新招聘人员所支出的费用、因乙方违约导致的业务损失等。六、保密条款1.双方应对在本协议签订及履行过程中知悉的对方商业秘密、个人隐私等信息予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露或使用该等信息。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[x]年。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典及相关法律法规。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至乙方毕业且与甲方签订正式劳动合同之日止。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________________法定代表人或授权代表（签字）：______签订日期：______年____月__