工资发放保密协议书

工资发放保密协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（员工）：姓名：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方在日常经营管理过程中涉及到工资发放等薪酬信息属于商业秘密范畴，乙方作为甲方员工，在工作期间可能接触到此类信息。为保护甲方的商业秘密及乙方的个人隐私，根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就工资发放保密事宜达成如下协议：一、保密信息的范围及具体描述1.甲方工资发放相关信息包括但不限于：乙方个人工资数额、工资结构、工资组成明细、工资调整记录、奖金发放情况、福利发放情况、工资发放周期、工资发放方式、工资发放银行账号等与乙方薪酬直接相关的所有信息。2.甲方在工资核算、审批、发放过程中所涉及的内部流程、审批文件、数据统计等相关资料，以及任何与工资发放相关的沟通记录、会议纪要等。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方严格遵守本协议约定，对工资发放保密信息予以保密。有权在法律法规允许的范围内，根据自身管理需要，制定和完善工资发放保密制度，并要求乙方遵守。2.义务按照法律法规及公司规定，按时、足额向乙方发放工资，并采取合理措施确保工资发放过程的准确性和保密性。告知乙方工资发放保密信息的范围及本协议的相关规定，确保乙方知晓其保密义务。对乙方因履行本协议而产生的合理费用，如因保密工作需要而进行的必要培训费用等，在符合公司规定的情况下予以承担。（二）乙方权利与义务1.权利在甲方未违反本协议约定的情况下，有权知晓自身工资发放的相关情况。在法律法规允许的范围内，有权向甲方提出关于工资发放保密工作的合理建议和意见。2.义务严格遵守本协议约定，对甲方工资发放保密信息予以严格保密，不得向任何第三方披露、传播或使用。在工作过程中，妥善保管涉及工资发放保密信息的文件、资料、电子数据等，不得擅自复制、下载、留存或传播。仅在履行工作职责所需的范围内，向甲方指定的人员了解工资发放相关信息，并确保信息不被泄露。离职时，将所有涉及工资发放保密信息的文件、资料、电子数据等归还甲方，并承诺离职后仍继续履行本协议约定的保密义务。三、保密期限1.本协议保密期限自双方签字（或盖章）之日起生效，至乙方离职后[x]年届满。2.即使本协议因任何原因终止或解除，乙方仍应按照本协议约定对甲方工资发放保密信息承担保密义务，直至保密期限届满。四、违约责任1.若乙方违反本协议约定，向任何第三方披露、传播或使用甲方工资发放保密信息，乙方应向甲方支付违约金人民币[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、因调查乙方违约行为而支付的合理费用等。2.若甲方违反本协议约定，未采取合理措施保护乙方工资发放保密信息或泄露乙方工资发放保密信息，甲方应向乙方支付违约金人民币[x]元，并赔偿乙方因此遭受的全部损失，包括但不限于精神损害赔偿、因信息泄露而导致的其他经济损失等。3.如因一方违约给对方造成其他严重后果或不良影响的，违约方应承担相应的法律责任，并负责消除影响、恢复名誉。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。补充协议内容与本协议不一致的，以补充协议为准。3.本协议附件为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。附件包括但不限于工资发放保密制度、涉及工资发放保密信息的相关文件等。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：________________签订日期：______年____月____日乙方（签字）：_______