饭店劳务合同协议

饭店劳务合同协议甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方经营需要，乙方具备相应劳务能力，双方经平等协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方为甲方提供饭店劳务事宜达成如下协议：一、劳务内容及要求（一）劳务内容乙方在甲方饭店从事________岗位工作，具体工作内容包括但不限于：1.按照饭店的服务标准和流程，为顾客提供餐饮服务，包括点菜、上菜、酒水服务等。2.协助饭店进行菜品的准备工作，如食材清洗、切配、烹饪协助等。3.负责所在工作区域的卫生清洁，包括餐桌清理、餐具清洗消毒、地面清扫等，确保工作环境整洁卫生。4.协助处理顾客投诉和问题，及时反馈给上级，确保顾客满意度。（二）劳务要求1.乙方应遵守甲方饭店的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2.乙方需具备良好的服务意识和职业道德，热情、周到地为顾客提供服务。3.乙方应熟练掌握所在岗位的业务技能，保证工作质量和效率。4.乙方在工作期间应穿着甲方统一规定的工作服，佩戴工作牌，保持良好的形象。二、工作时间和休息休假（一）工作时间1.甲方实行_______工时制度。标准工时制：乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。不定时工时制：乙方的工作时间根据甲方饭店的经营需要灵活安排，但平均每周工作时间不超过40小时。综合计算工时制：乙方的工作时间以______为周期计算，平均日工作时间和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。2.因甲方饭店经营需要，乙方应在国家法定节假日、公休日及正常工作时间以外加班的，甲方应按照法律法规的规定安排乙方调休或支付加班费用。（二）休息休假1.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等带薪休假权利。2.乙方在甲方饭店连续工作满1年以上的，享受带薪年休假。年休假天数根据乙方在本单位的工作年限确定：已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。3.乙方因个人原因需要请假的，应提前向甲方提出申请，并按照甲方的请假制度办理相关手续。三、劳务报酬及支付方式（一）劳务报酬1.甲方按照以下方式向乙方支付劳务报酬：乙方的月劳务报酬为人民币______元。劳务报酬的构成：基本工资+绩效奖金。其中基本工资为人民币______元，绩效奖金根据乙方的工作表现和业绩考核情况发放，具体金额由甲方根据饭店经营效益和乙方工作表现确定。2.甲方有权根据饭店的经营状况、乙方的工作表现及市场行情等因素，对乙方的劳务报酬进行调整，但应提前______日通知乙方。（二）支付方式1.甲方于每月______日以货币形式支付乙方上月的劳务报酬。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。2.甲方应将劳务报酬支付至乙方指定的银行账户：开户银行：________________银行账号：________________户名：________________四、社会保险及福利待遇（一）社会保险1.甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险费用，乙方应积极配合甲方办理相关手续。2.乙方因个人原因要求甲方不为其缴纳社会保险的，甲方将乙方应缴纳的社会保险费用以现金形式支付给乙方，由乙方自行缴纳。乙方承诺自行承担因未缴纳社会保险而产生的一切法律责任和后果，与甲方无关。（二）福利待遇1.乙方享有甲方饭店提供的免费工作餐。2.乙方在甲方饭店工作期间，可享受甲方组织的员工培训、团队活动等福利待遇。五、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1.权利有权根据饭店经营需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位、工作内容和工作时间。有权对乙方的工作进行监督、检查和考核，对乙方违反甲方规章制度或工作要求的行为进行批评、教育、警告、处罚等。有权要求乙方按照本协议约定及甲方饭店的要求，提供劳务服务，保证工作质量和效率。2.义务按照本协议约定及时、足额支付乙方的劳务报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。为乙方提供相关的培训和学习机会，帮助乙方提高业务技能和综合素质。依法为乙方缴纳社会保险费用（如乙方要求缴纳）。遵守国家法律法规和本协议约定，保障乙方的合法权益。（二）乙方权利和义务1.权利有权按照本协议约定获得劳务报酬和享受相应的福利待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障自身在工作过程中的人身安全和健康。有权对甲方的工作安排、管理方式等提出合理的意见和建议。有权参加甲方组织的培训和学习活动，提高自身业务技能和综合素质。2.义务遵守国家法律法规和甲方饭店的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定及甲方饭店的要求，认真履行工作职责，保证工作质量和效率，为顾客提供优质的劳务服务。保守甲方饭店的商业秘密和经营信息，不得向任何第三方泄露或使用。爱护甲方饭店的财产和设施设备，如有损坏应照价赔偿。乙方在工作期间应诚实守信，不得从事任何有损甲方饭店利益或声誉的行为。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）劳动保护1.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、工作帽、口罩、手套等，确保乙方在工作过程中的人身安全和健康。2.乙方应正确佩戴和使用劳动保护用品，不得擅自更改或损坏。如因乙方未正确佩戴或使用劳动保护用品而导致自身伤亡或财产损失的，由乙方自行承担全部责任。（二）劳动条件1.甲方应提供符合国家规定的工作环境和工作条件，保证乙方在安全、卫生、舒适的环境中工作。2.甲方应根据乙方所在岗位的特点，合理安排工作时间和休息休假，避免乙方过度劳累。（三）职业危害防护1.甲方应按照国家有关规定，对乙方进行职业健康检查，并建立职业健康监护档案。2.甲方应采取有效的职业病防护措施，如通风换气、防尘防毒、噪声控制等，减少职业危害因素对乙方的影响。3.乙方应了解所在岗位的职业危害因素及防护措施，遵守操作规程，正确使用防护设备，预防职业病的发生。七、合同的解除和终止（一）合同的解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方饭店的规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方饭店造成重大损害的；同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方饭店的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议，致使本协议无效的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定及时、足额支付乙方劳务报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费用的；甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议，致使本协议无效的；法律法规规定的其他情形。4.有下列情形之一的，本协议终止：本协议期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律法规规定的其他情形。（二）解除和终止的程序1.甲乙双方协商一致解除本协议的，应签订书面解除协议，并办理相关工作交接手续。2.甲方解除本协议的，应提前______日以书面形式通知乙方；乙方解除本协议的，应提前______日以书面形式通知甲方。3.本协议期满终止的，甲方应在期满前______日通知乙方是否续签。如不再续签，应办理相关终止手续。4.甲乙双方解除或终止本协议后，甲方应按照法律法规的规定为乙方办理离职手续，出具解除或终止劳动关系的证明，并在______日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。八、违约责任（一）甲方违约责任1.甲方未按照本协议约定及时、足额支付乙方劳务报酬的，每逾期一日，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的，应补缴相应费用，并按照法律法规的规定支付滞纳金。给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。3.甲方违反本协议约定，擅自解除或终止本协议，给乙方造成损失的，应按照乙方的实际损失进行赔偿。（二）乙方违约责任1.乙方违反甲方饭店的规章制度，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。2.乙方未按照本协议约定及甲方饭店的要求提供劳务服务，导致工作质量和效率低下，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。3.乙方违反本协议约定，擅自解除或终止本协议，给甲方造成损失的，应按照甲方的实际损失进行赔偿。4.乙方泄露甲方饭店的商业秘密或经营信息，给甲方造成损失的，应承担全部赔偿责任，并按照法律法规的规定承担相应的法律责任。九、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款（一）协议的生效和变更1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。3.本协议的任何变更或修改须经双方协商一致，并签订书面协议。（二）通知和送达1.甲乙双方在本协议履行过程中相互发出的通知、文件等，应按照以下地址送达：甲方地址：________________乙方地址：________________2.一方变更地址的，应提前______日书面通知对方。如未按照约定地址送达而导致通知、文件等无法送达的，由过错方承担相应责任。（三）保密条款1.乙方应对在工作过程中知悉的甲方饭店的商业秘密、经营信息、顾客信息等予以保密，不得向任何第三方泄露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起______年。（四）其他事项1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。2.本协议如有未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议，补充协议与