佛山市南海区劳动合同样本

佛山市南海区劳动合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________

住址：__________

一、劳动合同期限

1.1乙方同意按照甲方的工作安排，在本合同约定的期限内提供劳动。

1.2本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.3乙方同意甲方在本合同期内对乙方的工作岗位进行调整。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的工作安排，从事__________岗位的劳动。

2.2乙方应遵守甲方的工作纪律和各项规章制度。

2.3乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。

三、劳动报酬

3.1甲方按照国家有关规定，按时足额支付乙方工资。

3.2乙方工资标准为每月__________元，按月支付。

3.3甲方按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作__________小时。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

4.3甲方因生产、经营需要，可安排乙方加班。加班工资按照国家规定计算。

五、社会保险和福利待遇

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

5.2乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、婚假、产假等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1甲方应当保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。

6.2甲方应当加强对乙方职业病的预防和治理，定期进行职业健康检查。

七、合同解除和终止

7.1甲方与乙方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方在合同期内提出辞职的，应当提前__________日书面通知甲方。

7.3甲方在下列情况下可以解除本合同：

（一）乙方严重违反甲方规章制度，经教育仍不改正的；

（二）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（三）乙方劳动合同期满，甲方不续签的。

八、其他

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.甲方缴纳社会保险和住房公积金的相关证明；

4.甲方提供的其他相关文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________

住址：__________

第三方主体：

名称：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

一、劳动合同期限

1.1乙方同意按照甲方的工作安排，在本合同约定的期限内提供劳动。

1.2本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.3甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位，乙方应服从安排。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的工作安排，从事__________岗位的劳动。

2.2乙方应遵守甲方的工作纪律和各项规章制度。

2.3乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。

2.4乙方在第三方主体提供的场所内工作，应遵守第三方主体的相关规定。

三、劳动报酬

3.1甲方按照国家有关规定，按时足额支付乙方工资。

3.2乙方工资标准为每月__________元，按月支付。

3.3甲方有权根据乙方的工作表现和公司效益调整乙方工资。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作__________小时。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

4.3甲方因生产、经营需要，可安排乙方加班。加班工资按照国家规定计算。

五、社会保险和福利待遇

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

5.2乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、婚假、产假等。

5.3甲方有权根据乙方的工作表现和公司效益调整乙方福利待遇。

六、第三方主体的责任

6.1第三方主体负责为乙方提供工作场所，确保工作场所的安全、卫生。

6.2第三方主体应按照国家规定，为乙方提供必要的劳动保护设施。

6.3第三方主体应协助甲方对乙方进行管理，确保乙方遵守甲方的工作纪律和规章制度。

七、甲方的权利

7.1甲方有权对乙方的工作表现进行考核，根据考核结果对乙方进行奖惩。

7.2甲方有权根据公司发展需要，对乙方的工作岗位进行调整。

7.3甲方有权要求乙方完成特定的工作任务，乙方应予以配合。

八、乙方的违约及限制条款

8.1乙方如有以下行为，甲方有权解除本合同：

（一）严重违反甲方规章制度，经教育仍不改正的；

（二）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（三）泄露甲方商业秘密，给甲方造成重大损失的；

（四）违反国家法律法规，给甲方造成不良影响的。

8.2乙方在合同期内不得擅自离职，如需离职，应提前__________日书面通知甲方。

九、合同解除和终止

9.1甲方与乙方协商一致，可以解除本合同。

9.2乙方在合同期内提出辞职的，应当提前__________日书面通知甲方。

9.3甲方在下列情况下可以解除本合同：

（一）乙方严重违反甲方规章制度，经教育仍不改正的；

（二）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（三）乙方劳动合同期满，甲方不续签的。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

10.2本合同一式三份，甲乙双方及第三方主体各执一份。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.第三方主体营业执照复印件；

4.甲方缴纳社会保险和住房公积金的相关证明；

5.甲方提供的其他相关文件。

第三方介入的意义和目的：

1.通过引入第三方主体，甲方可以将部分管理责任转移，降低自身管理成本。

2.第三方主体在提供工作场所和劳动保护设施方面具有专业优势，有利于提高乙方的工作效率和安全性。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为合同主体，拥有对乙方工作表现进行考核和奖惩的权利，有利于提高乙方的工作积极性。

2.甲方有权根据公司发展需要调整乙方的工作岗位，有利于优化公司人力资源配置。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________

住址：__________

第三方主体：

名称：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

一、劳动合同期限

1.1乙方同意按照甲方的工作安排，在本合同约定的期限内提供劳动。

1.2本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.3甲方应保证乙方在合同期内的工作稳定性，不得无故解除合同。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的工作安排，从事__________岗位的劳动。

2.2乙方有权要求甲方提供清晰的工作职责和任务描述。

2.3乙方有权拒绝超出合同规定的工作范围的任务。

三、劳动报酬

3.1甲方按照国家有关规定，按时足额支付乙方工资。

3.2乙方工资标准为每月__________元，按月支付。

3.3乙方有权要求甲方根据物价水平和公司效益调整工资。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作__________小时。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

4.3乙方有权要求甲方合理安排加班，并支付加班费。

五、社会保险和福利待遇

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

5.2乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、婚假、产假等。

5.3乙方有权要求甲方提供额外的福利待遇，如健康体检、员工培训等。

六、第三方主体的责任

6.1第三方主体负责为乙方提供工作场所，确保工作场所的安全、卫生。

6.2第三方主体应按照国家规定，为乙方提供必要的劳动保护设施。

6.3第三方主体应协助甲方对乙方的工作环境进行监管，确保乙方的工作条件符合要求。

七、乙方的权利

7.1乙方有权要求甲方提供必要的工作培训和职业发展机会。

7.2乙方有权要求甲方尊重其个人隐私和合法权益。

7.3乙方有权对甲方的工作环境、工作条件提出合理建议。

八、甲方的违约及限制条款

8.1甲方如有以下行为，乙方有权解除本合同：

（一）未按时足额支付乙方工资的；

（二）未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金的；

（三）违反合同约定，擅自解除合同的；

（四）提供的工作环境、工作条件严重违反国家规定的。

九、合同解除和终止

9.1甲方与乙方协商一致，可以解除本合同。

9.2乙方在合同期内提出辞职的，应当提前__________日书面通知甲方。

9.3甲方在下列情况下可以解除本合同：

（一）乙方严重违反甲方规章制度，经教育仍不改正的；

（二）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（三）乙方劳动合同期满，甲方不续签的。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

10.2本合同一式三份，甲乙双方及第三方主体各执一份。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.第三方主体营业执照复印件；

4.甲方缴纳社会保险和住房公积