保育员简易合同样本

保育员简易合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

鉴于甲方需要聘请乙方担任保育员，乙方同意接受甲方聘请，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，甲方有权决定是否续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的地点，负责照顾甲方提供的婴幼儿，确保婴幼儿的安全、健康和成长。

2.乙方应遵守国家相关法律法规，遵守甲方制定的规章制度，服从甲方管理。

3.乙方应具备以下基本条件：

（1）持有相关保育员资格证书；

（2）具备良好的道德品质和职业素养；

（3）具备较强的沟通能力和团队协作精神。

三、工资待遇

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等假期。

3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

四、工作时间和休息

1.乙方工作时间每周为____天，每天工作时间为____小时。

2.乙方每周享有____天的休息时间。

3.乙方在法定节假日、年假、婚假、产假等假期期间，甲方应给予相应的工资待遇。

五、保密条款

1.乙方在任职期间，应严格遵守保密协议，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等。

2.乙方离职后，仍应履行保密义务，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密等。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资，应向乙方支付____个月的工资作为违约金。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职，应向甲方支付____个月的工资作为违约金。

3.任何一方违反本合同约定，造成对方损失的，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本合同附件如下：

（1）甲方制定的规章制度；

（2）乙方持有的保育员资格证书复印件；

（3）乙方签署的保密协议。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

附件：

（1）甲方制定的规章制度；

（2）乙方持有的保育员资格证书复印件；

（3）乙方签署的保密协议。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方需要聘请乙方担任保育员，乙方同意接受甲方聘请，丙方作为乙方服务的保障机构，三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，甲方有权决定是否续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的地点，负责照顾甲方提供的婴幼儿，确保婴幼儿的安全、健康和成长。

2.乙方应遵守国家相关法律法规，遵守甲方制定的规章制度，服从甲方管理。

3.乙方应具备以下基本条件：

（1）持有相关保育员资格证书；

（2）具备良好的道德品质和职业素养；

（3）具备较强的沟通能力和团队协作精神。

三、丙方责任

1.丙方负责对乙方进行专业培训，确保乙方具备履行保育员职责的能力。

2.丙方应定期对乙方进行工作考核，确保乙方服务质量符合甲方要求。

3.丙方应对乙方进行职业道德教育，确保乙方遵守保密协议。

四、甲方权益

1.甲方享有对乙方工作的全面监督权，包括但不限于工作表现、服务质量等。

2.甲方有权根据乙方的工作表现和服务质量，对乙方进行奖惩。

3.甲方享有在合同期限内，对乙方服务不满意时，解除合同的权利。

五、工资待遇

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等假期。

3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、工作时间和休息

1.乙方工作时间每周为____天，每天工作时间为____小时。

2.乙方每周享有____天的休息时间。

3.乙方在法定节假日、年假、婚假、产假等假期期间，甲方应给予相应的工资待遇。

七、保密条款

1.乙方在任职期间，应严格遵守保密协议，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等。

2.乙方离职后，仍应履行保密义务，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密等。

八、违约责任

1.乙方违反本合同约定，擅自离职，应向甲方支付____个月的工资作为违约金。

2.丙方未履行对乙方的培训、考核、职业道德教育等责任，导致乙方服务质量不符合要求，丙方应承担相应责任。

3.丙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密等，应承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

（1）甲方制定的规章制度；

（2）乙方持有的保育员资格证书复印件；

（3）乙方签署的保密协议；

（4）丙方制定的培训计划、考核标准、职业道德教育材料。

第三方介入的意义和目的在于提高服务质量，保障甲方权益。通过丙方对乙方的专业培训、考核和职业道德教育，确保乙方具备履行保育员职责的能力，提升服务质量。甲方作为主导方，享有对乙方工作的全面监督权，对乙方服务不满意时，有权解除合同。此模式旨在确保甲方权益得到充分保障，同时提高婴幼儿保育服务的整体水平。

甲方为主导的目的和意义在于：

1.保障婴幼儿的安全、健康和成长；

2.提升服务质量，满足甲方需求；

3.强化对乙方和丙方的监管，确保合同履行；

4.维护甲方权益，降低风险。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方需要提供家政服务，乙方作为家政服务人员，丙方作为乙方服务的保障机构，三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，乙方有权决定是否续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的地点，提供家政服务，包括但不限于家庭清洁、照料老人、儿童看护等。

2.乙方应遵守国家相关法律法规，遵守甲方制定的规章制度，服从甲方管理。

3.乙方应具备以下基本条件：

（1）持有相关家政服务资格证书；

（2）具备良好的道德品质和职业素养；

（3）具备较强的沟通能力和团队协作精神。

三、丙方责任

1.丙方负责对乙方进行专业培训，确保乙方具备履行家政服务职责的能力。

2.丙方应定期对乙方进行工作评估，确保乙方服务质量符合行业标准。

3.丙方应对乙方提供职业发展规划和晋升机会。

四、乙方权益

1.乙方享有合同期内稳定的家政服务工作。

2.乙方享有按月支付的工资，工资标准不得低于当地最低工资标准。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等假期。

4.乙方享有接受丙方提供的专业培训和职业发展支持的权利。

5.乙方有权对甲方提出的服务需求进行反馈，并要求甲方改善。

五、甲方法律义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方工资，不得拖欠或克扣工资。

2.甲方应提供安全、舒适的工作环境，保障乙方的人身安全。

3.甲方应尊重乙方的合法权益，不得进行任何形式的歧视。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资，应向乙方支付____个月的工资作为违约金。

2.丙方未履行对乙方的培训、评估等责任，导致乙方服务质量不符合要求，丙方应承担相应责任。

3.任何一方违反本合同约定，造成对方损失的，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

（1）甲方制定的规章制度；

（2）乙方持有的家政服务资格证书复印件；

（3）乙方签署的保密协议；

（4）丙方制定的培训计划、评估标准。

乙方为主导的目的和意义在于：

1.确保乙方在服务过程中获得合