设计公司保密协议范本

设计公司保密协议范本甲方：[设计公司名称]法定代表人：[甲方代表姓名]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]乙方：[员工姓名/合作方姓名]身份证号码/营业执照号码：[证件号码]地址：[乙方地址]联系方式：[联系电话]鉴于乙方在甲方工作期间或与甲方合作过程中，可能会接触到甲方的商业秘密、技术秘密及其他保密信息（以下统称"保密信息"），为保护甲方的合法权益，确保保密信息不被泄露，甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，就乙方对甲方保密信息的保密事宜达成如下协议：一、保密信息的范围1.商业秘密甲方的客户信息，包括客户名单、客户需求、客户交易记录、客户联系方式等。甲方的业务计划、营销策略、市场分析报告、销售数据等。甲方的采购渠道、供应商信息、采购合同等。甲方的财务信息，如财务报表、预算计划、成本核算等。甲方的项目投标文件、中标合同等。2.技术秘密甲方拥有的设计理念、设计方案、设计图纸、技术文档、技术诀窍等。甲方正在研发或已经研发完成的技术成果，包括但不限于软件、专利、商标、著作权等。甲方的技术工艺流程、技术标准、技术规范等。3.其他保密信息甲方内部的管理制度、工作流程、组织架构等。甲方尚未公开的会议纪要、决策文件等。甲方与第三方签订的保密协议中约定的保密信息。二、保密义务1.乙方承诺对其在甲方工作期间或与甲方合作过程中知悉的保密信息予以严格保密，采取合理的保密措施，防止保密信息被泄露、使用或传播。2.未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露保密信息，包括但不限于乙方的关联方、合作伙伴、朋友、家人等。3.乙方不得将保密信息用于任何与甲方业务无关的目的，不得利用保密信息为自己或他人谋取利益。4.乙方在使用保密信息时，应当仅限于履行其在甲方的工作职责或与甲方合作的范围内，不得擅自扩大使用范围。5.乙方离职或与甲方合作结束后，应当立即将其持有的所有保密信息返还给甲方，并销毁所有与保密信息相关的载体，如文件、资料、磁盘、光盘等。三、保密措施1.甲方已采取合理的保密措施，保护其保密信息的安全，包括但不限于制定保密制度、设置访问权限、进行加密存储等。2.乙方应当遵守甲方的保密制度，配合甲方采取的保密措施，如妥善保管保密信息载体、设置密码等。3.在甲方工作场所内，乙方应当将保密信息存放在甲方指定的安全地点，并妥善保管。4.乙方在离开甲方工作场所时，应当主动接受甲方的检查，确保其未携带任何保密信息。四、保密期限1.本协议的保密期限自双方签署之日起至保密信息不再具有保密性之日止。2.对于商业秘密中的客户信息，保密期限为自该客户与甲方终止业务关系之日起[X]年。3.对于技术秘密，保密期限为自该技术秘密公开之日起[X]年。五、违约责任1.若乙方违反本协议的保密义务，应当向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方因违约行为给甲方造成的损失的[X]倍，但最低不低于人民币[X]元。2.乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任，赔偿范围包括但不限于甲方的直接损失、间接损失、调查费用、律师费用等。3.若乙方的违约行为构成犯罪的，甲方将依法追究乙方的刑事责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应当首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________________法定代表人或授权代表（签字）：______签订日期：______年____月____日乙方（签字）：__________________签订日期：______年____月____日以上是一份设计公司保密协议范本，你可以根据实际情况进行修改和调整。在签订保密协议时，建议双方仔细阅读协议条款，确保协议内容符合双方的意愿和法律法规的要求。同时，为了保障协议的有效执行，双方应当严格遵守协议约定，履行各自的保密义务。如果在协议履行过程中出现争议，应当及时通过协商或法律途径解决，以维护双方的合法权益。在实际应用中，可能需要根据具体的设计公司业务特点和保密需求，对保密信息的范围进行进一步细化和明确。例如，对于涉及特定项目的设计图纸和技术文档，可能需要详细列出该项目的名称、编号以及相关的保密要求。此外，为了确保协议的可操作性，可以增加一些关于保密措施的具体规定，如规定乙方在使用电子设备存储保密信息时应设置复杂密码，并定期更换密码等。同时，在违约责任部分，可以根据设计公司的实际损失情况，合理确定违约金的具体数额和赔偿范围。对于一些可能出现的特殊违约情形，如乙方将保密信息泄露给竞争对手导致甲方市场份额下降等，可以明确约定相应的赔偿计算方式和责任承担方式。另外，在争议解决条款中，可以考虑约定仲裁作为争议解决方式之一，以提供更多的争议解决途径选择。仲裁具有专业性、高效性等特点，能够更快速地解决双方之间的争议。总之，设计公司保密协议的制定需要综合考虑多方面因素，确保协议能够有效地保护公司的商业秘密和技术秘密，维护公司的合法权益。在协议签订后，设计公司应当对员工或合作方进行保密培训，确保其充分理解协议的内容和保密义务。同时，公司应当定期对保密协议的执行情况进行检查和监督，及时发现和处理可能存在的保密问题。例如，可以建立保密检查制度，定期对员工的办公区域、电子设备等进行检查，查看是否存在违反保密协议的行为。对于发现的问题，应当及时采取措施进行纠正，并根据协议约定追究相关人员的责任。此外，随着公司业务的发展和市场环境的变化，保密协议可能需要适时进行修订和完善。例如，当公司引入新的技术或业务领域时，需要相应地扩大保密信息的范围；当法律法规发生变化时，需要确保协议内容符合最新的法律要求。通过不断完善保密协议和加强保密管理措施，设计公司能够更好地保护自身的核心竞争力，在激烈的市场竞争中立于不败之地