2025【期权激励合同(张力律师)】股权期权激励合同

2025【期权激励合同(张力律师)】股权期权激励合同股权期权激励合同合同编号：2025本期权激励合同（以下简称“本合同”）由下列双方于年月日签订：甲方：名称：地址：法定代表人：联系方式：乙方：姓名：身份号：联系方式：住址：鉴于：乙方为甲方的员工，甲方根据乙方的贡献和未来潜力，拟向乙方提供股权期权激励；双方同意按照中华人民共和国相关法律法规及公司章程的规定，签订本合同以明确双方权利义务。双方经协商一致，达成如下条款：第一条定义与解释1.1期权：指甲方授予乙方在未来一定期限内以预定价格购买公司股权的权利，但不包括所有权。1.2激励对象：指获得期权的乙方。1.3行权价格：指乙方购买公司股权时使用的单价。1.4行权期限：指乙方可以行使期权的有效期限。1.5授予日：指甲方正式授予乙方期权的日期。1.6**vesting**：指期权权利逐步归属的过程。第二条期权授予数量甲方同意授予乙方万股（大写：万股）的股权期权，具体数量以公司章程及股权激励方案为准。第三条期权授予条件3.1服务期限：乙方需自授予日起在甲方连续服务满年。如乙方中途离职或违反公司规章制度，甲方有权取消未vested的期权。3.2业绩目标：乙方需在授予日起的个完整财年内，达到公司设定的业绩指标（具体指标详见附件）。3.3公司条件：公司在授予日起的个完整财年内需实现特定的经营目标（具体目标详见附件）。第四条行权价格4.1行权价格为授予日公司每股股权的评估价值，具体为人民币元/股。4.2如公司在授予日后进行融资、并购或其他重大事项，双方可协商调整行权价格，但需经甲方董事会批准。第五条行权期限5.1本合同的行权期限为年，自授予日起计算。5.2乙方应在行权期限内完成全部行权，逾期未行权的视为自动放弃。第六条期权权利的限制6.1乙方在行权前不得转让、质押或以其他方式处分期权。6.2乙方不得利用期权进行投机或套利活动。6.3如乙方违反公司规章制度或与甲方发生劳动争议，甲方有权暂停或取消期权权利。第七条退出机制7.1提前终止：如乙方提前离职或因其他原因离开公司，未vested的期权自动失效。7.2行权后股份处理：乙方行权后获得的股份，需遵守公司关于股权管理的规定，包括但不限于锁定期和转让限制。第八条双方承诺8.1甲方承诺：a.按时向乙方授予期权，并履行相关义务；b.按时完成股权登记及过户手续；c.按公司章程及国家法律法规履行上市公司或其他形式的披露义务。8.2乙方承诺：a.严格遵守甲方的规章制度和股权激励方案；b.在行权前完成公司章程规定的股东登记及其他手续；c.不利用期权进行任何损害公司利益的行为。第九条违约责任9.1如甲方未按本合同约定履行义务，乙方有权要求甲方继续履行，并承担相应责任。9.2如乙方未按本合同约定履行义务，甲方有权取消乙方的期权权利，并要求乙方赔偿损失。第十条争议解决10.1本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他条款11.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。11.2本合同自双方签字或盖章之日起生效。11.3本合同正本一式份，甲乙双方各执一份，其余用于办理相关手续。甲方（盖章）：授权代表签字：签署日期：年月