长沙文创艺术职业学院《高级会计实务》2023-2024学年第二学期期末试卷

装订线装订线PAGE2第1页，共3页长沙文创艺术职业学院

《高级会计实务》2023-2024学年第二学期期末试卷院(系)_______班级_______学号_______姓名_______题号一二三四总分得分一、单选题（本大题共25个小题，每小题1分，共25分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）1、在新古典经济学中，假设市场是完全竞争的。关于完全竞争市场的条件，以下哪项是不准确的？（）A.市场上有大量的买者和卖者，任何一个个体都无法影响市场价格B.产品是同质的，即不同生产者提供的产品在质量、性能等方面完全相同C.资源可以自由流动，企业可以自由进入或退出市场D.信息是不完全的，买卖双方对市场信息的了解存在差异2、在区域经济学中，区域经济发展不平衡是一个普遍存在的现象。关于区域经济差异的原因和对策，以下说法错误的是：（）A.自然条件、资源禀赋、历史基础、技术水平等因素都可能导致区域经济发展不平衡B.政府可以通过产业转移、基础设施建设、财政转移支付等政策手段来缩小区域经济差距C.区域经济发展不平衡是一种暂时的现象，随着市场机制的完善会自然消失D.加强区域间的合作与交流，促进要素的自由流动，有助于实现区域经济的协调发展3、在产业经济学中，产业政策的制定和实施对产业发展具有重要引导作用。假设一个新兴产业具有巨大的发展潜力，但面临着技术不成熟和市场不确定性等问题。政府为了扶持该产业的发展，可以采取以下哪种产业政策？（）A.直接提供财政补贴B.实施贸易保护政策C.强制企业合并重组D.完全放开市场，不进行干预4、在微观经济学中，生产者剩余是生产者出售一种商品得到的收入减去生产成本。假设一个生产者能够以高于其生产成本的价格出售商品，那么他获得的生产者剩余是：（）A.零B.负数C.正数D.无法确定5、在劳动经济学中，劳动力迁移是一个常见的现象。假设一个地区的就业机会增多，工资水平提高，同时生活成本也上升。这将对劳动力的迁移决策产生怎样的影响？（）A.吸引更多劳动力迁入B.导致劳动力迁出C.对劳动力迁移没有影响D.先吸引迁入，然后导致迁出6、在经济学中，需求价格弹性反映了需求量对价格变动的敏感程度。如果一种商品的需求价格弹性较大，意味着消费者对价格变化较为敏感。假设一种水果的价格下降10%，导致其需求量增加20%，那么这种水果的需求价格弹性是：（）A.缺乏弹性B.富有弹性C.单位弹性D.完全弹性7、在产业经济学中，产业组织理论关注企业的市场行为和市场绩效。假设一个行业中存在少数几家大型企业，它们之间存在着激烈的竞争和策略互动。如果其中一家企业决定进行大规模的研发投资以提高产品质量和降低生产成本，那么其他企业最可能的反应是什么？（）A.忽视该企业的行动，继续维持现状B.也进行类似的研发投资，以保持竞争力C.联合起来抵制该企业的创新行为D.退出市场，避免竞争8、在宏观经济模型中，IS-LM模型用于分析产品市场和货币市场的均衡。当政府增加税收时，在IS曲线中，均衡的利率和国民收入会发生怎样的变化（）A.利率上升，国民收入下降B.利率下降，国民收入上升C.利率和国民收入都上升D.利率和国民收入都下降9、在新制度经济学中，制度对经济发展有着重要作用。假设一个国家的产权制度不完善，企业的创新成果难以得到有效保护。这会对企业的创新积极性产生怎样的影响？（）A.提高创新积极性B.降低创新积极性C.对创新积极性没有影响D.不确定，取决于其他因素10、在公共选择理论中，政治决策过程中的集体行动问题备受关注。假设一个社区要决定是否修建一座新的公园，修建公园需要居民共同出资，并且每个居民从公园中获得的收益不同。在这种情况下，以下哪种情况最有可能导致集体行动的困境，即公园无法修建？（）A.居民之间的利益分歧较大B.缺乏有效的组织和协调机制C.部分居民存在“搭便车”心理D.修建公园的成本过高11、在微观经济学中，价格歧视是指厂商以不同价格向不同顾客出售同一种商品或服务。假设一家航空公司对提前预订机票的旅客提供较低的价格，对临时购买机票的旅客收取较高的价格，这属于：（）A.一级价格歧视B.二级价格歧视C.三级价格歧视D.不是价格歧视12、在经济学中，机会成本是指为了得到某种东西而所要放弃的另一些东西的最大价值。假设一个大学生面临两个选择：一是去兼职工作，每天可以获得100元收入；二是参加学校的培训课程提升自己的能力。如果他选择了参加培训课程，那么他的机会成本是：（）A.0元B.100元C.小于100元D.无法确定13、区域经济学关注不同地区的经济发展差异和协调发展。假设一个国家内部，东部地区经济发达，基础设施完善，技术水平高；西部地区资源丰富，但经济发展相对滞后，基础设施薄弱。为了促进区域协调发展，政府可以采取哪些政策措施？同时，区域经济发展的不平衡会带来哪些社会和经济问题？（）A.产业转移、财政支持等，只有资源浪费问题B.限制东部发展，没有问题C.不采取任何措施，会导致社会动荡D.加强人才流动、区域合作等，包括贫富差距扩大等14、产业经济学关注产业的组织、结构和发展。假设一个新兴产业正在崛起。那么，产业的生命周期包括哪些阶段，各阶段的特点和发展趋势是什么？产业集中度和市场竞争格局如何影响产业的绩效和创新能力？政府在促进产业升级和优化产业结构方面可以采取哪些政策，如产业政策、反垄断政策？产业融合和创新对经济增长的推动作用体现在哪里？（）A.生命周期清晰，集中度影响明确，政策有效，推动作用清楚B.生命周期混乱，集中度不懂，政策无效，推动作用不知C.部分生命周期懂，部分集中度清楚，部分政策有用，部分推动作用了解D.以上都不对15、在宏观经济学中，菲利普斯曲线描述了通货膨胀率与失业率之间的关系。假设一个经济体中，政府采取了扩张性的宏观政策以降低失业率，以下关于对通货膨胀率的影响，哪一项是不准确的？（）A.失业率下降，通货膨胀率上升，呈现出短期的菲利普斯曲线关系B.长期来看，菲利普斯曲线是垂直的，扩张性政策不会影响通货膨胀率C.政府可以通过持续的扩张性政策实现低失业率和低通货膨胀率的双重目标D.政策制定者需要在失业率和通货膨胀率之间进行权衡和取舍16、在资源经济学中，资源的合理配置和可持续利用是核心问题。假设一种不可再生资源的储量有限，随着开采量的增加，开采成本不断上升。同时，该资源的替代品正在研发中，但尚未大规模应用。在这种情况下，为了实现资源的最优利用，以下哪种策略是最为合适的？（）A.加快资源开采速度，获取短期收益B.限制资源开采，等待替代品成熟C.根据市场需求和成本变化，动态调整开采量D.停止资源开采，全力研发替代品17、在劳动经济学中，工资的决定因素是多方面的。假设一个劳动力市场上，对熟练工人的需求增加，而熟练工人的供给不变。那么，熟练工人的工资水平会如何变化？（）A.下降B.上升C.不变D.先下降后上升18、在宏观经济学中，菲利普斯曲线描述了通货膨胀与失业率之间的关系。关于菲利普斯曲线的移动，以下哪项是错误的？（）A.预期通货膨胀率的变化会导致菲利普斯曲线的移动B.供给冲击，如石油价格的大幅上涨，会使菲利普斯曲线向上移动C.政府采取的宏观经济政策不会导致菲利普斯曲线的移动，只会沿着曲线移动D.技术进步和劳动市场结构的变化可能会使菲利普斯曲线发生移动19、在产业组织理论中，企业的市场行为包括定价、广告、兼并等。假设一家企业为了扩大市场份额，决定采取降价策略。如果其竞争对手也随之降价，可能会引发价格战，导致整个行业的利润下降。在这种情况下，企业应该如何权衡降价的利弊？同时，行业协会在协调企业行为、避免恶性竞争方面可以发挥怎样的作用？（）A.综合考虑成本、需求和竞争，行业协会发挥协调作用B.盲目降价，行业协会无所作为C.不降价，行业协会强制规定价格D.不确定权衡因素，行业协会不参与20、劳动经济学研究劳动力市场的运行和劳动者的就业状况。假设一个地区的失业率持续上升。那么，导致失业率上升的原因可能有哪些，如经济衰退、技术进步导致的结构性失业？劳动力市场的供求关系如何影响工资水平和就业机会？政府和企业可以采取哪些措施来促进就业，如职业培训、创业扶持？劳动法律法规对劳动力市场的规范和保障作用体现在哪些方面？（）A.原因清楚，供求影响明白，措施有效，法规作用明确B.原因不明，供求不懂，措施无效，法规作用不知C.部分原因懂，部分供求清楚，部分措施有用，部分法规作用了解D.以上都不对21、在教育经济学中，教育投资对个人和社会的经济回报是研究的重点之一。假设一个人接受了更高水平的教育，这将如何影响他的就业机会、收入水平和职业发展？同时，从社会的角度来看，政府加大对教育的投入会对经济增长、社会公平和人力资源质量产生怎样的综合影响？（）A.个人和社会均受益，政府应加大投入B.个人受益，社会不受益，政府不投入C.个人不受益，社会受益，政府随意投入D.不确定受益情况，政府不投入22、在劳动经济学中，人力资本理论认为教育和培训可以提高劳动者的生产率。假设一个劳动者通过接受高等教育，提高了自己的知识和技能水平。那么，在劳动力市场上，他可能会获得怎样的回报？（）A.更高的工资和更好的职业发展机会B.更低的失业率和更稳定的工作C.更多的工作自主权和决策权D.以上都是23、在宏观经济学中，总需求曲线反映了在不同价格水平下经济社会对产品和服务的需求总量。总需求曲线通常向右下方倾斜，这意味着价格水平下降会导致总需求增加。假设经济中存在未充分利用的资源，当政府采取扩张性财政政策时，比如增加政府支出，这会对总需求曲线产生怎样的影响（）A.总需求曲线向右移动B.总需求曲线向左移动C.总需求曲线变得更加陡峭D.总需求曲线变得更加平坦24、在宏观经济学中，通货膨胀是一个重要的经济现象。它通常表现为物价水平的持续上涨。假设一个国家的货币供应量增长速度超过了经济增长速度，可能会导致：（）A.通货紧缩B.温和的通货膨胀C.恶性通货膨胀D.物价水平保持稳定25、市场结构是经济学中的重要概念，包括完全竞争、垄断、寡头垄断和垄断竞争等。对于完全竞争市场的特征，以下说法不正确的是：（）A.市场上有大量的买者和卖者，单个参与者对市场价格没有影响力B.产品是同质的，即各个厂商生产的产品没有差异C.厂商进入和退出市场没有障碍，资源可以自由流动D.完全竞争市场中的厂商可以通过广告宣传等手段来提高产品的销售量和价格二、多选题（本大题共10小题，每小题2分，共20分．有多个选项是符合题目要求的．）1、对于微观经济学中的企业决策，考虑到市场结构和竞争状况。假设一家企业处于寡头垄断市场，以下哪些策略可能有助于其在竞争中取得优势？（）A.产品差异化策略B.价格领导策略C.广告与品牌建设D.扩大生产规模以降低成本2、在国际贸易中，贸易保护主义政策的形式多样。以下哪些属于贸易保护主义政策？（）A.进口关税B.进口配额C.出口补贴D.自愿出口限制3、经济周期的不同阶段对企业的经营决策有着重要影响。假设一个企业正处于经济衰退期，为了应对不利的经济形势，可能采取的措施有哪些？（）A.削减成本，包括裁员和减少生产规模B.加强研发投入，开发新产品，为经济复苏做准备C.调整产品结构，侧重于生产需求相对稳定的产品D.寻求并购机会，扩大企业规模，以实现规模经济4、经济周期是经济活动中常见的现象，它对经济的各个方面产生影响。以下关于经济周期的阶段和特征，哪些描述是恰当的？（）A.经济周期通常包括繁荣、衰退、萧条和复苏四个阶段，每个阶段具有不同的经济指标表现，如产出、就业、物价等B.繁荣阶段经济增长迅速，就业充分，物价上涨，企业利润增加，投资活跃C.衰退阶段经济增长放缓，失业率上升，物价可能下跌，企业销售额和利润下降，投资减少D.萧条阶段经济活动处于低谷，失业率高，企业大量倒闭，物价持续下跌，经济复苏乏力5、经济发展往往伴随着环境问题，可持续发展理念逐渐受到重视。假设一个地区在追求经济发展的同时，努力实现环境与经济的协调发展，以下哪些策略可能被采用？（）A.推广清洁生产技术，降低生产过程中的污染物排放B.建立健全环境法规和标准，加强环境监管和执法力度C.开展生态补偿机制，激励企业和个人保护生态环境D.鼓励发展绿色产业和循环经济，提高资源利用效率6、政府在经济中扮演着重要的角色，其干预经济的手段包括但不限于以下几种。那么，以下哪些是政府干预经济的常见方式？（）A.制定法律法规规范市场行为B.提供公共物品和服务C.通过税收和补贴调节经济活动D.直接控制企业的生产和经营7、在经济学中，需求弹性是衡量需求量对各种因素变动反应程度的重要概念。以下关于需求价格弹性、需求收入弹性和需求交叉弹性的相关表述，哪些是正确的？（）A.需求价格弹性反映了需求量对价格变动的敏感程度。富有弹性的商品，价格变动会引起需求量较大幅度的变动；缺乏弹性的商品，价格变动对需求量的影响较小B.需求收入弹性衡量了需求量对消费者收入变动的反应。正常品的需求收入弹性为正，劣等品的需求收入弹性为负C.需求交叉弹性用于判断两种商品之间的关系。若交叉弹性为正，表明两种商品为替代品；若交叉弹性为负，表明两种商品为互补品；若交叉弹性为零，表明两种商品相互独立D.影响需求弹性的因素包括商品的可替代性、商品对消费者生活的重要程度、消费者调整需求的时间等。一般来说，商品的可替代性越强、对消费者越重要、调整时间越短，需求弹性越小8、在微观经济学中，厂商的生产决策不仅要考虑成本，还要考虑市场需求和竞争状况。以下哪些情况下，厂商可能会选择扩大生产规模（）A.市场需求持续增长，且预期未来需求仍将增加B.生产技术取得重大突破，大幅降低了生产成本C.行业内竞争对手纷纷扩大生产规模，为保持市场份额D.厂商发现其他行业的投资回报率更高，准备转移资源9、在产业经济学中，技术创新对产业发展具有推动作用。假设一个产业内的企业进行技术创新，以下哪些方面可能得到改善？（）A.生产效率B.产品质量C.市场份额D.行业进入壁垒10、在经济学中，市场结构的类型决定了企业的竞争策略和市场效率。以下关于不同市场结构的特征和效率评价，哪些是准确的？（）A.完全竞争市场具有众多的买者和卖者，产品同质，信息完全，市场价格由供求关系决定，资源配置效率较高B.垄断竞争市场中企业数量较多，产品有差异，企业在一定程度上有定价权，但存在一定的过剩生产能力，效率相对低于完全竞争市场C.寡头垄断市场由少数几家大企业控制，它们之间可能存在合谋或竞争，价格相对稳定，市场效率取决于寡头企业的行为和市场竞争程度D.完全垄断市场只有一家企业控制市场，企业可以制定高价获取超额利润，资源配置效率通常较低，可能阻碍技术进步和创新三、简答题（本大题共5个小题，共25分)1、（本题5分）一家企业在生产过程中面临着劳动力成本上升的问题。分析劳动力成本上升对企业经营的影响，探讨企业应如何应对劳动力成本上