驾驶员聘用协议书范例

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驾驶员聘用协议书范例甲方（聘用方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（驾驶员）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、驾驶员信息1.驾驶员姓名与资格驾驶员姓名为______，持有______（驾照类型）驾驶证，准驾车型为______。2.驾驶员工作职责乙方负责驾驶甲方提供的车辆，按照甲方要求执行工作任务。乙方应遵守交通法规，确保行车安全，维护甲方车辆和货物安全。二、聘用期限与薪资1.聘用期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.薪资待遇乙方每月薪资为______元，具体支付方式为______（如按月、按周等）。乙方享有国家规定的法定节假日休息、年假等福利待遇。三、工作内容与交车时间1.工作内容乙方应按照甲方要求，驾驶车辆执行运输、接送、维修等任务。乙方应保证车辆整洁，保持车辆性能良好。2.交车时间乙方应在每日工作结束后将车辆交还至甲方指定地点，并确保车辆状态良好。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作时间及任务。四、违约责任与协议解除1.违约责任若乙方违反本协议约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应违约责任。若甲方违反本协议约定，乙方有权要求甲方承担相应责任。2.协议解除双方协商一致，可提前解除本协议。因不可抗力因素导致本协议无法履行，双方可协商解除本协议。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方驾驶技能和工作表现进行考核，如发现乙方不符合要求，有权提出改进建议或终止聘用。有权根据工作需要调整乙方的工作内容，但应提前通知乙方。义务：为乙方提供安全的工作环境和必要的驾驶培训。按照协议约定支付乙方薪资和福利。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方提供符合安全标准的车辆和必要的驾驶工具。有权在合同期内提出合理的工作时间调整请求。义务：遵守交通法规，确保行车安全。按照甲方要求完成工作任务，不得擅离职守。六、考核与评价1.考核方式甲方将定期对乙方的工作表现进行考核，考核内容包括驾驶技能、工作态度、完成任务情况等。乙方应积极配合考核，如实反映工作情况。2.评价标准评价标准以本协议约定的工作要求以及甲方内部规定为准。七、薪资与福利1.薪资结构乙方的基本工资为______元/月，根据工作表现和公司政策，乙方还有机会获得奖金和提成。2.福利待遇乙方将享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。甲方将为乙方购买相应的社会保险和商业保险。八、协议解除与终止1.协议解除双方协商一致，可提前解除本协议。如乙方出现严重违反交通法规或工作纪律的行为，甲方有权立即解除本协议。2.协议终止本协议期满后，如双方无异议，可自动终止。如因不可抗力因素导致本协议无法履行，双方可协商终止本协议。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违反协议的行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于薪资待遇、工作安排等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期