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文档简介

某酒店PA部管理制度汇编一、总则1.目的为了规范酒店PA部的管理,确保酒店公共区域的清洁卫生、环境整洁,为宾客提供优质的服务体验,特制定本管理制度。2.适用范围本制度适用于酒店PA部全体员工。3.职责PA部主管负责部门的全面管理工作,包括人员安排、工作任务分配、质量监督等;各区域领班负责本区域的清洁工作组织与实施;保洁员按照标准和要求完成各自负责区域的清洁任务。二、人员管理1.员工招聘与录用根据部门需求,由人力资源部统一招聘PA部员工。应聘者需经过面试、笔试、实际操作考核等环节,合格后方可录用。2.入职培训新员工入职后,需参加由PA部组织的入职培训,培训内容包括酒店概况、PA部工作职责与流程、清洁标准与操作规范、安全知识等。培训时间不少于[X]天,培训结束后进行考核,考核合格方可正式上岗。3.考勤制度员工应按时上下班,不得迟到、早退、旷工。迟到或早退[X]分钟以内,每次扣罚[X]元;迟到或早退[X]分钟以上[X]小时以内,每次扣罚[X]元;迟到或早退超过[X]小时按旷工半天处理,旷工半天扣罚[X]元,旷工一天扣罚[X]元。员工请假需提前填写请假申请表,经主管批准后方可生效。病假需提供医院证明,事假需提前[X]天申请。4.绩效考核每月对员工进行绩效考核,考核内容包括工作质量、工作效率、工作态度、团队协作等方面。绩效考核结果与员工的奖金、晋升等挂钩,表现优秀的员工给予奖励,不称职的员工进行相应的处罚或辞退。5.员工奖惩奖励:对工作表现突出、为酒店赢得荣誉或提出合理化建议并被采纳的员工,给予表扬、奖金、晋升等奖励。处罚:对违反酒店规章制度、工作失误或造成不良影响的员工,给予警告、罚款、降职、辞退等处罚。三、清洁工作流程与标准1.公共区域清洁流程大厅清洁流程早上提前到岗,打开大厅门窗通风换气。用尘推清扫大厅地面灰尘,由里向外,先边角后中间。用湿拖把拖净地面污渍,注意地面水渍及时清理,防止滑倒。擦拭大厅的沙发、茶几、绿植等家具,保持干净整洁。清洁电梯内外,包括轿厢地面、墙面、按钮等,定期消毒。清理垃圾桶,更换垃圾袋,保持垃圾不外露。随时关注大厅卫生情况,及时清理宾客丢弃的杂物。走廊清洁流程按照从里到外的顺序,用尘推清扫走廊地面灰尘。用湿拖把拖净走廊地面,重点清洁污渍和脚印。擦拭走廊墙壁上的装饰画、开关面板、消火栓等。检查走廊的灯具是否正常,如有损坏及时报修。清理走廊垃圾桶,保持垃圾及时清理。卫生间清洁流程准备好清洁工具和清洁剂,进入卫生间先打开窗户通风。用清洁剂喷洒马桶内部和外部,用马桶刷清洁干净,确保无污渍、异味。依次清洁洗手盆、水龙头、镜子、台面等,保持干净无水渍。擦拭卫生间墙壁、隔断、门等,做到无灰尘、无污渍。拖净卫生间地面,地漏保持畅通,无积水。更换卫生间的卫生纸、洗手液等用品。定期对卫生间进行消毒,消毒时间不少于[X]分钟。2.清洁标准地面:无灰尘、无污渍、无水渍、光亮整洁。家具:表面干净,无灰尘、无划痕、无污渍。门窗:玻璃明亮,窗框、窗台无灰尘。卫生间:马桶、洗手盆等洁具清洁无异味,地面、墙壁干净无污渍,用品齐全。垃圾桶:垃圾及时清理,垃圾袋更换及时,垃圾桶外观清洁。四、清洁设备与用品管理1.设备管理建立清洁设备台账,记录设备名称、型号、购买时间、使用情况等信息。定期对清洁设备进行维护保养,如擦拭、润滑、检查易损件等,确保设备正常运行。设备出现故障时,及时报修,由专业人员进行维修,并做好维修记录。员工使用清洁设备时,需严格按照操作规程进行,不得违规操作,避免损坏设备。2.用品管理设立清洁用品仓库,分类存放各类清洁用品,如清洁剂、消毒剂、垃圾袋、卫生纸等。建立清洁用品库存管理制度,定期盘点库存,及时补充短缺的用品。清洁用品的领用需填写领用申请表,经主管批准后领取。严格控制清洁用品的使用量,避免浪费,对节约使用用品的员工给予奖励。五、安全管理1.安全操作规程员工在使用清洁设备和工具时,必须严格遵守操作规程,如使用吸尘器时要注意防止触电,使用清洁剂时要佩戴防护手套等。在清洁高处区域时,必须使用梯子,并有人扶梯,确保安全。清洁卫生间等易滑倒区域时,要及时清理地面水渍,并设置防滑标识。2.消防安全定期组织员工进行消防安全培训,提高员工的消防安全意识和应急处理能力。确保清洁区域内的消防设施完好有效,如灭火器、消火栓等,不得随意挪用或损坏。严禁在清洁区域内吸烟和使用明火,如需动火作业,必须办理动火审批手续,并采取相应的防火措施。3.化学品安全清洁用品仓库应保持通风良好,化学品应分类存放,并有明显的标识。员工在使用化学品时,要佩戴好防护用品,如口罩、手套等,避免化学品接触皮肤和眼睛。如发生化学品泄漏等事故,应立即采取相应的应急措施,并及时报告上级领导。六、卫生检查与监督1.自查制度保洁员在完成各自负责区域的清洁工作后,要进行自我检查,确保清洁质量符合标准。各区域领班每天对本区域的清洁工作进行巡查,发现问题及时督促保洁员整改。2.主管检查PA部主管每天不定期对公共区域进行检查,对发现的问题进行记录,并及时安排人员整改。主管每周组织一次全面的卫生检查,对各区域的清洁质量进行评分,评分结果与员工绩效挂钩。3.酒店检查酒店定期组织对公共区域的卫生检查,检查结果作为对PA部工作考核的重要依据。对于酒店检查中发现的问题,PA部要认真分析原因,制定整改措施,及时整改到位,并将整改情况反馈给酒店相关部门。七、与其他部门协作1.与客房部协作协助客房部做好客房的清洁工作,如清洁走廊时注意避免影响客房客人休息。及时清理客房区域的垃圾和杂物,保持公共区域整洁。配合客房部进行客房的临时性清洁任务,如大型活动后的客房清洁等。2.与餐饮部协作在餐饮部营业前后,及时清洁餐厅、宴会厅等区域,确保用餐环境整洁。配合餐饮部做好宴会、会议等活动的场地布置和清洁工作。清理餐饮部产生的垃圾,保证垃圾及时清运。3.与工程部协作发现清洁设备或设施出现故障时,及时通知工程部维修,确保清洁工作顺利进行。配合工程部进行公共

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