2024年七月财务主管挪用备用金超期未还紧急解雇书

2025年财务主管挪用备用金超期未还紧急解雇书本合同共二部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：鉴于甲方（用人单位）：___________（全称），注册地址：___________（省/市）___________（区/县）___________（街道/镇）___________号，法定代表人：___________，职务：___________；与乙方（劳动者）：___________（姓名），身份证件类型：___________，证件号码：___________（隐藏部分数字），户籍地址：___________（省/市）___________（区/县）___________（街道/镇）___________号，现居住地址：___________（省/市）___________（区/县）___________（街道/镇）___________号，职务：___________，签订本劳动合同并建立劳动关系。第一条合同依据根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方严重违反公司规章制度及财务管理制度的行为，达成如下解雇协议。第二条解雇事由1.乙方作为甲方聘用的财务主管，于____年____月____日擅自挪用公司备用金人民币___________元（大写：___________元整），超出《___________公司备用金管理办法》规定的使用期限____日，且未办理延期审批手续。2.截至____年____月____日，乙方未归还上述挪用款项，亦未提交书面情况说明。3.乙方的行为已构成《___________公司员工手册》第____章第____条“严重失职或重大过失”及第____条“侵占公司财产”的违纪情形。第三条证据材料1.甲方提供的证据包括但不限于：(1)___________年____月____日备用金领取单（编号：___________）；(2)银行流水记录（账户名称：___________，账号尾号：___________）；(3)内部审计报告（编号：___________）；(4)乙方签字确认的《岗位责任书》（签订日期：___________）。第四条解雇程序合法性1.甲方已于____年____月____日向乙方发出《限期整改通知书》（文号：___________），要求其于____日内归还挪用款项并提交书面检讨。2.乙方未在前述期限内履行义务，甲方依据《劳动合同法》第三十九条第二款“严重违反用人单位规章制度”之规定，决定解除劳动合同。第五条解雇生效时间本合同自甲方将书面解雇决定送达乙方之日起生效，送达方式包括：(1)直接送达至乙方现居住地址，签收人：___________；(2)邮寄送达至乙方户籍地址，快递单号：___________；(3)公告送达（登报名称：___________，刊登日期：___________）。第六条工资结算(1)截至解雇日的应发工资：人民币___________元；(2)未休年假折算工资：人民币___________元；(3)其他合法应付款项：人民币___________元。2.乙方需归还的挪用款项人民币___________元直接从上述费用中扣除。第七条经济补偿金因乙方行为属于严重违纪，甲方无需支付经济补偿金、赔偿金或代通知金。第八条社保及公积金甲方于解雇生效当月停止为乙方缴纳社会保险及住房公积金，乙方应自行办理转移手续。第九条工作交接(1)财务专用章、法人章等印鉴；(3)电子账套登录权限（系统名称：___________）。2.交接过程需由监交人___________（姓名/职位）签字确认。第十条竞业限制鉴于乙方岗位涉及公司核心财务信息，自解雇之日起____个月内不得在与甲方存在竞争关系的___________（行业类型）企业就职，否则需支付违约金人民币___________元。第十一条保密义务乙方应永久保守在职期间知悉的甲方商业秘密，包括但不限于：(1)客户名单（编号：___________）；(2)年度财务预算（版本号：___________）；(3)未公开的并购计划（项目代号：___________）。第十二条物品归还(1)办公电脑（资产编号：___________）；(2)门禁卡（卡号：___________）；(3)公司车辆（车牌号：___________）。第十三条违约责任1.若乙方未按时完成工作交接，每逾期一日需支付违约金人民币___________元；2.若乙方未足额归还挪用款项，甲方有权通过法律途径追偿并按每日___________%收取滞纳金。第十四条免责条款因乙方挪用资金导致的税务风险、审计问题或第三方索赔，由乙方承担全部法律责任。第十五条争议解决因本合同产生的争议，双方应向___________（仲裁委员会名称）申请仲裁，仲裁裁决为终局结果。第十六条合同变更本合同未尽事宜，需经双方协商并以书面补充协议形式确认。第十七条合同效力本合同一式____份，甲方执____份，乙方执____份，具有同等法律效力。第十八条附件清单1.《限期整改通知书》（复印件）；2.《备用金管理办法》（版本号：___________）；3.内部审计报告（结论页）。第十九条特别提示乙方确认已仔细阅读并完全理解本合同全部条款，自愿承担相应法律后果。第二十条其他约定___________________________________________________________。第二部分：第三方介入后的修正第二十一条第三方定义及类型1.本合同所述“第三方”指因履行本合同需要介入的独立主体，包括但不限于：(1)仲裁机构/法院：___________（名称）；(2)审计/鉴证单位：___________（资质编号）；(3)资金监管方：___________（机构类型）；(4)担保人：___________（自然人/法人全称）；(5)行业监管部门：___________（主管单位名称）；(6)信息技术服务商：___________（业务许可号）。(1)甲乙双方书面协商一致；(2)法律法规或行政命令强制要求；(3)为追索挪用款项所需的司法程序。第二十二条第三方介入程序1.主动介入：第三方可依据___________（法律条文/行业规定）向甲方或乙方发出《介入通知书》（格式见附件4），并于____日内提交资质证明文件。2.被动介入：经甲方或乙方申请，由___________（指定机构）在____日内从备选名单中抽签选定第三方。3.强制介入：当挪用资金涉及___________（如洗钱、逃税等）刑事风险时，___________（公安机关/税务机关）有权直接介入调查。第二十三条第三方权责划分1.审计/鉴证单位：(1)有权调取甲方________年____月____日至________年____月____日的全部财务凭证；(2)需在____个工作日内出具《资金流向鉴证报告》（加盖执业印章）；(3)对报告真实性承担连带法律责任。2.资金监管方：(1)开设共管账户（账号：___________），接收乙方归还的挪用款项；(2)按《资金划转指令书》（签发方：___________）进行分账操作；(3)每月____日前向甲乙双方发送账户对账单。3.担保人：(1)就乙方债务提供___________（一般/连带）责任担保，担保范围：人民币___________元；(2)在乙方未履行义务时，担保人须在收到甲方书面通知后____日内代偿；(3)代偿后有权向乙方追偿本金及按___________%年利率计算的利息。第二十四条第三方费用承担(1)败诉方承担全部费用；(2)部分胜诉按责任比例分摊，具体以裁决书为准。2.审计/鉴证费用：(1)初步审计费人民币___________元由甲方预付；(2)若证实乙方存在挪用行为，最终费用由乙方承担；(3)虚假审计导致的损失由审计单位赔偿。3.担保人服务费：按担保金额的___________%由乙方一次性支付。第二十五条保密义务延伸1.第三方须与甲方签订《保密协议》（编号：___________），承诺：(1)不得向无关方披露审计底稿（档案号：___________）；(2)离职人员___________（姓名）在____年内不得为乙方提供同类服务；(3)电子数据存储应符合___________（如ISO27001）安全标准。(1)支付违约金人民币___________元；(2)赔偿甲方实际损失（以第三方合同价款的____倍为上限）。第二十六条第三方责任豁免1.第三方因下列情形免责：(1)依据甲乙双方提供的虚假信息作出结论；(2)不可抗力导致服务中断超过____日；(3)行业政策重大调整影响服务履行。2.免责声明需以书面形式在事发后____日内送达合同各方。第二十七条介入终止条件1.第三方任务完成后，由___________（甲方/乙方/监管方）签发《终止确认函》。(1)第三方丧失执业资质；(2)被发现与乙方存在利益输送（如亲属关系、股权关联）；(3)连续____次未按约定时间交付成果。第二十八条争议处理衔接1.第三方与甲/乙方的争议应单独通过___________（仲裁/诉讼）解决，不得影响主合同争议进度。2.司法裁判文书需在生效后____日内抄送未参与方。第二十九条合同变更机制1.新增第三方介入时，需签订《三方补充协议》（模板见附件5），明确：(1)服务内容边界（如审计范围限于___________科目）；(2)各方法定代表人签字并加盖公章；(3)生效条件：经___________（如股东大会）批准。甲方（盖章）：单位全称：___________法定代表人签字：___________日期：____年