家政公司与服务员合同

家政公司与服务员合同甲方（家政公司）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________

乙方（服务员）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________

鉴于甲方从事家政服务业务，乙方愿意为甲方提供家政服务，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，就乙方为甲方提供家政服务事宜达成如下协议：

一、服务内容1.乙方同意按照甲方的安排，为客户提供以下家政服务：家务劳动：包括但不限于清洁房间（地面、桌面、家具表面、卫生间、厨房等的清洁）、衣物洗涤熨烫、家庭物品整理收纳等。烹饪服务：按照客户要求准备一日三餐或特定餐食，保证饮食卫生和营养搭配。照顾老人：协助老人日常生活起居，如协助洗漱、穿衣、用餐、散步、就医陪护等。照顾小孩：照料小孩的日常生活，包括喂食、洗澡、换尿布、陪玩、辅导功课等。其他服务：[如有其他特殊服务项目，在此详细列举]2.乙方应按照甲方与客户约定的服务标准和要求，认真履行服务职责，确保服务质量。

二、服务地点服务地点为甲方安排的客户指定住所，具体地址为____________________。

三、服务期限1.本合同服务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满前，双方如无异议，则自动延续____个月。如需终止合同，双方应提前____天书面通知对方。

四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。具体工作时间由甲方根据客户需求与乙方协商确定，但应保证乙方每周至少休息____天。2.甲方因业务需要安排乙方加班的，应按照国家有关规定支付加班费用或安排补休。3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等带薪假期，具体休假安排按照国家相关法律法规执行。

五、劳动报酬及支付方式1.甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的月工资为人民币____元。甲方根据乙方的工作表现和客户反馈，可给予一定的绩效奖金，绩效奖金的具体金额由甲方根据实际情况确定。2.甲方于每月____日前以货币形式将乙方上月工资支付至乙方指定的银行账户。3.若乙方在服务期间因自身原因请假或旷工，甲方将按照实际缺勤天数扣除相应工资。

六、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务1.权利有权对乙方的工作进行监督、检查，提出改进意见和建议。有权根据客户需求和乙方工作表现调整乙方的工作内容和工作地点。有权按照本合同约定扣除乙方因违反规定或给甲方造成损失的相应款项。2.义务为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。按照本合同约定及时、足额支付乙方劳动报酬。负责为乙方购买工作期间的意外伤害保险，保险费用由甲方承担。协助乙方解决在服务过程中与客户发生的纠纷，保障乙方的合法权益。如实向乙方告知客户的基本情况、服务要求和注意事项。

（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本合同约定支付劳动报酬。有权享受国家规定的休息休假、社会保险和福利待遇。有权对甲方的工作安排提出合理建议和意见。在服务过程中，有权拒绝客户提出的违法、违规或不合理要求。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本合同约定的服务内容、服务标准和服务期限，认真履行服务职责，为客户提供优质、高效的家政服务。爱护客户的家庭财产，不得故意损坏或盗窃客户财物。如因乙方原因造成客户财产损失的，乙方应照价赔偿。保守客户的隐私和商业秘密，不得向任何第三方泄露客户的个人信息、家庭情况等。定期参加甲方组织的业务培训，提高自身业务水平和服务技能。在服务期间，如因自身原因患病或受伤，应及时就医，并自行承担相应的医疗费用。但因工作原因导致的工伤，按照国家有关规定处理。

七、社会保险及福利待遇1.甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），乙方应予以配合并提供必要的资料。2.乙方享受国家规定的法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等福利待遇，具体按照国家相关法律法规执行。

八、劳动保护与职业危害防护1.甲方应按照国家有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。2.乙方在工作过程中应严格遵守安全操作规程，正确使用劳动防护用品。如因乙方违反操作规程导致自身伤亡事故的，乙方应承担相应责任。

九、合同的解除与终止1.经双方协商一致，可以解除本合同。2.若乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方或客户造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；其他因乙方原因导致甲方无法继续履行本合同的情形。3.若甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：未按照本合同约定支付乙方劳动报酬的；未按照国家规定为乙方缴纳社会保险的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；其他因甲方原因导致乙方无法继续履行本合同的情形。4.合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自动终止。5.合同解除或终止后，双方应按照法律法规的规定办理相关手续，结清各自的债权债务。

十、违约责任1.若甲方未按照本合同约定支付乙方劳动报酬或未履行其他义务，应按照国家有关规定向乙方支付赔偿金，并承担乙方因此遭受的损失。2.若乙方未按照本合同约定履行服务职责或违反甲方规章制度，给甲方或客户造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。3.任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金人民币____元。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应继续赔偿对方的损失。

十一、争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________法定代表人