2025企业办公室清洁工雇佣合同公司

2025企业办公室清洁工雇佣合同公司合同编号：签订地点：签订时间：甲方（聘用方）：法定代表人：地址：联系方式：乙方（受聘方）：身份号码：地址：联系方式：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：第一条合同的基本情况1.1乙方同意根据本合同的约定，为甲方提供办公室清洁服务。1.2本合同的期限为年，自年月日起至年月日止。第二条工作内容和工作地点2.1乙方的工作岗位为办公室清洁工，具体工作内容包括但不限于：（1）负责甲方办公区域的日常清洁，包括但不限于地面、桌面、窗台、卫生间、垃圾桶等；（2）定期清洁办公设备表面的灰尘，确保办公环境整洁；（3）处理办公区域内的垃圾，并按照甲方的要求进行分类；（4）完成甲方临时安排的与清洁相关的工作任务。2.2乙方的工作地点为甲方办公场所，具体地址为：。如甲方需要乙方在其他地点工作，应提前通知乙方并征得乙方同意。第三条工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间为小时/天，具体时间为至。3.2乙方每周工作天，休息天。3.3如甲方需要乙方加班，应事先征得乙方同意，并按照国家相关规定支付加班费用。3.4乙方享有国家法定节假日，如遇特殊原因需要乙方在法定节假日工作，甲方应支付相应的加班费用。第四条劳动保护和劳动条件4.1甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，包括但不限于清洁工具、手套、口罩等。4.2甲方应确保乙方的工作环境符合国家规定的安全卫生标准，避免乙方因工作原因受到伤害。4.3乙方在工作中应严格遵守甲方的安全操作规程，如因乙方操作不当造成损失，乙方应承担相应责任。第五条劳动报酬5.1甲方支付乙方的月基本工资为人民币元（大写：）。5.2工资支付时间为每月日，甲方应按时足额支付乙方的工资。5.3乙方的工资不得低于当地最低工资标准，如当地最低工资标准提高，甲方应相应调整乙方的工资。5.4甲方应根据乙方的工作表现和公司的绩效考核结果，决定是否给予乙方奖金或其他奖励。第六条社会保险和福利6.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2乙方的社会保险费用由甲方和乙方按照国家规定比例分摊，乙方应承担的部分由甲方在乙方工资中扣除。6.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于节日福利、培训机会等。第七条劳动纪律7.1乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。7.2乙方应爱护甲方的财产，如因乙方原因造成财产损失，乙方应承担相应的赔偿责任。7.3乙方如有违反劳动纪律的行为，甲方有权根据相关规定给予警告、罚款等处罚。第八条合同期限和合同的解除与终止8.1本合同的有效期为年，自年月日起至年月日止。8.2在合同期内，如乙方因个人原因需解除合同，应提前日以书面形式通知甲方。8.3在合同期内，如甲方因经营需要需解除合同，应提前日以书面形式通知乙方，并依法支付相应的经济补偿金。8.4合同期满后，双方可协商是否续签合同。如继续合作，应另行签订书面协议。第九条甲方的责任与义务9.1甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇，不得无故拖欠。9.2甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，确保乙方的工作安全。9.3甲方应尊重乙方的合法权益，不得无故解除合同。第十条乙方的责任与义务10.1乙方应按时完成甲方分配的清洁任务，确保办公环境整洁、卫生。10.2乙方应爱护甲方提供的劳动工具和设备，不得故意损坏或丢失。10.3乙方应服从甲方的管理和安排，不得无故旷工或迟到早退。第十一条违约责任11.1如甲方未按本合同约定支付乙方工资或福利，乙方有权要求甲方支付并赔偿相应的损失。11.2如乙方未按本合同约定履行工作职责，甲方有权要求乙方改正，并视情节严重程度给予相应的处罚。11.3如因一方违约导致合同无法继续履行，守约方有权解除合同并要求违约方赔偿相应的损失。第十二条其他条款12.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.2在履行本合同过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。12.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第十三条附则13.1本合同为正式劳动合同，双方应严格遵守。13.2如本合同中有任何条款