小自考行政管理治理体系完善试题及答案

小自考行政管理治理体系完善试题及答案姓名：____________________

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.行政管理的主要职能不包括以下哪项？

A.规划与决策

B.组织与指挥

C.监督与评价

D.经济管理与市场调控

2.在行政决策过程中，以下哪项不是决策的步骤？

A.确定目标

B.收集信息

C.制定方案

D.评估与反馈

3.以下哪项不属于行政组织的基本原则？

A.系统原则

B.目标原则

C.职责原则

D.领导原则

4.以下哪项不是公共政策的特征？

A.法定性

B.指导性

C.强制性

D.可操作性

5.以下哪项不属于行政管理学的研究内容？

A.行政组织

B.行政决策

C.行政监督

D.行政文化

6.行政伦理的基本原则不包括以下哪项？

A.尊重人的尊严

B.公正公平

C.效率优先

D.诚信为本

7.以下哪项不是行政领导的主要方法？

A.情感领导

B.制度领导

C.民主领导

D.激励领导

8.以下哪项不是公共服务的核心价值？

A.公平性

B.可及性

C.效率性

D.创新性

9.以下哪项不是行政法的基本原则？

A.合法性原则

B.合理性原则

C.程序正当原则

D.权责一致原则

10.以下哪项不是行政监督的方式？

A.自上而下的监督

B.自下而上的监督

C.同级监督

D.群众监督

11.以下哪项不是公共危机管理的基本原则？

A.预防为主

B.快速反应

C.综合协调

D.社会参与

12.以下哪项不是行政改革的主要内容？

A.政府职能转变

B.政府机构改革

C.政府职能优化

D.政府人事制度改革

13.以下哪项不是行政绩效评价的标准？

A.效率

B.效益

C.公平

D.可持续性

14.以下哪项不是行政法治的基本要求？

A.行政合法性

B.行政合理性

C.行政公开

D.行政民主

15.以下哪项不是公共财政的基本原则？

A.公平原则

B.效率原则

C.透明原则

D.责任原则

16.以下哪项不是公共行政的创新理念？

A.服务导向

B.结果导向

C.公众导向

D.信息化导向

17.以下哪项不是公共行政的伦理要求？

A.诚实守信

B.公正无私

C.勤政廉洁

D.创新进取

18.以下哪项不是行政改革的目标？

A.提高政府效能

B.优化政府结构

C.强化政府责任

D.促进社会和谐

19.以下哪项不是公共行政的价值观？

A.公平

B.正义

C.自由

D.诚信

20.以下哪项不是公共行政的基本职能？

A.计划与决策

B.组织与指挥

C.监督与评价

D.沟通与协调

二、多项选择题（每题3分，共15分）

1.行政管理的基本职能包括哪些？

A.规划与决策

B.组织与指挥

C.监督与评价

D.沟通与协调

2.行政组织的原则包括哪些？

A.系统原则

B.目标原则

C.职责原则

D.领导原则

3.公共政策的特征有哪些？

A.法定性

B.指导性

C.强制性

D.可操作性

4.行政伦理的基本原则有哪些？

A.尊重人的尊严

B.公正公平

C.效率优先

D.诚信为本

5.行政领导的主要方法有哪些？

A.情感领导

B.制度领导

C.民主领导

D.激励领导

三、判断题（每题2分，共10分）

1.行政管理的主要目标是提高政府效能。（）

2.行政组织的基本原则是目标原则。（）

3.公共政策的制定过程是封闭的。（）

4.行政领导的主要方法是情感领导。（）

5.公共服务的核心价值是公平性。（）

6.行政法的基本原则是程序正当原则。（）

7.行政监督的方式包括自上而下的监督和自下而上的监督。（）

8.公共危机管理的基本原则是快速反应。（）

9.行政改革的主要内容包括政府职能转变、政府机构改革和政府职能优化。（）

10.公共行政的价值观包括公平、正义、自由和诚信。（）

四、简答题（每题10分，共25分）

1.简述行政管理在现代社会中的重要性。

答案：行政管理在现代社会中具有以下重要性：首先，行政管理是实现国家意志和社会目标的重要手段；其次，行政管理是维护国家安全和社会稳定的基础；再次，行政管理是促进经济社会发展的重要保障；最后，行政管理是提高政府效能和服务水平的必然要求。

2.如何理解行政组织的系统原则？

答案：行政组织的系统原则是指行政组织应该遵循整体性、层次性、动态性和开放性等原则。整体性要求行政组织内部各要素相互联系、相互制约，形成一个有机整体；层次性要求行政组织结构具有明确的层次划分，各层级之间相互支持、相互配合；动态性要求行政组织能够适应内外环境的变化，不断调整和完善；开放性要求行政组织与外部环境保持密切联系，吸收和借鉴外部先进经验。

3.行政决策的步骤有哪些？

答案：行政决策的步骤包括：确定目标、收集信息、分析评估、制定方案、选择方案、实施决策、评估与反馈。其中，确定目标是决策的起点，收集信息是决策的基础，分析评估是决策的核心，制定方案是决策的关键，选择方案是决策的实施，实施决策是决策的落实，评估与反馈是决策的持续改进。

4.行政伦理的基本要求有哪些？

答案：行政伦理的基本要求包括：尊重人的尊严、公正公平、诚实守信、勤政廉洁、服务公众、遵守法律、保守秘密、勇于担当、自我约束、终身学习。这些要求是行政人员在履行职责过程中应遵循的基本道德规范，对于维护社会公共利益和政府形象具有重要意义。

五、论述题

题目：论述行政改革对提高政府治理能力的影响。

答案：行政改革是提升政府治理能力的关键途径。以下将从几个方面论述行政改革对提高政府治理能力的影响：

1.转变政府职能，提高政府治理效能。行政改革旨在优化政府职能，将政府角色从“全能型”向“有限型”转变，更加注重公共服务和社会管理。通过减少政府干预，激发市场和社会活力，提高政府治理效能。

2.优化政府结构，提升政府治理水平。行政改革通过精简机构、合并职能、调整层级等手段，优化政府结构，实现政府职能与机构设置的匹配。这样可以减少行政层级，提高决策效率，降低行政成本，提升政府治理水平。

3.创新行政管理方式，增强政府治理能力。行政改革鼓励创新行政管理方式，如推广电子政务、实施绩效管理、加强法治建设等。这些创新手段有助于提高政府治理能力，增强政府服务公众的能力。

4.强化行政监督，保障政府治理公正。行政改革强调行政监督的重要性，通过建立健全的监督机制，加强对政府权力的制约和监督，确保政府治理的公正性和透明度。

5.提高政府工作人员素质，增强政府治理实力。行政改革注重提高政府工作人员的素质，通过培训、选拔、考核等手段，打造一支高素质、专业化的行政队伍。这将有助于提高政府治理实力，更好地满足社会公众的需求。

6.适应全球化趋势，提升政府治理国际化水平。行政改革关注全球治理，推动政府治理与国际接轨。通过参与国际事务、引进国际经验、培养国际化人才，提升政府治理的国际化水平。

试卷答案如下：

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.D

解析思路：行政管理的主要职能包括规划与决策、组织与指挥、监督与评价，但不包括经济管理与市场调控，后者属于宏观经济管理的范畴。

2.D

解析思路：行政决策的步骤包括确定目标、收集信息、分析评估、制定方案、选择方案、实施决策、评估与反馈，而评估与反馈不是决策的步骤。

3.C

解析思路：行政组织的基本原则包括系统原则、目标原则、职责原则、领导原则等，而职责原则是指行政组织中的职位和职责应该明确划分，责任到人。

4.C

解析思路：公共政策的特征包括法定性、指导性、强制性和可操作性，但强制性并不是公共政策的特征，公共政策通常依靠法律和道德约束来实现。

5.D

解析思路：行政管理学的研究内容包括行政组织、行政决策、行政监督、行政文化等，而行政文化并不是行政管理学的研究内容。

6.C

解析思路：行政伦理的基本原则包括尊重人的尊严、公正公平、效率优先、诚信为本等，而效率优先并不是行政伦理的基本原则。

7.B

解析思路：行政领导的主要方法包括情感领导、制度领导、民主领导和激励领导，而制度领导不是主要方法，它更多是一种辅助手段。

8.D

解析思路：公共服务的核心价值包括公平性、可及性、效率性和可持续性，但创新性并不是公共服务的核心价值。

9.C

解析思路：行政法的基本原则包括合法性原则、合理性原则、程序正当原则、权责一致原则等，而合理性原则并不是基本原则。

10.B

解析思路：行政监督的方式包括自上而下的监督、自下而上的监督、同级监督和群众监督，而自下而上的监督不是方式之一。

11.B

解析思路：公共危机管理的基本原则包括预防为主、快速反应、综合协调和社会参与，而快速反应不是原则之一。

12.D

解析思路：行政改革的主要内容通常包括政府职能转变、政府机构改革、政府职能优化和政府人事制度改革，而政府职能优化并不是主要内容。

13.D

解析思路：行政绩效评价的标准包括效率、效益、公平和可持续性，而可持续性并不是评价标准。

14.D

解析思路：行政法治的基本要求包括行政合法性、行政合理性、行政公开和行政民主，而行政民主并不是基本要求。

15.D

解析思路：公共财政的基本原则包括公平原则、效率原则、透明原则和责任原则，而责任原则并不是基本原则。

16.D

解析思路：公共行政的创新理念包括服务导向、结果导向、公众导向和信息化导向，而创新性并不是理念之一。

17.D

解析思路：公共行政的伦理要求包括诚实守信、公正无私、勤政廉洁、服务公众、遵守法律、保守秘密、勇于担当、自我约束和终身学习，而创新进取并不是要求之一。

18.D

解析思路：行政改革的目标通常包括提高政府效能、优化政府结构、强化政府责任和促进社会和谐，而促进社会和谐并不是目标之一。

19.D

解析思路：公共行政的价值观包括公平、正义、自由和诚信，而诚信并不是价值观之一。

20.D

解析思路：公共行政的基本职能包括计划与决策、组织与指挥、监督与评价和沟通与协调，而沟通与协调并不是基本职能。

二、多项选择题（每题3分，共15分）

1.ABCD

解析思路：行政管理的基本职能包括规划与决策、组织与指挥、监督与评价和沟通与协调，这些选项均属于行政管理的基本职能。

2.ABCD

解析思路：行政组织的原则包括系统原则、目标原则、职责原则和领导原则，这些原则都是行政组织设计和运作的基础。

3.ABCD

解析思路：公共政策的特征包括法定性、指导性、强制性和可操作性，这些特征描述了公共政策的基本属性。

4.ABD

解析思路：行政伦理的基本原则包括尊重人的尊严、公正公平、效率和诚信，效率原则并不是基本原则。

5.ABCD

解析思路：行政领导的主要方法包括情感领导、制度领导、民主领导和激励领导，这些方法都是行政领导实践中常用的。

三、判断题（每题2分，共10分）

1.×

解析思路：行政管理的主要目标是实现国家意志和社会目标，而不仅仅是提高政府效能。

2.×

解析思路：行政组织的基本原则是系统原则，而不是目标原则。

3.×

解析思路：公共政策的制定过程是开放的，需要广泛听取公众意见。

4.×

解析思路：行政领导的主要方法是情感领导，但不仅仅是情感领导。

5.√

解析思路