企业聘用公司合同样本

企业聘用公司合同样本第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（以下简称“甲方”）：__________________________

乙方（以下简称“乙方”）：__________________________

鉴于甲方因生产经营需要，需聘请乙方担任其公司职员，双方经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.1乙方同意接受甲方聘用，担任甲方公司__________________________岗位。

1.2乙方在甲方公司工作期间，应遵守国家法律法规、甲方公司规章制度及职业道德，认真履行岗位职责。

二、聘用期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为__________年。

2.2合同期满，如双方同意继续聘用，可另行签订劳动合同。

三、工作内容及工作时间

3.1乙方在甲方公司工作期间，应按照甲方要求完成以下工作内容：

（1）__________________________；

（2）__________________________；

（3）__________________________。

3.2乙方的工作时间为____________，具体安排由甲方根据工作需要和乙方实际情况进行合理调整。

四、劳动报酬及福利待遇

4.1甲方应按月支付乙方工资，具体数额为：__________________________元/月。

4.2甲方根据国家规定及公司实际情况，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）__________________________；

（2）__________________________；

（3）__________________________。

五、合同解除与终止

5.1双方协商一致，可以解除本合同。

5.2以下情况下，甲方可以单方面解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方公司规章制度；

（2）乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

5.3以下情况下，乙方可以单方面解除本合同：

（1）甲方未按时足额支付工资；

（2）甲方未按规定缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方未履行合同约定的其他义务。

六、保密条款

6.1乙方在甲方公司工作期间及离职后，应保守甲方公司的商业秘密，不得泄露或以任何方式披露给第三方。

6.2乙方违反本合同保密条款，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方公司规章制度

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件

4.乙方学历证书复印件

5.乙方相关资格证书复印件

甲方（盖章）：__________________________

乙方（签字）：__________________________

签订日期：__________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（以下简称“甲方”）：__________________________

乙方（以下简称“乙方”）：__________________________

第三方（以下简称“丙方”）：__________________________

鉴于甲方因生产经营需要，需聘请乙方担任其公司职员，同时引入丙方作为乙方服务的提供方，以保障甲方权益，双方经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.1乙方同意接受甲方聘用，担任甲方公司__________________________岗位。

1.2丙方负责乙方在甲方公司期间的培训、管理及服务，确保乙方符合甲方要求。

1.3乙方在甲方公司工作期间，应遵守国家法律法规、甲方公司规章制度及职业道德，认真履行岗位职责。

二、聘用期限及丙方责任

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为__________年。

2.2丙方应在合同期内对乙方进行持续培训和管理，确保乙方的工作能力与甲方需求相符。

2.3丙方对乙方在甲方公司期间的违法违纪行为承担责任。

三、工作内容及工作时间

3.1乙方在甲方公司工作期间，应按照甲方要求完成以下工作内容：

（1）__________________________；

（2）__________________________；

（3）__________________________。

3.2乙方的工作时间为____________，具体安排由甲方根据工作需要和乙方实际情况进行合理调整。

四、劳动报酬及福利待遇

4.1甲方应按月支付乙方工资，具体数额为：__________________________元/月。

4.2甲方根据国家规定及公司实际情况，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）__________________________；

（2）__________________________；

（3）__________________________。

五、合同解除与终止

5.1双方协商一致，可以解除本合同。

5.2以下情况下，甲方可以单方面解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方公司规章制度；

（2）乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任；

（4）丙方未能履行本合同约定的责任。

5.3以下情况下，乙方可以单方面解除本合同：

（1）甲方未按时足额支付工资；

（2）甲方未按规定缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方未履行合同约定的其他义务。

六、丙方责任及权益

6.1丙方负责乙方的培训、管理及服务，对乙方在甲方公司期间的违法违纪行为承担责任。

6.2丙方有权要求甲方支付乙方工资及福利待遇，甲方应按时足额支付。

6.3丙方在合同期内有权对乙方进行考核，如乙方不符合甲方要求，丙方有权要求甲方更换乙方。

七、乙方的违约及限制条款

7.1乙方在甲方公司工作期间，不得泄露甲方公司的商业秘密。

7.2乙方离职后，在约定的竞业禁止期内，不得加入与甲方公司同行业或竞争对手的企业。

7.3乙方违反本合同约定的，应承担相应的法律责任。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

第三方介入的意义和目的在于：

1.降低甲方招聘和管理的成本，提高工作效率；

2.确保乙方符合甲方要求，保障甲方权益；

3.分散风险，降低甲方因乙方问题造成的损失。

甲方为主导的目的和意义在于：

1.甲方作为合同主体，享有对乙方的管理权和决策权；

2.甲方在合同中享有多种权利条款，保障自身权益；

3.甲方可通过对丙方的监督，确保乙方服务质量。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（以下简称“甲方”）：__________________________

乙方（以下简称“乙方”）：__________________________

第三方（以下简称“丙方”）：__________________________

鉴于乙方具备专业资质，甲方希望聘请乙方担任其项目顾问，同时引入丙方作为乙方服务的协调和保障机构，以保障乙方的权益和利益，双方经友好协商，达成如下协议：

一、顾问服务内容

1.1乙方同意接受甲方聘请，担任甲方项目顾问，提供专业的咨询服务。

1.2乙方在甲方项目期间，应遵守国家法律法规、甲方项目规章制度及职业道德，认真履行顾问职责。

二、丙方角色及责任

2.1丙方作为乙方服务的协调和保障机构，负责协调甲方与乙方之间的沟通，确保乙方服务的顺利进行。

2.2丙方应监督甲方按照合同约定支付乙方顾问费用，并确保乙方获得合同约定的各项权益。

三、聘用期限及丙方义务

3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为__________年。

3.2丙方应在本合同期限内，为乙方提供必要的工作条件和支持，确保乙方能够独立、高效地完成顾问工作。

四、顾问费用及支付方式

4.1甲方应按照合同约定支付乙方顾问费用，具体数额为：__________________________元/月。

4.2甲方应按月支付乙方顾问费用，丙方负责监督支付过程的合法性。

五、乙方的权利及利益

5.1乙方有权要求甲方提供必要的工作资料和项目信息，以便乙方能够全面了解项目情况。

5.2乙方有权要求甲方按照合同约定提供必要的办公条件和设施。

5.3乙方有权要求甲方在项目过程中对乙方的专业意见给予充分尊重和考虑。

5.4乙方有权在合同期满后获得甲方支付的顾问费用总额的_____%作为奖励。

六、合同解除与终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2以下情况下，乙方可以单方面解除本合同：

（1）甲方未按时足额支付顾问费用；

（2）甲方未能提供合同约定的办公条件和设施；

（3）甲方违反合同约定，对乙方造成重大损失。

6.3以下情况下，甲方可以单方面解除本合同：

（1）乙方严重违反合同约定，损害甲方利益；

（2）乙方因个人原因无法继续履行合同；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

七、甲方的违约及限制条款

7.1甲方未按时足额支付顾问费用，应向乙方支付_____%的违约金。

7.2甲方违反合同约定，导致乙方无法正常履行顾问职责，应承担相应的赔偿责任。

7.3甲方不得泄露乙方在服务过程中知悉的商业秘密。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。