ceo聘用合同样本

ceo聘用合同样本第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（以下简称“公司”）：____________________

乙方（以下简称“员工”）：____________________

鉴于：

1.甲方是一家从事__________________行业的有限责任公司，注册地为____________________，法定代表人为____________________。

2.乙方具备从事__________________工作的能力，愿意加入甲方工作。

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经甲乙双方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意加入甲方，担任__________________岗位。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规、公司规章制度，认真履行岗位职责，努力完成公司分配的工作任务。

二、聘用期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满后，甲乙双方可根据实际情况协商续签。

三、薪酬及福利

1.乙方在甲方工作期间，月工资为人民币__________元。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.甲方为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

四、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露甲方商业秘密。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历、资格证书复印件

4.乙方入职体检报告复印件

5.甲方规章制度

6.甲方保密协议

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（以下简称“公司”）：____________________

乙方（以下简称“员工”）：____________________

丙方（以下简称“中介机构”）：____________________

鉴于：

1.甲方是一家从事__________________行业的有限责任公司，注册地为____________________，法定代表人为____________________。

2.乙方具备从事__________________工作的能力，愿意加入甲方工作。

3.丙方作为中介机构，负责为甲方提供乙方的人才推荐服务。

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意加入甲方，担任__________________岗位。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规、公司规章制度，认真履行岗位职责，努力完成公司分配的工作任务。

二、聘用期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满后，甲乙双方可根据实际情况协商续签。

三、薪酬及福利

1.乙方在甲方工作期间，月工资为人民币__________元。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.甲方为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

四、丙方责任及权利

1.丙方负责为甲方提供乙方的人才推荐服务，确保乙方具备从事__________________工作的能力。

2.丙方有权根据甲方需求，对乙方进行背景调查、能力评估等。

3.丙方在乙方入职前，应向甲方提供乙方的相关资料，包括但不限于身份证、学历、资格证书等。

4.丙方对乙方在入职前提供的信息真实性负责。

五、甲方的权益

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果调整乙方的薪酬及福利。

2.甲方有权根据公司业务发展需要，调整乙方的岗位职责。

3.甲方有权对乙方进行必要的培训，以提高其工作能力。

六、乙方的违约及限制条款

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期内离职，应提前一个月向甲方提出书面申请，并按照甲方规定办理离职手续。

3.乙方离职后，一年内不得在同类行业或与甲方有竞争关系的公司任职。

4.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

七、争议解决

1.甲乙丙三方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历、资格证书复印件

4.乙方入职体检报告复印件

5.甲方规章制度

6.甲方保密协议

第三方介入的意义和目的在于，通过中介机构的专业服务，确保甲方招聘到具备相应能力的人才，降低招聘风险。甲方为主导的目的和意义在于，保障甲方在合同履行过程中的权益，确保公司业务发展不受影响。同时，通过增加乙方的违约及限制条款，保障甲方的商业秘密和利益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（以下简称“公司”）：____________________

乙方（以下简称“员工”）：____________________

丙方（以下简称“人才服务机构”）：____________________

鉴于：

1.甲方是一家从事__________________行业的有限责任公司，注册地为____________________，法定代表人为____________________。

2.乙方具备从事__________________工作的能力，愿意加入甲方工作。

3.丙方作为人才服务机构，负责为乙方提供职业发展咨询和推荐就业服务。

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意加入甲方，担任__________________岗位。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规、公司规章制度，认真履行岗位职责，努力完成公司分配的工作任务。

二、聘用期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满后，甲乙双方可根据实际情况协商续签。

三、薪酬及福利

1.乙方在甲方工作期间，月工资为人民币__________元。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.甲方为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

四、丙方责任及权利

1.丙方负责为乙方提供职业发展咨询，包括但不限于职业规划、技能培训等。

2.丙方有权根据乙方需求和甲方岗位要求，推荐合适的就业机会。

3.丙方对乙方在就业推荐过程中提供的信息真实性负责。

五、乙方的权益

1.乙方有权要求丙方提供真实、准确的职业发展咨询服务。

2.乙方有权在合同期内随时了解丙方推荐的就业机会，并有权拒绝不合适的岗位。

3.乙方在甲方工作期间，如因甲方原因导致乙方权益受损，乙方有权向丙方提出投诉。

六、甲方的违约及限制条款

1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或福利，乙方有权要求甲方立即支付，并承担相应的违约责任。

2.甲方违反保密条款，泄露乙方个人信息或商业秘密，乙方有权要求甲方停止侵权行为，并承担相应的违约责任。

3.甲方在合同期内无故解除合同，乙方有权要求甲方支付违约金，并承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

1.甲乙丙三方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历、资格证书复印件

4.乙方入职体检报告复印件

5.甲方规章制度