其他终止劳动合同标准文本

其他终止劳动合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

合同签订双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方与乙方于____年__月__日签订了劳动合同，合同编号为：____________________，现根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方协商一致，就劳动合同终止事宜达成如下协议：

一、劳动合同终止原因

1.乙方因个人原因提出辞职，经甲方同意；

2.乙方因违反甲方规章制度，经甲方给予相应处罚后仍不改正；

3.乙方因健康原因无法继续履行劳动合同；

4.乙方被依法追究刑事责任；

5.甲方因生产经营需要，经与工会和职工代表协商一致，决定终止劳动合同；

6.甲方依法破产、解散或被吊销营业执照等情形；

7.其他依法可以终止劳动合同的情形。

二、劳动合同终止日期

双方同意，劳动合同终止日期为____年__月__日。

三、经济补偿

1.甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿金。经济补偿金的计算方法如下：

（1）乙方在甲方工作年限满一年的，支付相当于乙方一个月工资的经济补偿金；

（2）每满一年，支付相当于乙方一个月工资的经济补偿金；

（3）不满一年的，按照实际工作月数计算，支付相当于乙方一个月工资的经济补偿金。

2.甲方应在本协议签订之日起____日内，一次性支付乙方经济补偿金。

四、社会保险及公积金

1.甲方应按照《中华人民共和国社会保险法》和《住房公积金管理条例》的规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.劳动合同终止后，甲方应协助乙方办理社会保险和住房公积金的转移手续。

五、其他事项

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

3.本协议的修改、补充和解释权归甲乙双方共同所有。

附件：

1.乙方辞职申请；

2.甲方规章制度；

3.乙方工作年限证明；

4.社会保险和住房公积金缴纳证明；

5.其他与本协议相关的事项。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同签订双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方主体：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方与乙方于____年__月__日签订了劳动合同，合同编号为：____________________，为保障甲方权益，明确各方责任，特邀请第三方主体参与本合同，就劳动合同终止事宜及第三方责任达成如下协议：

一、合同主体及关系

1.甲方为用人单位，负责乙方的工作安排、薪酬支付、福利待遇等。

2.乙方为劳动者，负责按照甲方要求完成工作任务。

3.第三方主体作为监管方，负责监督合同履行，确保各方权益。

二、劳动合同终止原因及处理

1.乙方因个人原因提出辞职，经甲方同意；

2.乙方因违反甲方规章制度，经甲方给予相应处罚后仍不改正；

3.乙方因健康原因无法继续履行劳动合同；

4.乙方被依法追究刑事责任；

5.甲方因生产经营需要，经与工会和职工代表协商一致，决定终止劳动合同；

6.甲方依法破产、解散或被吊销营业执照等情形；

7.其他依法可以终止劳动合同的情形。

三、第三方责任及权益

1.第三方主体负责监督合同履行，确保甲方权益不受侵害。

2.第三方主体有权对乙方进行劳动能力评估，如乙方不符合岗位要求，有权要求甲方终止劳动合同。

3.第三方主体有权对甲方进行监管，确保甲方履行合同义务，支付乙方工资及福利待遇。

4.第三方主体有权对违反合同规定的行为进行处罚，包括但不限于罚款、暂停合作等。

四、甲方权益保障

1.甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作任务，如乙方未履行义务，甲方有权解除合同。

2.甲方有权对乙方进行考核，如乙方考核不合格，甲方有权解除合同。

3.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度，如乙方违反规定，甲方有权解除合同。

4.甲方有权要求乙方保守商业秘密，如乙方泄露商业秘密，甲方有权解除合同。

五、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下行为，甲方有权解除合同：

（1）违反国家法律法规和甲方规章制度；

（2）泄露商业秘密；

（3）严重违反劳动纪律；

（4）被依法追究刑事责任。

2.乙方在合同终止后，不得以任何形式向甲方或第三方主体索要赔偿或补偿。

3.乙方在合同终止后，不得在同类行业或竞争对手处工作，违反者需承担相应法律责任。

六、合同终止后的经济补偿

1.甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿金。

2.经济补偿金的计算方法如下：

（1）乙方在甲方工作年限满一年的，支付相当于乙方一个月工资的经济补偿金；

（2）每满一年，支付相当于乙方一个月工资的经济补偿金；

（3）不满一年的，按照实际工作月数计算，支付相当于乙方一个月工资的经济补偿金。

3.甲方应在本协议签订之日起____日内，一次性支付乙方经济补偿金。

七、其他事项

1.本协议一式两份，甲乙双方及第三方主体各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

3.本协议的修改、补充和解释权归甲乙双方及第三方主体共同所有。

结尾：

第三方主体的介入旨在保障甲方权益，确保合同履行过程中甲方利益不受侵害。通过明确各方责任，加强监管，本合同旨在维护甲方权益，保障甲方在合同履行过程中的主导地位。甲方作为合同主导方，有权对乙方进行管理，确保乙方按照合同约定履行义务。同时，本合同也限制了乙方的违约行为，保障了甲方的合法权益。通过本合同的签订，甲乙双方及第三方主体共同维护了合同的稳定性和可执行性，为甲方的长期发展奠定了基础。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同签订双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方主体：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方与乙方于____年__月__日签订了劳动合同，合同编号为：____________________，为了保障乙方在合同履行过程中的权益，特邀请第三方主体参与本合同，就劳动合同终止事宜及第三方责任达成如下协议：

一、合同主体及关系

1.甲方为用人单位，负责乙方的工作安排、薪酬支付、福利待遇等。

2.乙方为劳动者，负责按照甲方要求完成工作任务。

3.第三方主体作为权益保障方，负责监督合同履行，保障乙方权益。

二、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资，如甲方未按时支付，乙方有权要求第三方主体介入。

2.乙方有权要求甲方提供符合岗位要求的工作环境和条件，如条件恶劣，乙方有权要求第三方主体进行调解。

3.乙方有权要求甲方提供相应的社会保险和福利待遇，如未提供，乙方有权要求第三方主体介入。

三、第三方责任及权益

1.第三方主体负责监督甲方履行合同义务，确保乙方权益不受侵害。

2.第三方主体有权对甲方进行定期检查，确保甲方提供的工作环境和条件符合规定。

3.第三方主体有权对甲方的违约行为进行处罚，包括但不限于警告、罚款、终止合同等。

四、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下行为，乙方有权要求第三方主体介入，并要求甲方承担相应责任：

（1）未按时支付乙方工资；

（2）提供的工作环境和条件不符合规定；

（3）未提供社会保险和福利待遇；

（4）其他违反合同约定的行为。

2.甲方如有上述违约行为，乙方有权根据合同约定解除劳动合同。

3.甲方在合同履行过程中，不得对乙方进行任何形式的歧视或报复。

五、合同终止后的权益

1.乙方在合同终止后，有权要求甲方支付经济补偿金，计算方法按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。

2.乙方在合同终止后，有权要求甲方协助办理社会保险和住房公积金的转移手续。

六、其他事项

1.本协议一式两份，甲乙双方及第三方主体各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

3.本协议的修改、补充和解释权归甲乙双方及第三方主体共同所有。

结尾：

本合同的签订