湖北劳动合同合同5篇

湖北劳动合同合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、劳动合同期限1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.甲方安排乙方从事的工作内容为：____________________。2.乙方的工作地点为：____________________。篇2劳动合同书（湖北省适用）甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________联系方式：_______________________________统一社会信用代码：_______________________乙方（劳动者）：___________________________住址：___________________________________联系方式：_____________________________身份证号码：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为前______个月。二、工作内容和工作地点1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为____________，岗位职责要求详见聘用协议及相关管理制度。2.乙方的工作地点为____________________。三、工作时间和休息休假甲方根据国家有关规定安排工作时间，乙方应按照甲方的工作时间安排工作。乙方享受法定节假日休息的权利。加班和请休假制度按照甲方规定执行。四、劳动报酬1.甲方按月向乙方支付工资，工资标准不低于当地最低工资标准。具体薪资结构、支付方式和时间详见聘用协议。2.甲方可以根据企业经营状况、经济效益和乙方的工作表现调整乙方的工资水平。五、社会保险和福利甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。甲方按照国家和地方有关规定为乙方提供福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。七、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同应当以书面形式进行。篇3甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下合同协议：一、劳动合同期限1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.乙方在甲方的工作内容为：____________________。2.乙方的工作地点为：____________________。根据甲方工作需要，经双方协商一致，可以变更工作地点。三、工作时间和休息休假1.甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制度，平均每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。2.甲方保证乙方依法享受法定休假日、带薪年休假等休假权利。四、劳动报酬1.甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。2.乙方试用期的工资为____元/月。试用期满后的工资标准为____元/月。3.甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资，并制作工资清单。五、社会保险及其他福利待遇1.甲乙双方应按国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。2.甲方应为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护，保障乙方的职业健康和安全。3.甲方根据工作需要，为乙方提供必要的福利待遇。六、劳动纪律甲乙双方应严格遵守法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。七、劳动合同的变更、解除、终止1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。2.甲乙双方解除或终止劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。3.劳动合同解除或终止后，乙方应办理相关手续。八、劳动争议处理甲乙双方因劳动合同发生的争议，应先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。九、其他约定事项__________________________________________________________________________________________________________________________________________十、本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________法定代表人或委托代理人（签字）：____________________日期：____年____月____日乙方（签字）：____________________日期：____年____月____日篇4劳动合同书甲方（用人单位）：[单位名称]地址：[公司地址]法定代表人或主要负责人：[负责人姓名]乙方（劳动者）：[劳动者姓名]性别：[劳动者性别]身份证号：[劳动者身份证号码]住址：[劳动者家庭住址]联系电话：[劳动者电话号码]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方公司工作事宜达成以下协议，共同遵守：一、劳动合同期限第一条合同期限采取下列第XX种方式确定：固定期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期包括在合同期内。若乙方为初次就业且非应届毕业生，试用期不超过六个月。合同到期前XX个月双方商议续约相关事宜。篇5甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。一、合同期限1.合同起始日期：____年__月__日2.合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和工作地点1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________2.乙方的工作地点为：____________________3.甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作内容和工作地点。三、工作时间和休息休假1.甲方实行以下工时制度：标准工时制度/综合计算工时制度/不定时工作制。2.乙方享有法定的休息休假权利。四、劳动报酬1.甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，具体标准按照甲方依法制定的薪酬管理制度执行。2.甲方根据乙方的工作表现、绩效考核结果等因素，可以调整乙方的工资水平。五、社会保险和福利1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。2.甲方根据乙方的工作性质和岗位，提供相应的福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动工具。2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。3.甲方应当对乙方进行必要的职业危害防护教育。七、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。2.甲乙双方解除劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》的规定执行。3.劳动合同终止的情形，按照法律法规的规