2025年度项目农民工劳动(务工)合同

2025年度项目农民工劳动(务工)合同甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：为规范建筑施工项目中的劳动用工管理，明确甲乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《建筑工人实名制管理办法》等相关法律法规，双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同，共同遵守。第一章合同主体的基本情况甲方情况甲方名称：住所：法定代表人（负责人）：联系电话：执照编号：乙方情况姓名：性别：身份证号码：户籍地址：联系电话：项目情况项目名称：项目地点：项目总承包单位：分包单位：第二章合作内容工作岗位乙方同意根据甲方的需要，从事（工种）岗位工作，具体工作内容为：。工作地点乙方的工作地点为：。工作要求乙方应按照甲方的要求，完成规定的生产（施工）任务，具体标准为：。工作量乙方的月度工作量为：（具体体现在考勤记录和施工进度中）。第三章劳动报酬基本工资乙方的基本工资为：元/月（大写：）。计件工资若采用计件工资，单价为：元/平方米（或元/工时），具体标准为：。加班工资乙方正常工作时间为每日小时，每周不超过小时。超出工作时间视为加班，加班工资按基本工资的%计算。奖金及其他报酬甲方根据乙方的工作表现，发放季度奖金或年终奖金，具体标准为：。支付方式甲方按月支付乙方的劳动报酬，支付时间为每月日，支付方式为：。工资调整乙方的工资调整按以下方式执行：。最低工资保障乙方的月工资不得低于当地最低工资标准。第四章劳动期限与工作时间劳动期限本合同期限为个月，自年月日起，至年月日止。工作时间乙方每日工作时间不超过小时，每周工作时间不超过小时，具体工作安排由甲方根据项目进度确定。休息休假乙方享有国家法定节假日，并享有每年至少天的带薪年休假。特殊情形因项目需要加班，甲方应与乙方协商一致，并按国家规定支付加班报酬。第五章劳动保护与安全生产劳动保护甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，包括：。安全生产甲方应为乙方提供安全的工作环境，并定期进行安全生产培训，乙方应严格遵守安全生产操作规程。工伤处理乙方在工作中发生工伤事故，甲方应按照《工伤保险条例》的规定，及时进行工伤认定，并支付相应的医疗费用和经济补偿。健康检查甲方定期为乙方进行健康检查，检查费用由甲方承担。劳动环境改善甲方应采取措施改善劳动环境，减少职业病的发生。第六章劳动纪律与奖惩劳动纪律乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从工作安排，不得无故旷工或迟到早退。奖惩制度甲方根据乙方的工作表现进行奖惩，具体标准为：。违纪处理乙方严重违反劳动纪律或给甲方造成重大损失的，甲方有权解除本合同。第七章合同的变更与解除合同变更经双方协商一致，可以变更本合同的内容。合同解除有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）甲方未按合同约定支付劳动报酬；（2）甲方未提供劳动保护或劳动条件；（3）乙方因健康原因无法继续工作。有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）乙方严重失职或违反劳动纪律；（2）乙方被依法追究刑事责任；（3）因不可抗力导致合同无法履行。解除程序解除合同应提前日书面通知对方，不得擅自离职。经济补偿解除合甲方应根据乙方的工作年限给予经济补偿，具体标准为：。第八章违约责任甲方违约甲方未按合同约定履行义务的，应承担违约责任，赔偿金额为：。乙方违约乙方未按合同约定履行义务的，应承担违约责任，赔偿金额为：。争议解决因履行本合同发生的争议，双方应协商解决，协商不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九章争议处理协商解决双方应通过友好协商解决争议。仲裁协商不成的，任何一方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。诉讼对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。第十章双方约定的其他事宜社会保险甲方为乙方缴纳社会保险，具体险种及缴纳标准为：。职业培训甲方为乙方提供职业培训，培训费用由甲方承担。住房保障甲方为乙方提供住宿，费用为：（免费/部分承担）。其他条款双方约定的其他事项为：。第十一章合同生效与其他合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。合同份数本合同一式份，甲乙双方各执份，具有同等法律效力。补充协议本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：年月日乙方（签