幼儿园厨师聘用合同书5篇

幼儿园厨师聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX幼儿园法人代表（负责人）：XXXX乙方（受聘人）：XXXX身份证号：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经友好协商，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限：甲方聘用乙方在甲方担任厨师工作，合同期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。二、工作内容：1.乙方负责幼儿园的全部饮食制作，保证按时提供给师生色香味俱全、营养丰富的食物。2.乙方要合理安排好每天的餐饮，保证食品的新鲜与卫生。3.乙方需保证饭菜的供应量，保证幼儿园师生每餐都能吃好吃饱。4.乙方需做好厨房的清洁工作，保证厨房的整洁卫生。5.乙方需按时对厨房进行消毒，保证食堂的卫生。6.乙方需做好食材的采购工作，保证食材的新鲜与安全。7.乙方需按时参加培训，提高自己的烹饪技能。8.乙方需配合幼儿园的其他工作安排。三、工作时间和休息时间：1.乙方每天的工作时间为早上XX点至下午XX点，中午有XX小时的休息时间。2.乙方需按时上下班，保证工作的顺利进行。3.乙方如有特殊情况需提前告知甲方，并履行请假手续。4.乙方需遵守幼儿园的工作安排，如有需要加班或调整工作时间，需配合完成。四、工资待遇：1.甲方每月支付给乙方的工资为人民币XXXX元整（￥XXXX）。2.甲方需按时支付乙方的工资，不得拖欠。3.乙方如因工作表现突出或有其他贡献，可获得甲方给予的奖励。4.乙方如因病或因事不能工作，需提前告知甲方，并履行请假手续。5.乙方需遵守甲方的工资保密制度，不得泄露自己的工资情况。五、劳动保护和劳动条件：1.甲方为乙方提供必要的工作设备和工具，保证乙方的正常工作。2.甲方需提供给乙方安全的工作环境，避免乙方的职业伤害。3.甲方需为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、工作帽等。4.乙方需遵守甲方的安全操作规程，确保自己的安全。5.甲方需按时为乙方进行健康检查，保证乙方的身体健康。六、社会保险和福利：1.甲方需为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险等。2.甲方需为乙方提供必要的福利，如节假日福利、生日福利等。3.乙方需遵守甲方的社会保险规定，按时缴纳社会保险费用。4.甲方需为乙方提供必要的休息时间和休息场所，保证乙方的身心健康。5.甲方需尊重乙方的个人隐私权，不得泄露乙方的个人信息。七、解除合同：1.甲乙双方需协商一致，方可解除本合同。2.在合同期内，若乙方违反合同规定或无法胜任工作，甲方有权解除本合同。3.在合同期内，若甲方违反合同规定或因故无法继续履行合同，应提前一个月通知乙方，并承担相应的赔偿责任。4.若双方无法达成一致意见，可向相关劳动仲裁部门申请仲裁或向人民法院提起诉讼。5.本合同解除后，甲乙双方需履行相关的离职手续和保密义务。八、其他事项：1.双方需严格遵守本合同的各项条款，如有违反，需承担相应的法律责任。2.本合同未尽事宜，可协商补充条款，补充条款与本合同具有同等法律效力。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。篇2甲方（幼儿园）：XXX幼儿园地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（厨师）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，以明确双方的权利和义务。第一条合同期限本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，经双方协商一致，可以续签。第二条工作岗位乙方同意在甲方担任厨师岗位，具体职责包括但不限于：1.负责幼儿园的餐饮制作和烹饪工作；2.根据幼儿园的营养需求和年龄特点，制定合理的食谱；3.保证食品的卫生安全和质量；4.参与餐厅的清洁和整理工作。第三条工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据甲方的实际情况安排，确保每天有足够的工作时间。2.甲方根据工作需要，安排乙方加班的，乙方应服从安排，甲方按规定支付加班费。3.乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及甲方提供的其他休假日。4.乙方因病、因事请假，应提前向甲方申请，甲方同意后，方可休假。第四条劳动报酬1.乙方的工资按照甲方制定的工资分配方案执行，每月工资为人民币XXXX元。2.甲方根据乙方的实际工作表现和绩效考核结果，可对乙方的工资进行调整。3.甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日为发薪日。4.乙方因病、因事请假期间，甲方根据实际情况扣除相应的工资。第五条社会保险和福利1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方自行承担部分社会保险费用。2.乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按国家有关规定执行。3.乙方因工负伤或患职业病的医疗待遇，由甲方按规定支付。4.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动工具。5.甲方根据实际情况，可提供一定的住房补贴或交通补贴。6.甲方可根据乙方的表现和业绩，提供一定的年终奖或绩效奖。第六条劳动纪律和奖惩制度1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，按时上下班，不迟到、不早退。2.乙方在工作中应服从甲方的指挥和管理，不得擅自离岗、串岗或聚众聊天。3.乙方应爱护甲方的财产和设备，不得损坏或丢失。4.对于违反劳动纪律的乙方，甲方可视情节轻重给予警告、罚款、记过等处分。对于表现优秀的乙方，甲方可给予表扬、奖励等荣誉。具体奖惩办法按照甲方的规定执行。5.若乙方因个人原因造成重大安全事故或严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。此时，甲方应提前XX日以书面形式通知乙方，并说明解除合同的依据和原因。同时，甲方应按照国家有关规定支付乙方相应的经济补偿金。但若乙方在合同期内提出解除合同申请，则需提前XX日以书面形式通知甲方，并得到甲方的同意后方可解除合同关系。此外，乙方还需注意自身言行举止符合社会道德规范及法律法规要求，不得有任何违法违规行为发生。若因违法行为被追究刑事责任或受到行政处罚时，则需自行承担相应后果并赔偿因此给甲方造成的损失；若因个人原因导致工伤事故发生时，也需自行承担相应责任并赔偿因此给甲方造成的损失。但若双方协商一致解除劳动合同关系时，则需签订书面协议并明确双方权利义务关系后方可解除合同关系。具体协商内容可包括但不限于：解除原因、解除时间、经济补偿金支付方式等事宜。篇3甲方（幼儿园）：XXX幼儿园地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（厨师）：XXXXXX性别：XXXXXX出生日期：XXXXXX住址：XXXXXX联系方式：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，以明确双方的权利和义务。第一条合同期限本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。第二条聘用岗位及职责1.甲方聘用乙方担任幼儿园厨师一职。2.乙方需按照幼儿园的餐饮需求，提供营养丰富、搭配合理的餐食，确保幼儿的饮食健康。3.乙方需保持厨房的清洁卫生，确保食品的安全与卫生。4.乙方需配合幼儿园的其他工作安排，协助完成园方交办的其他任务。第三条工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据幼儿园的实际情况安排，需保证幼儿的餐饮需求得到满足。2.乙方享有国家规定的法定节假日及年假，具体休假时间双方协商确定。3.乙方在合同期内因病或事假不能工作时，需提前向甲方请假，并提交相关证明材料。第四条劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成，具体数额根据乙方的岗位职责和工作表现确定。2.乙方的基本工资为每月XXXX元，绩效工资根据乙方的实际工作表现及幼儿园的效益情况发放。3.乙方需按时完成工作任务，若因工作失误或违反园方规定，甲方有权根据情节轻重扣除相应的绩效工资。4.甲方需按时足额支付乙方的劳动报酬，不得拖欠或克扣。第五条社会保险和福利待遇1.甲方需为乙方办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费用。2.乙方在合同期内因病或非因工负伤，需提供相关证明材料，甲方将按照社会保险规定给予相应的医疗待遇。3.甲方将为乙方提供必要的劳动保护措施和福利待遇，如工作服、工作帽、口罩等。4.乙方需遵守甲方制定的各项规章制度，若违反规定，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚。第六条合同终止和解除1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合聘用要求的；（2）严重违反工作纪律或规章制度的；（3）因病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；（4）被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但需提前30日以书面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，经调岗仍不能适应的；（2）因园方原因需要裁减人员的；（3）法律、法规规定的其他情形。4.乙方在合同期内解除合同的，需提前30日以书面形式通知甲方，并配合甲方完成工作交接手续。5.若双方无法就合同终止和解除达成一致意见的，可向劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第七条其他约定事项1.甲乙双方需共同遵守法律法规及园方制定的各项规章制度。2.乙方需爱护园方财产，妥善保管和合理使用工作设备和工具。3.若因乙方过失或故意行为导致园方财产损失的，乙方需承担相应的赔偿责任。4.双方在履行本合同过程中发生劳动争议时，应首先通过协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。5.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。6.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。篇4甲方（聘用单位）：XXX幼儿园法人代表（负责人）：XXX乙方（受聘人）：XXX身份证号：XXX根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经友好协商，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限：甲方聘用乙方在甲方担任厨师工作，合同期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。二、工作内容：1.乙方负责提供甲方员工餐，包括但不限于早餐、午餐、晚餐及加班餐。2.乙方需确保提供的餐饮符合卫生、营养和口感要求。3.乙方需根据甲方需求调整餐饮种类和口味，满足员工多样化需求。4.乙方需定期对餐饮设备进行维护和保养，确保设备正常运转。5.乙方需遵守甲方的工作安排，按时按质完成工作任务。三、工作时间和休息休假：1.乙方的工作时间根据甲方的实际需求确定，可能包括加班和节假日工作。2.乙方享有国家规定的法定节假日休息权利。3.甲方因工作需要，需延长乙方工作时间的，乙方应服从安排，甲方按规定支付加班费。4.乙方应合理安排个人作息时间，确保有足够的休息和娱乐时间。四、劳动报酬：1.乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和补贴组成。具体金额根据乙方的实际工作表现和甲方制定的薪酬制度确定。2.甲方每月XX日以货币形式支付乙方上月工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。3.乙方如对工资报酬有异议，应在收到工资之日起XX日内向甲方提出书面异议，逾期未提出的，视为无异议。五、社会保险和福利待遇：1.甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。2.乙方在合同期内因工负伤或死亡的，甲方应负责办理相关工伤保险手续，并承担相应费用。3.乙方在合同期内患病或非因工负伤的，甲方应根据国家关于医疗期的规定，给予乙方医疗期和相应的医疗待遇。4.甲方应根据经营状况和经济效益，不断提高乙方的福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业病防护：1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，确保乙方的劳动安全。2.甲方应建立健全职业病防护制度，切实保障乙方的职业健康。3.乙方应严格遵守操作规程，避免发生工伤事故。4.如因甲方原因导致乙方发生工伤事故的，甲方应承担相应责任。七、劳动合同的变更、解除和终止：1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容。2.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。3.甲方因业务调整或乙方因个人原因提出解除劳动合同的，应提前XX日书面通知对方。4.劳动合同期满或双方约定的终止条件出现时，劳动合同即行终止。5.乙方在合同期内严重违反甲方规章制度的，甲方可随时解除劳动合同。6.乙方在合同期内因病或非因工负伤连续全休满XX个月的，甲方可解除劳动合同，但应支付经济补偿金。7.乙方在合同期内被依法追究刑事责任的，甲方可解除劳动合同。8.甲方在合同期内破产或解散的，劳动合同即行终止，但甲方应支付乙方经济补偿金。9.经济补偿金的支付标准按国家有关规定执行。八、其他约定事项：1.甲乙双方约定本合同增加的条款内容，作为本合同的组成部分。2.双方因履行本合同发生争议的，可协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。4.本合同自双方签字或盖章之日起生效。5.未尽事宜，按国家法律法规执行。篇5甲方（幼儿园）：XXX幼儿园地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（厨师）：XXXXXX性别：XXXXXX出生日期：XXXXXX住址：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、公正、诚实信用的基础上，就乙方向甲方提供厨师服务达成以下协议：一、工作内容和要求1.乙方同意根据甲方的工作需要，担任厨师岗位，主要负责幼儿的营养配餐和食品安全工作。2.乙方需按照甲方的规定，准时到达工作岗位，确保每日餐点的供应，并保证食品的质量和卫生。3.乙方需根据幼儿的年龄、性别、身高、体重等特点，制定合理的食谱，确保幼儿的营养需求得到满足。4.乙方需定期参加培训和学习，提高烹饪技能和食品安全知识，以确保幼儿的饮食健康。二、工作时间和地点1.乙方的工作地点为甲方指定的厨房，工作时间根据甲方的规定执行。2.乙方需按时上下班，不得擅自离岗或迟到早退。如有特殊情况需提前告知甲方，并得到甲方的同意。三、报酬和福利1.乙方的报酬按照甲方规定的工资标准执行，每月以货币形式支付给乙方。2.乙方享有国家规定的法定节假日休息，以及甲方提供的其他福利。3.乙方在甲方工作