劳动合同范例制度

劳动合同范例制度第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：________________________

甲方（用人单位）法定代表人（负责人）：________________________

甲方（用人单位）住所地：________________________

乙方（劳动者）姓名：________________________

乙方（劳动者）性别：________________________

乙方（劳动者）身份证号码：________________________

乙方（劳动者）住所地：________________________

鉴于甲方（用人单位）需要招聘乙方（劳动者）从事________________________岗位工作，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.本合同期限届满前，如双方无异议，经协商一致，可续签本合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方（用人单位）处从事________________________岗位工作。

2.乙方的工作地点为：________________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等休假。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，工资支付周期为每月支付一次。

2.甲方（用人单位）应按照国家规定缴纳社会保险费和住房公积金。

3.甲方（用人单位）应按照国家规定支付乙方加班费、津贴等。

五、社会保险和福利

1.甲方（用人单位）应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方（用人单位）应按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方（用人单位）应按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方（用人单位）可以解除本合同：

（1）在试用期内，被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方（用人单位）规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方（用人单位）造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方（用人单位）提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方（用人单位）有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的；

（2）未依法缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因用人单位的过错导致劳动合同无效的；

（5）劳动者被迫提出解除劳动合同的。

七、保密条款

1.乙方在甲方（用人单位）工作期间，应对甲方（用人单位）的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密事项承担保密义务。

2.乙方离职后，仍应继续履行保密义务，不得泄露甲方（用人单位）的保密信息。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.甲方（用人单位）营业执照复印件；

3.甲方（用人单位）法定代表人（负责人）身份证复印件。

甲方（用人单位）签字（或盖章）：________________________

乙方签字（或盖章）：________________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：________________________

甲方（用人单位）法定代表人（负责人）：________________________

甲方（用人单位）住所地：________________________

乙方（劳动者）姓名：________________________

乙方（劳动者）性别：________________________

乙方（劳动者）身份证号码：________________________

乙方（劳动者）住所地：________________________

丙方（第三方主体）名称：________________________

丙方（第三方主体）法定代表人（负责人）：________________________

丙方（第三方主体）住所地：________________________

鉴于甲方（用人单位）需要招聘乙方（劳动者）从事________________________岗位工作，为保障甲方权益，提高工作效率，经甲乙双方及丙方（第三方主体）友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及工作内容

1.甲方为用人单位，负责乙方在丙方提供的岗位上的工作管理。

2.乙方同意在丙方提供的岗位上工作，接受甲方的管理和监督。

3.丙方作为第三方主体，负责为乙方提供工作场所、设施及必要的培训，并承担乙方在工作期间的人身意外伤害保险。

二、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.本合同期限届满前，如双方无异议，经协商一致，可续签本合同。

三、工作内容和工作地点

1.乙方在丙方提供的岗位上从事________________________工作。

2.乙方的工作地点为：________________________。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等休假。

五、劳动报酬及支付方式

1.乙方月工资为人民币____元，工资支付周期为每月支付一次。

2.甲方（用人单位）应按照国家规定缴纳社会保险费和住房公积金。

3.甲方（用人单位）应按照国家规定支付乙方加班费、津贴等。

4.甲方（用人单位）应在每月的____日前将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。

六、社会保险和福利

1.甲方（用人单位）应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方（用人单位）应按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方（用人单位）应按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇。

七、甲方权益保障条款

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

2.甲方有权对乙方的工作内容、工作地点、工作时间等进行调整。

3.甲方有权根据乙方的工作表现，决定是否续签本合同。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失：

（1）严重违反劳动纪律或者甲方（用人单位）规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方（用人单位）造成重大损害的；

（3）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方（用人单位）提出，拒不改正的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得以任何形式泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

九、丙方责任及权利

1.丙方应确保乙方在工作期间的人身安全，为乙方提供必要的安全防护措施。

2.丙方应按照国家规定为乙方提供培训，提高乙方的工作技能。

3.丙方有权对乙方的工作表现进行监督，并向甲方反馈乙方的工作情况。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.甲方（用人单位）营业执照复印件；

3.甲方（用人单位）法定代表人（负责人）身份证复印件；

4.丙方（第三方主体）营业执照复印件；

5.丙方（第三方主体）法定代表人（负责人）身份证复印件。

甲方（用人单位）签字（或盖章）：________________________

乙方签字（或盖章）：________________________

丙方（第三方主体）签字（或盖章）：________________________

签订日期：________________________

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的参与，确保乙方的工作质量和效率，降低甲方在人力资源管理方面的风险。甲方为主导的目的和意义在于，通过强化甲方在合同中的权益，保障甲方的利益，提高甲方的竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：________________________

甲方（用人单位）法定代表人（负责人）：________________________

甲方（用人单位）住所地：________________________

乙方（劳动者）姓名：________________________

乙方（劳动者）性别：________________________

乙方（劳动者）身份证号码：________________________

乙方（劳动者）住所地：________________________

丙方（第三方主体）名称：________________________

丙方（第三方主体）法定代表人（负责人）：________________________

丙方（第三方主体）住所地：________________________

鉴于甲方（用人单位）需要乙方（劳动者）在丙方（第三方主体）提供的平台上提供专业服务，为保障乙方权益，明确各方的责任和义务，经甲乙双方及丙方（第三方主体）友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及服务内容

1.甲方为用人单位，负责乙方在丙方提供的平台上的工作管理和薪酬支付。

2.乙方同意在丙方提供的平台上提供专业服务，接受甲方的管理和丙方的平台服务。

3.丙方作为第三方主体，负责提供平台技术支持、用户对接及必要的培训，并承担乙方在工作期间的相关责任。

二、服务期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.本合同期限届满前，如双方无异议，经协商一致，可续签本合同。

三、服务内容和工作地点

1.乙方在丙方提供的平台上提供________________________专业服务。

2.乙方的工作地点为：________________________。

四、服务时间和休息休假

1.乙方根据丙方平台的需求，灵活安排工作时间。

2.乙方享有国家法定节假日、年假等休假。

五、劳动报酬及支付方式

1.乙方根据完成的服务项目及质量，获得相应的报酬。

2.甲方应在每月的____日前将乙方报酬支付至乙方指定的银行账户。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

六、丙方责任及权利

1.丙方应确保平台正常运行，为乙方提供必要的技术支持和培训。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行监督，并向甲方反馈乙方的工作情况。

3.丙方有权根据乙方的工作表现，调整乙方的服务内容或报酬。

七、乙方权益保障条款

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付报酬。

2.乙方有权要求丙方提供必要的培训和技术支持。

3.乙方有权要求丙方保障其个人隐私和信息安全。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方赔偿损失：

（1）未按照国家规定和合同约定支付报酬的；

（2）未依法缴纳社会保险费和住房公积金的；

（3）因甲方过错导致乙方在工作中受到人身伤害的。

2.甲方不得要求乙方在合同期内为甲方提供超出合同约定的服务内容。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.甲方（用人单位）营业执照复印件；

3.甲方（用人单位）法定代表人（负责人）身份证复印件；

4.丙方（第三方主体）营业执照复印件；

5.丙方（第三方主体）法定代表人（负责人）身份