管理人员合同5篇

管理人员合同5篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[单位地址]联系方式：[联系电话]乙方（受聘人员）：[个人姓名]性别：[性别]年龄：[年龄]身份证号码：[身份证号码]住址：[家庭住址]联系方式：[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事管理工作事宜达成如下协议：一、聘用职位及工作内容甲方聘用乙方担任职位为：[具体职位名称]。乙方的主要工作内容包括但不限于：[具体工作内容]。乙方必须按照甲方的要求履行职责，确保工作的顺利进行。二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前，双方可根据实际情况协商续签。三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点按照甲方的规定执行。具体工作时间安排和工作地点由甲方根据实际情况决定并通知乙方。乙方应遵守甲方的考勤制度。四、薪酬待遇及福利1.薪资：乙方的月薪为人民币____元整（税前），按照甲方的规定发放。薪资发放的具体日期为每月的______日。薪资可能根据公司规定调整，调整时甲方应提前通知乙方。2.福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇及公司规定的员工福利。包括但不限于社会保险、住房公积金等。甲方应按时为乙方缴纳社会保险等费用。具体福利事项按照甲方公司政策执行。五、保密义务和竞业限制乙方应对甲方的商业机密和机密信息承担保密义务，未经甲方许可，不得泄露给第三方。同时，乙方在离职后一定期限内（一般为离职后一年内）不得从事与甲方业务相竞争的工作或到与甲方有竞争关系的单位从事相关工作。具体的竞业限制条款详见本协议附件的《保密及竞业限制协议》。六、违约责任和终止条款双方应严格遵守本合同的各项约定。如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。合同终止的条件和程序按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。关于合同终止和解除的其他具体事项详见本协议附件的《合同终止与解除协议》。七、争议解决方式因执行本合同而引起的任何争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定事项双方可根据实际情况约定其他事项，如培训、职务晋升、奖励机制等。具体内容可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。补充协议未约定的部分，仍按本合同约定执行。九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。本合同的修改和补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：_______________乙方（签字）：_______________法定代表人（签字）：___________签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日附件：保密及竞业限制协议；合同终止与解除协议等文件，一式二份，甲乙双方各持一份存档备案。本合同附相关文件包括但不限于甲乙双方身份证或户口本复印件等必要文件资料。以上文件作为本合同的必要组成部分，具有同等法律效力。篇2甲方（聘用单位）：[单位名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[单位地址]联系电话：[单位联系电话]乙方（受聘人员）：[受聘人员姓名]性别：[受聘人员性别]身份证号码：[受聘人员身份证号码]住址：[受聘人员住址]联系电话：[受聘人员联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为管理人员事宜，经友好协商达成如下协议：一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。二、工作内容及工作地点乙方受聘担任[具体岗位名称]。乙方的工作地点为甲方的所在地[具体地点]。甲方可根据经营需要调整乙方的工作地点。三、岗位职责及要求乙方应按照甲方的要求，按时按质完成本职工作，如因乙方原因导致工作无法完成或失误造成损失的，由乙方承担相应责任。具体岗位职责包括但不限于以下内容：（在此列出具体岗位职责和要求）四、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，依法安排休假制度。因特殊情况无法休息的，乙方应当配合支持并服从管理安排。五、薪酬福利甲方按照国家和公司的薪酬制度支付乙方的工资报酬及其他福利待遇。具体薪酬标准、发放方式等按照甲方规定执行。（注：薪酬福利待遇可根据实际情况详细列出）乙方试用期工资按照相应标准执行。六、保密条款乙方承诺在任职期间及离职后遵守甲方的保密规定，不泄露任何关于甲方的商业机密及其他重要信息。保密责任包括但不限于：商业秘密保密义务；管理秘密保密义务；客户资料及数据保密义务等。如违反保密协议给甲方造成损失的，应当承担相应的法律责任。乙方承担保密义务的期限自在本单位工作之日起至调离本单位两年后止。乙方的保密义务不受本合同的约束而独立于本合同的履行而存在，即便甲乙双方不再存在劳动合同关系或其他法律关系时仍应继续履行保密义务直至保密期限结束为止。篇3甲方（聘用单位）：[单位名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[单位地址]联系电话：[单位联系电话]乙方（受聘人员）：[受聘人员姓名]性别：[受聘人员性别]身份证号：[受聘人员身份证号码]家庭住址：[受聘人员住址]联系电话：[受聘人员联系电话]鉴于甲方的业务发展需要，为明确双方权利和义务，依据相关法律及法规的规定，本着平等、自愿的原则，经甲、乙双方充分协商，特订立本聘用合同。本合同旨在明确双方聘用关系、工作内容、权责以及薪酬待遇等。一、聘用期限及工作时间1.合同签订日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，若双方无异议，可续约。2.聘用职务：乙方受聘担任甲方的高级管理人员职位，具体职务为__________。3.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。根据工作需要加班时，乙方需配合甲方完成工作任务。具体作息时间由公司相关制度确定并告知乙方。二、工作内容与职责乙方担任甲方的高级管理人员期间，应履行以下职责：1.对公司经营管理各环节负责，执行公司决策；2.履行岗位职责，遵守职业道德和公司的规章制度；3.制定并执行公司的发展战略和年度工作计划；4.完成甲方交办的其他合理任务。乙方的具体职责及业务范围根据公司需要确定和调整。三、薪酬与福利待遇乙方的薪酬结构包括基本工资、奖金和福利三部分。具体标准如下：1.基本工资：按照甲方的薪酬体系支付；2.奖金：根据乙方的业绩和公司的年度效益支付；3.福利：享有国家规定的各项社会保障及公司规定的福利政策。具体福利待遇按照公司政策执行。篇4甲方（聘用单位）：[单位名称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[单位地址]联系电话：[单位联系电话]乙方（受聘人员）：[受聘人员姓名]性别：[受聘人员性别]身份证号码：[受聘人员身份证号码]住址：[受聘人员住址]联系电话：[受聘人员联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为管理人员事宜，经友好协商达成如下协议：一、聘用内容甲方聘请乙方担任[具体职务名称]。乙方的主要工作职责详见甲方公司管理制度及岗位职责。工作地点在甲方公司内或甲方公司指定地点。具体工作内容包括但不限于行政管理、人力资源管理、项目管理等。乙方需按照甲方的要求履行职责，并接受甲方的监督和管理。二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。聘用期届满前，经双方协商一致可续签合同。若合同期满双方不再续约，则乙方必须按照甲方的离职流程办理离职手续。三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，一般为标准工时制。乙方享有国家法定的节假日休息的权利。加班需按照甲方的规定执行，并依法给予相应的补偿或调休。四、薪酬福利待遇乙方的基本工资标准为人民币____元/月，支付方式____（月薪、年薪等），根据甲方公司薪酬管理制度及绩效考核制度发放薪资和奖金。甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。乙方享有甲方规定的员工福利和待遇。五、保密义务和责任承担乙方在工作期间以及离职后应当严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。如因乙方泄露甲方机密造成损失，乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。乙方在履行职务过程中产生的知识产权归属甲方所有。其他因违约造成的责任和损失由双方按照国家法律法规的规定执行。六、违约责任及解决方式如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。对于违约行为造成的经济损失，违约方应承担相应的赔偿责任。发生争议时，双方应首先协商解决；协商不成的，可依法向甲方所在地的人民法院提起诉讼解决争议。七、其他约定事项双方根据实际需要可约定其他条款，如培训、服务期协议等，这些条款应当符合法律法规的规定，并作为本合同的附件存在。本合同未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行或由甲乙双方协商解决。本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。本合同的所有修改和补充应以书面形式作出并经双方签字盖章后生效。本合同解释权归甲方所有。甲方（盖章）：[单位公章]法定代表人（签字）：[法人手写签名]乙方（签字）：[受聘人手写签名]签订日期：XXXX年XX月XX日---文档结束---篇5甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人/负责人：[法定代表人姓名]乙方（受聘人员）：[受聘人员姓名]性别：[受聘人员性别]身份证号码：[受聘人员身份证号码]住址：[受聘人员住址]联系电话：[受聘人员电话号码]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事管理工作事宜达成如下协议：一、聘用原则甲乙双方根据工作需要和本人特长，按照平等、自愿的原则签订本聘用合同。甲方聘用乙方从事管理工作，乙方必须遵守甲方的相关规定和制度。二、聘用期限及工作时间安排本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。工作时间安排按照甲方的规定执行。试用期为XX个月（如有）。工作地点：XXXXXXXXXXXXX。（如有多处地点则自行填写。）具体时间视工作需要安排而定。甲方可根据实际情况需要调整工作时间和地点安排。如遇特殊情况需调整工作安排，应提前通知乙方并与乙方协商确定。本合同期满前，双方可根据实际情况协商续签劳动合同。合同期满后，乙方如需继续履行本合同或提出异议，双方协商解决并另行签订书面协议。如合同期满后乙方不继续履行本合同也未与甲方达成新的协议，则本合同自动终止。三、工作内容及职责要求乙方从事的具体岗位和职责要求详见附件《岗位职责说明书》。乙方应按照甲方规定的岗位职责要求履行职责，确保工作质量和进度。同时应服从甲方的安排和调配，积极完成各项工作任务。如有需要变更工作岗位的，应事先与甲方协商解决。乙方在工作期间必须遵守公司的所有规定和规章制度，服从公司管理人员的指示和管理。甲方将根据实际情况为乙方提供必要的工作条件和工作环境，以确保工作的顺利进行。若因工作需要离开工作场所时应及时通知甲方主管人员并保持沟通顺畅以便协调工作安排等事项。同时要承担与本职工作相关的保密责任和义务不得随意泄露公司内部信息和工作机密并保守甲方的商业机密和经营信息严守职业道德等行为规范等要求。此外乙方还要严格遵守国家和地方政府的法律法规以及公司的其他相关规定等。如有违反公司将有权按照相关规定进行处理直至解除本合同等。具体工作内容包括但不限于以下几个方面：人员管理、项目管理、行政管理、团队管理等等方面，根据公司发展需要展开各项工作及进行岗位职责拓展工作事项。关于上述相关工作职责如需补充修改请于附件《岗位职责说明书》中列明并双方确认签字后生效执行等事项内容。五、保密条款约定：甲乙双方确认所掌握的有关公司和项目的商业机密和技术机密以及任何不宜对外公开的信息均属于公司的保密信息乙方必须严格遵守公司的保密制度和规定未经公司许可不得向任何第三方泄露该保密信息否则应承担相应的法律责任和经济赔偿具体保密范