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文档简介

2025年村换届工作计划一、换届工作背景与目标1.背景小结a.村级换届工作是国家基层治理的重要组成部分。b.2025年村换届工作旨在优化村级领导班子，提升基层治理能力。c.换届工作将遵循公平、公正、公开的原则。2.目标小结b.提高村级组织的服务能力和水平，推动乡村振兴战略实施。c.加强村级党组织建设，发挥党组织的战斗堡垒作用。二、换届工作准备阶段1.组织准备a.成立换届工作领导小组，明确工作职责。b.制定换届工作实施方案，明确时间节点和任务分工。c.开展换届工作培训，提高工作人员业务水平。2.宣传发动a.利用各种宣传渠道，广泛宣传换届工作的重要意义。b.组织召开村民大会，动员村民积极参与换届工作。c.发放换届工作宣传资料，提高村民对换届工作的知晓率。3.民主推荐a.采取自下而上、民主推荐的方式，广泛征求村民意见。b.对推荐人选进行资格审查，确保人选具备参选资格。c.组织推荐人选进行演讲，展示个人能力和工作设想。三、换届工作实施阶段1.招标选举a.严格按照选举程序，组织村民进行投票选举。b.选举过程中，确保选民充分行使选举权利。c.对选举结果进行公示，接受村民监督。2.新一届领导班子组建a.根据选举结果，确定新一届村级领导班子成员。b.组织新一届领导班子成员进行培训，提高履职能力。c.明确领导班子成员职责，确保各项工作有序开展。3.工作交接a.组织新一届领导班子与上一届领导班子进行工作交接。b.对交接过程中发现的问题进行梳理，确保工作顺利进行。c.对交接过程中出现的问题进行整改，提高工作效率。c.对换届工作中涌现出的先进典型进行表彰。2.评估效果a.对换届工作进行全面评估，分析工作成效。b.对换届工作中存在的问题进行整改，提高工作质量。c.对换届工作成效进行公示，接受村民监督。3.持续改进b.加强对村级领导班子成员的培训，提高履职能力。c.完善村级组织建设，推动乡村振兴战略实施。1.《中华人民共

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