家庭司机雇佣协议

家庭司机雇佣协议编号：__________

甲方（雇主）：__________

地址：__________

乙方（雇员）：__________

地址：__________

鉴于甲方需要乙方为其提供家庭司机服务，以保障家庭日常出行需求，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的：本协议旨在明确甲方雇佣乙方担任家庭司机，乙方应遵守甲方规定，为甲方提供安全、便捷的驾驶服务。

二、合同背景：甲方因工作及生活需要，决定雇佣乙方担任家庭司机，乙方同意接受甲方雇佣，双方达成一致意见，签订本协议。

双方的责任和义务：

一、甲方责任与义务：

1.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣工资。

2.甲方应提供乙方必要的驾驶工具及工作所需的设施设备。

3.甲方有责任对乙方进行安全教育和培训，确保乙方具备必要的驾驶技能和安全意识。

4.甲方应保障乙方的合法权益，尊重乙方的个人隐私，不得侵犯乙方的合法权益。

5.甲方有义务对乙方在履行职责过程中发生的意外事故进行及时处理，并承担相应的责任。

6.甲方应遵守国家有关法律法规，不得强迫或诱使乙方从事非法活动。

二、乙方责任与义务：

1.乙方应遵守国家法律法规，遵守交通规则，确保行车安全。

2.乙方应爱护甲方提供的车辆和设施，合理使用，不得随意损坏或丢弃。

3.乙方应按时到岗，不得迟到、早退或擅自离岗。

4.乙方应服从甲方管理，遵守甲方制定的各项规章制度。

5.乙方应具备良好的职业道德，维护甲方形象，不得泄露甲方商业秘密。

6.乙方在履行职责过程中，如因自身原因导致事故，应承担相应的责任。

7.乙方应自觉维护甲方家庭安全，不得在车内吸烟、饮酒，不得携带违禁品。

8.乙方在合同期间，如需离职，应提前一个月向甲方提出书面申请，并妥善交接工作。

双方权利：

1.甲方有权对乙方的工作表现进行监督和考核，对乙方违反规定的行为进行纠正。

2.甲方有权根据实际情况调整乙方的薪酬待遇，但应提前通知乙方。

双方义务：

1.双方应本着诚实信用的原则，履行合同约定的各项义务。

2.双方应积极协商解决合同履行过程中出现的争议，不得采取非法手段维权。

合同金额与支付方式：

一、合同金额：

本家庭司机雇佣协议的总金额为人民币__________元整（大写：人民币__________元整），包括基本工资、加班费、补贴等所有相关费用。

二、支付方式：

1.基本工资：乙方的基本工资按月支付，具体数额为人民币__________元/月。

2.支付时间：甲方应于每月的__________日前支付乙方上一个月的基本工资。

3.支付比例：

a.乙方入职后的第一个月，甲方应支付乙方工资的__________%作为试用期工资。

b.试用期满后，甲方应支付乙方工资的__________%作为正式工资。

4.支付条件：

a.乙方须在每月的__________日前提交上月的工作报告，报告内容应包括工作概况、车辆使用情况等。

b.甲方在收到乙方提交的工作报告及考勤记录后，确认无误后进行工资支付。

c.乙方如有请假、病假等情况，甲方应根据实际情况调整工资支付。

5.额外费用：

a.乙方因公出差产生的费用，如燃油费、过路费等，由甲方承担。

b.乙方在履行职责过程中因意外事故导致的车辆维修费用，在保险理赔范围内由保险公司承担，超出部分由甲方承担。

c.乙方因个人原因造成车辆损坏或遗失的，应承担相应的赔偿责任。

6.甲方有权根据市场行情和乙方的工作表现，对乙方工资进行调整，但应提前通知乙方。

三、税务处理：

甲方将为乙方代扣代缴个人所得税，并按照国家相关法律法规的规定进行缴纳。

四、争议解决：

如遇合同金额支付问题，双方应友好协商解决；协商不成时，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

违约与争议解决机制：

一、违约责任：

1.甲方违约责任：

a.若甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付相当于所欠工资数额的__________%的违约金。

b.若甲方违反合同约定，强迫或诱使乙方从事非法活动，甲方应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.乙方违约责任：

a.若乙方未按时到岗或擅自离岗，甲方有权扣除相当于所欠工资数额的__________%的违约金。

b.若乙方违反合同约定，泄露甲方商业秘密或从事与甲方利益冲突的活动，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

c.若乙方因个人原因造成车辆损坏或遗失，乙方应承担相应的赔偿责任。

二、争议解决：

1.争议解决方式：

a.双方应首先通过友好协商解决合同履行过程中出现的争议。

b.若协商不成，任何一方均有权选择以下争议解决方式：

i.诉讼：双方同意将争议提交至__________法院管辖。

ii.仲裁：双方同意将争议提交至__________仲裁委员会仲裁。

iii.调解：双方同意将争议提交至__________调解委员会进行调解。

2.适用法律：

本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

3.管辖法院：

本协议争议解决方式如选择诉讼，双方同意由__________法院作为管辖法院。

三、其他：

1.若因不可抗力导致本协议无法履行或部分条款无法执行，双方应相互理解，并协商解决。

2.本协议的任何修改、补充或变更，均应以书面形式进行，并经双方签字确认，方为有效。

3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附则：

一、生效条件：

本家庭司机雇佣协议自双方签字（或盖章）之日起生效，自生效之日起，本协议对甲乙双方具有法律约束力。

二、有效期：

本协议的有效期为__________年，自协议生效之日起计算。协议期满后，如双方无异议，可协商续签。

三、变更与终止条款：

1.变更：

a.本协议的任何变更，必须以书面形式进行，并由双方签字（或盖章）确认。

b.未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更本协议的任何条款。

2.终止：

a.本协议可因以下原因终止：

i.协议约定的期限届满；

ii.双方协商一致解除；

iii.一方违约，经另一方书面通知后，违约方在__________日内未采取补救措施或未履行合同；

iv.因不可抗力导致本协议无法履行；

v.法律法规规定的其他情形。

b.协议终止后，双方应立即停止履行各自的权利和义务，并按照协议约定处理善后事宜。

四、通知：

1.除非本协议另有约定，所有通知应以书面形式发送，并送达至对方的地址。

2.任何一方更改联系方式，应立即通知对方，否则因未及时通知而造成的损失由责任方承担。

五、不可抗力：

1.不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应及时通知对方，并提供相关证明材料。

3.不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行合同，并协商解决后续事宜。

六、争议管辖：

本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律，并由__________法院管辖。

七、其他：

1.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本协议的附件与本协议具有同等法律效力。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

一、乙方个人资料：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方驾驶证复印件；

3.乙方无犯罪记录证明复印件；

4.乙方健康体检报告复印件。

二、车辆资料：

1.车辆行驶证复印件；

2.车辆保险单复印件；

3.车辆维修保养记录复印件。

三、合同履行相关文件：

1.乙方入职培训记录；

2.乙方工作考核记录；

3.乙方工资支付记录；

4.乙方请假、病假等相关证明材料。

四、协议附件：

1.本家庭司机雇佣协议文本；

2.本协议的修改、补充或变更文本；

3.乙方离职手续办理相关文件。