与外劳订立合同6篇

与外劳订立合同6篇篇1境外劳务合同书合同编号：[具体编号]甲方（雇主）：[公司名称]（以下简称甲方）注册地址：[注册地址]法定代表人：[法定代表人姓名]营业执照注册号：[营业执照注册号]乙方（外劳人员）：[劳动者姓名]（以下简称乙方）国籍：[国籍]身份证号码：[身份证号]住址：[现居住地详细地址]联系方式：[手机号码或电子邮箱等联系方式]鉴于甲方拟聘请乙方从事特定工作，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，达成以下合同条款：一、工作内容及地点第一条乙方的工作岗位为[具体岗位名称]，工作职责和工作地点按照甲方的相关规定执行。乙方应按时完成甲方安排的工作任务。第二条工作期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为自签约之日起XX个月。在试用期内甲、乙双方均有权随时终止合同。试用期满后续约则依据本合同规定。乙方应按约定完成工作，期满后是否续签合同由双方协商决定。二、工作时间与休息休假篇2外劳雇佣合同协议甲方（雇主）：______________________（全称及注册信息）乙方（外劳雇员）：____________________（个人详细信息）鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，双方在平等、自愿的基础上，根据中华人民共和国相关劳动法律法规的规定，经友好协商一致，订立本合同协议。一、合同目的明确甲乙双方之间的雇佣关系，确定双方的权利和义务，保护双方的合法权益。二、工作内容与地点（一）工作内容：具体的工作岗位和职责。（具体明确）（二）工作地点：具体的工作地点或区域。（具体明确）三、工作时间与休息休假（一）工作时间安排：标准工时制或经批准的综合计算工时制。（明确工时制度）（二）休息休假：按照国家的法定节假日及甲方规定的休假制度执行。四、薪资待遇与福利（一）薪资：明确月薪或日薪标准。（具体数额和支付方式）（二）福利待遇：包括但不限于年终奖金、加班工资、社会保险等。（按照国家法律规定和甲方规定执行）五、合同期限合同起始日期与终止日期。（明确日期）六、双方责任与义务（一）甲方责任：提供安全的工作环境，支付薪资和福利，保障乙方的合法权益等。（二）乙方义务：按时完成工作，遵守公司规章制度，保守商业秘密等。七、合同变更与解除（一）合同变更：双方协商一致，可以变更合同内容。（二）合同解除：按照国家法律规定和合同约定，可以解除本合同。八、违约责任明确甲乙双方在合同违约情况下的责任与赔偿方式。九、其他约定（一）本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。（三）未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。（四）本合同纠纷的解决方式：双方协商解决或依法向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院起诉。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：______________________地址：______________________联系方式：______________________日期：__________年_______月_______日篇3境外劳务合同书合同编号：[具体编号]甲方（雇主）：[公司全称]（以下简称甲方）乙方（外劳人员）：[个人全名]（以下简称乙方）国籍：[国籍]护照号码：[护照号码]出生日期：[出生日期]性别：[性别]婚姻状况：[婚姻情况]家庭住址：[具体地址]联系方式：[电话号码]健康状况：[健康情况说明]在中国合法居留证件号码：[居留证件号]。根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定，为促进境外劳务合作的顺利进行，本着平等互利的原则，甲乙双方经友好协商，达成以下条款：一、合同期限和工作地点及岗位安排（一）本合同有效期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止（最少不低于三个月）。到期如一方未提出异议或提出续签合同申请的，视为双方同意继续合作。合同期满前乙方应提前二个月向甲方提出是否续签合同意向申请。如因工作需要延长合同期限或提前终止合同的应经双方协商达成一致意见并签署书面文件。（三）乙方的工作地点为国外省（市）县（区）街道（路）号。具体交通方式和线路按甲方统一安排执行。因工作需要调整工作地点或跨工种变动的乙方应服从安排。（工作时间的安排依据国外的法律所确定。）以及发生病故家属来中国事宜产生对外使领馆的有关收费须依照各自不同的所在公司的具体的相关管理办法以及相关财务支出授权自理对于外驻管理人员当地化发展势必改革所要遵循篇4外劳雇佣合同协议甲方（雇主）：__________[公司名称]地址：_____________________________联系方式：___________________________乙方（外劳雇员）：_________[雇员姓名]国籍：_____________________________联系方式：___________________________住址：_______________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，双方在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为确立双方的雇佣关系，明确双方的权利与义务，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲方与乙方之间的雇佣关系，规定双方的权利和义务，确保双方合法权益得到保护。二、工作内容与地点1.乙方应在甲方的安排下，从事__________岗位的工作。2.工作地点为_____________________________。三、工作时间与休假1.乙方的工作时间、休息休假等安排应遵循中国相关劳动法律法规的规定。2.具体的工作时间安排由甲方根据工作需要和乙方能力共同协商确定。四、薪酬与福利1.乙方的薪酬标准、支付方式等由双方协商确定，并符合国家有关外劳薪酬的规定。2.甲方应按照约定及时向乙方支付薪酬，并提供相应的福利待遇。五、保险与福利1.甲方应为乙方缴纳社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。2.其他福利待遇按照国家和甲方的相关规定执行。六、保密义务与知识产权1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密和技术秘密承担保密义务。2.任何一方不得侵犯对方的知识产权。七、违约责任1.如双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。2.违约方应承担因违约给对方造成的一切损失。八、合同的变更、解除与终止1.本合同的变更、解除和终止应遵循中国相关法律法规的规定。2.任何一方提出变更、解除或终止本合同，应提前通知对方，并协商达成一致意见。九、争议解决因执行本合同而引起的任何争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（雇主）：__________（签字/盖章）日期：___________乙方（外劳雇员）：_________（签字）日期：___________篇5外劳雇佣合同协议甲方（雇主）：______________________（全称及注册信息）乙方（外劳雇员）：______________________（员工姓名）签订日期：______________________（具体日期）一、合同背景及目的根据中华人民共和国相关法律法规，甲方因业务需要雇佣乙方从事相关工作。为明确双方权益，规范双方行为，特订立本合同。二、合同期限及工作内容1.合同期限：自合同签订之日起至完成指定工作周期或终止协议止。具体日期及结束方式见条款规定。2.工作内容：乙方应按照甲方的要求从事______岗位的工作，具体职责详见附件。三、工资福利待遇1.工资标准：根据乙方从事的工作内容及工作经验等实际情况，甲方支付乙方相应的工资报酬。具体金额及支付方式按月结算。2.福利待遇：包括但不限于年终奖、加班工资、社会保险等福利，具体按照甲方公司政策及相关法律法规执行。四、工作时间与休息休假1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，如因工作需要调整工作时间，双方协商后确定。2.休息休假：按照国家法定休息日及甲方规定的年假制度执行。五、劳动保护及安全卫生条件甲方负责为乙方提供安全的工作环境及必要的劳动保护措施，确保乙方在工作过程中的健康与安全。六、保密义务与竞业限制乙方在工作期间及离职后均须履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。在约定的期限内（一般不超过离职后一年），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。七、违约责任及赔偿损失如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。具体违约情况及赔偿办法详见条款规定。八、合同变更与解除本合同的变更与解除，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。双方协商一致，可变更或解除合同。九、争议解决方式对于因本合同产生的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。十、其他约定事项双方根据实际情况可约定其他未尽事宜，如培训费用、保密协议等。十一、合同的生效及备案本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效，并报当地劳动部门备案。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：______________________地址：______________________联系电话：______________________日期：______________________乙方（签字）：______________________地址：______________________联系电话：______________________日期：______________________附件：岗位职责说明书及保密协议等补充材料。---合同结束---敬请审阅并修改补充内容以确保满足特定需求，并保留最终格式整洁美观与清晰性后使用。篇6外劳雇佣合同协议甲方（雇主）：____________________地址：____________________________联系方式：________________________乙方（外劳雇员）：________________护照号码：________________________联系方式：________________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事特定工作事宜达成如下协议：一、合同基本信息1.合同签订日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同结束日期：____年__月__日4.工作地点：_________________________________5.职位名称：_________________________________6.工作内容及职责（详见附件《职位说明书》）。二、工作时间与休假1.工作时间制度：按照甲方规定的标准工时制度执行。2.加班事宜：因工作需要加班时，按照国家规定支付加班费。3.休假安排：按照甲方的规定执行，包括年假、病假等。三、薪酬福利1.基本工资：根据乙方的工作岗位确定，按月支付。2.奖金和津贴：根据乙方的工作表现及公司业绩，可享有相应的奖金和津贴。3.社会保险和住房公积金：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。4.其他福利：详见附件《薪酬福利说明》。四、劳动保护及条件1.甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境。2.乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。3.甲方负责为乙方提供必要的劳动保护用品。五、合同变更与解除1.合同变更：双方协商一致，可以变更合同内容。2.合同解除：合同解除条件详见合同正文及附件内容。六、违约责任与争议解决方式1.违约责任：如甲乙双方中任